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三星级酒店前厅收银员岗位工作职责

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三星级酒店前厅收银员岗位工作职责

  三星级酒店前厅收银员岗位职责

  岗位名称:前厅收银员

  直接上级:前厅收银领班

  具体职责:

  1.对前厅收银领班负责;

  2.做好每日上下班的交接班工作;

  3.注意自身的仪容仪表符合酒店的规定要求;

  4.以最佳的精神面貌投入工作,耐心、热情、准确、快捷的为客人服务,给客人在最后离店时留下一个好印象;

  5.按照规定做好外币兑换工作;

  6.迅速回答客人的问题,并主动为客人找出解决问题的答案;

  7.按程序接收接待处转来的客人入住资料,做到交接手续齐全;

  8.负责签收餐厅及其它部门送来的消费单据及时入帐;

  9.负责收齐客人住店期间的一切费用,保证客人在酒店的任何消费都在离店前付清;

  10.按酒店规定的收费标准向客人收取费用;

  11.快速准确地为客人办理结帐;

  12.严格执行现金、支票、信用卡及外币兑换结算程序,保证酒店的利益免受损失;

  13.收银员在收付款时,做到计价准,找数准,收款快捷,唱收唱付,以防争执,承担因收错款而造成的一切后果;

  14.负责整理营业单据及营业款项,检查、核对每天收到的现款、票据是否与帐单一致,保证营业款项的收付正确,做到试算平衡,编制营业日报表;

  15.积极与客人沟通,了解客人需求,征求收集客人意见,并上报上级;

  16.严格按照当班的工作内容进行工作;

  17.拒绝受理违反酒店制度规定的房价、折扣等,抵制并揭发酒店内部舞弊;

  18.按时完成上级交给的其他事项。

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篇2:酒店餐厅收银员咖啡厅收银员岗位工作职责

  酒店餐厅收银员、咖啡厅收银员岗位职责

  岗位名称:餐厅收银员、咖啡厅收银员

  直接上级:餐厅收银领班

  具体职责:

  1.对餐厅收银领班负责;

  2.注意自身的仪容仪表符合酒店的要求;

  3.严格执行《员工手册》和财务制度;

  4.以最佳的精神面貌投入工作,耐心、热情、准确、快捷的为客人服务,给客人最后离店时留下一个好印象;

  5.熟练掌握电脑的操作步骤及熟记每个菜名、编码和助记符号;

  6.迅速回答客人的问题,并主动为客人找出解决问题的答案;

  7.工作时间不得携带私人款项上岗,结算单及营业收入不得拖欠,做到客离帐清;

  8.按程序接收吧台转来的客人消费单,做到交接手续齐全,并快速准确地为客人办理结帐;

  9.将住店客人的消费转帐单据,经检查准确无误后及时传递到前厅收银处;

  10.严格执行签单规定,除酒店规定的签单客户外(务存客户签单协议)一律不得签单;

  11.严格按照当班的工作内容进行工作;

  12.在收付款时,做到计价准,找数准,收款快捷,唱收唱付,以防争执,承担因收错款而造成的一切后果;

  13.负责整理营业单据及营业款项,保证营业款项的收付正确,做到试算平衡,及时编制营业报表,交稽核部门审核签收;

  14.按规定做好外币兑换工作,严禁擅自套换外币,并监督服务员。遵守外汇管理制度;

  15.拒绝办理不按制度规定的签章或不符合酒店优惠权限规定的业务,抵制并揭发酒店内部舞弊;

  16.积极与客人沟通,了解客人需求,征求收集客人意见,并上报上级;

  17.接受银行信用卡或支票业务时,必须做到严格按规定办理,不得向任何人泄漏有关营业收入情况,资料及数据;

  18.备用周转金必须天天核对,不得以白条抵库,一切营业收入不准坐支,不经财务经理批准,不得在营业收入现金中借出给任何部门或任何个人;

