篇2：学校车队驾驶员纪律及违纪处理制度

　　学校车队驾驶员纪律及违纪处理制度

　　一、司机上班不出车时，必须在车队等候工作。临时有事离开必须向车队领导请假。

　　二、严格执行考勤制度，无故缺勤者，一律矿工处理。司机不听从安排，贻误公事，严重者给予离岗处理。

　　三、司机必须注意保密，不得传播领导讲话内容，违者按情节轻重给予批评教育直至严肃处理。

　　四、司机私人用车须经车队领导批准，违者按情节轻重给予不同等级的处罚，未经批准用车办私事，如发生交通事故及损坏车辆者，由司机负责维修费，赔偿有关事故的全部经济损失。

　　五、单位和个人用车，由车队统一安排，司机无权答应别人用车。

　　六、司机不得私自用公车外出搭客搞营运挣钱，一经发现，一律离岗。

　　七、不准酒后开车，酒后开车者损坏车辆由司机负责维修费。如发生交通事故，除负责维修费外，还应承担刑事责任。

　　八、司机因违反交通规则而受罚，一律由司机自己负责。

篇3：学校车队驾驶员责任制度

　　学校车队驾驶员责任制度

　　一、认真做好对学校领导和各部门的服务。提倡敬业精神，讲究职业道德，端正驾驶员作风。

　　二、凭用车单出车，与用车单位搞好协作，未经领导批准不得用公车办私事。

　　三、工作积极主动，服从分配，同事之间搞好团结互助，有事提前请假，不得无故缺勤。

　　四、爱护车辆、保持人、车清洁干净。保证汽车处于良好状态，出车前要坚持三检四勤制度。做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光等安全、准确、可靠。

　　五、发生责任事故造成经济损失时，按事故的性质保险公司理赔后分别处以扣减工资和罚款。

　　1.一般事故(经济损失在2000元以下者)按经济损失的10%罚款。

　　2.重大事故(经济损失在2000-5000者)按经济损失的8%罚款。

　　3.特大事故(经济损失在5000者)按经济损失的6%罚款。

　　4.机件责任事故按机件损失金额20%罚款。

　　5.酒后驾车造事一律自己负责。

篇4：离退休办公车队管理制度

>　　离退休办公车队管理工作制度

　　为使车队管理工作更加规范化、制度化，增强安全行车意识和责任心，确保安全用车，圆满完成各项工作任务，特制定如下管理规定：

　　一、车辆使用规定

　　(一)确保老部长用车，保证老干部的各项重大政治活动以及办领导和传送文件用车。

　　(二)严格控制一般性用车，各处(室)用车由处长或副处长提前一天通知车队队长，排队用车，以西单为中心两站内不派车。

　　(三)大型政治活动用车，由有关处(室)做出安排，车队负责落实车辆。

　　(四)车队队长负责车辆的调度和管理，司机出车需经队长指派，任何个人不得私自出车，车辆要当日入库，有特殊情况向队长报告，批准后方可带车回家，注意存放、看管好车辆。

　　(五)在保证完成我办各项工作任务的前提下，其他单位、个人用车，须收取一定的费用。

　　二、驾驶员管理规定

　　(一)热爱本职工作，讲文明、讲礼貌，对乘车人服务热情、周到。

　　(二)严格遵守道路交通安全法及交通安全制度规定，加强安全学习、增强安全意识。车队负责人全面负责车队安全工作。要经常对安全工作进行督促和检查，协助有关部门处理违章、交通安全事故。

　　(三)遵守劳动纪律及各项规章制度，不迟到、不早退、不旷工，病假需要有医生证明，有事必须提前请假。

　　(四)服从队长调度、分配工作，无出车任务时，不得擅自离岗。驾驶员如有事外出，应按规定提前请假，并须队长批准。工作积极主动，认真负责，不做有损单位和集体声誉的事。

　　(五)车辆实行专车专人保管，未经处长报分管领导批准，驾驶员不得擅自驾车外出过夜，不准将车交给他人驾驶，车辆一律停放本单位车库内。

　　(六)驾驶员出车应按时准点到达指定地点，出车结束后应回车队报到。

　　(七)驾驶员上班要着装整洁，仪表端庄，言谈、举止、待人、接物要规范，礼貌待人。

　　(八)爱护车辆，保持车辆清洁卫生，注意保养车辆，杜绝各种隐患，防止事故发生。如遇车辆机械故障须到指定修理厂报修。

　　(九)驾驶员如遇交通事故，应及时通知车队队长及保险公司，并由交管部门鉴定责任，按有关处理办法办理。

　　(十)严格执行考核登记制度，出车必须填写出车登记表，写明车号、出车事由、出车到达地点和用车时限。

　　三、驾驶员管理奖惩规定

　　为加强司机的组织纪律性，提高安全意识和工作责任心，圆满完成本职工作，特制定本制度。

　　(一)奖励

　　1、安全奖每人每月100元。

　　2、获国家z、西城区、二龙路地区先进驾驶员称号或被评为交通安全积极分子的驾驶员每次奖励200元。

　　3、获北京市市级先进驾驶员称号每次奖励400元。

　　4、获国家z、西城区安全先进单位每人奖励300元。

　　(二)惩罚

　　1、不注意整洁及保养车辆，经多次抽查不合格者扣发当月安全奖。

　　2、因责任心不强，发生机械事故者，按所造成经济损失的10%赔偿。

　　3、无故迟到或上班不请假外出者，扣发当月安全奖。

　　4、无正当理由，不服从调度，情节较重的扣发当月安全奖，必要时停职检查，停职检查期间停发岗位津贴。