  19.按时完成上级交给的其他事项。

篇3:大学餐厅收银员岗位工作职责

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  大学餐厅收银员岗位职责

  总则:严格遵守公司《监控条例》及其他有关规章制度,不享有任何特权,保证岗位工作的正常开展,通过自身努力工作,为师生提供满意的服务。

  1、各餐厅的小吃部必须有专职的收银员,收银员的任期为一年,任职期满后,根据个人表现情况再另行签订责任书。

  2、收银员在工作时间内,不得擅离出纳台,如有特殊的情况,必须锁好出纳台,不得由他人代收款,若有违反,一经查实,扣罚当事人及该收银员当月效益工资的30%。

  3、收银员在工作前,要清点好当日的备用金,如有短缺应该立即与餐厅主任联系,查找原因。

  4、自选餐厅收银员应熟练掌握自选餐具的色彩及价格,快速计算并收银。

  5、当餐厅服务员将点菜单交到出纳台,收银员必须马上将点菜单的总金额计算好,并立即在菜单上填写好金额,不得随意涂改,若有违反,一经查实,扣罚该收银员当月效益工资的20%。

  6、菜单的填写必须规范,顾客所订的菜必须一一列出,明码标价,不得采取模糊不清的书写方法。合菜必须把菜名列出后,再填写金额。

  7、不得擅自涂改菜单,如遇到菜单上的菜没有或顾客要求退换时,须由切配师签名后认可,收银员无权对菜单上的菜名进行涂改;

  8、当顾客需要再次添菜的,应该另开菜单,不得在同一张菜单上添加,如有发现扣罚当事人当月效益工资的20%。

  9、遇到打折情况,应经餐厅主任签字同意后,并在菜单总计金额的下方写明打折的比例,并折算出打折后的总金额,打折的比例最多不得超过8折。

  10、当一天营业结束后,收银员应该将菜单按顺序排列,不得跳号,并且菜单上的金额应与现钞及就餐卡金额相同,如有短缺,由收银员本人赔偿。

  11、收银员必须及时上交当天的营业款,如挪用公款、协助他人挪用公款或对挪用公款事件知情不报的,扣罚收银员当月全部效益工资并立即予以辞退,情节严重的将依法追究法律责任。

篇4:酒店前台收银员岗位职责

酒店前台收银员岗位职责

一、层级关系

  1、直接上级:前台收银领班

  2、直接下级:无

二、任职资格

  1、认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公;

  2、高中以上文化程度,年龄在18--28之间;五官端正;身高:女1.6米以上、男1.7米以上;

  3、有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。

  4、熟练掌握饭店前台收银、兑换、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识;

  5、具有独立处理业务的能力。

  6、身体健康,能胜任本职工作。

三、岗位职责

  1、遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;

  2、与本班组和相关部门密切配合;需要时,为客人提供问讯等服务。

  3、熟练掌握前台收银软件FIDELIO的操作,在规定时间内为客人结完帐;

  4、做好班前准备工作;

  5、保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊;

  6、保证备用金完整;

  7、跟办上一班未尽事宜;

  8、做好班次交接工作,每班结束,编制《收银员收入明细表》等内部帐表;

  9、负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作;

  10、承办上级交办的其他工作。

篇5:酒店餐厅收银员岗位职责

酒店餐厅收银员岗位职责

一、层级关系

  1、直接上级:餐厅收银领班

  2、直接下级:无

二、任职资格:

  1、认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公;

  2、高中以上文化程度,年龄在18--28之间;五官端正;身高:女1.6米以上、男1.7米以上;

  3、有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。

  4、熟练掌握饭店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识;

  5、具有独立处理业务的能力。

  6、身体健康,能胜任本职工作。

三、岗位职责:

  1、遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;

  2、熟练掌握餐厅收银软件NCR的操作,在规定时间内为客人结完帐;

  3、做好班前准备工作;

  4、负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作;

  5、核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊;

  6、严格审核减免、打折,熟记饭店各种折扣;

  7、跟办上一班未尽事宜;

  8、与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回;

  9、做好班次交接工作,每班结束,编制《收银员收入明细表》等内部帐表;经审计复核,及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”;

  10、承办上级交办的其他工作。

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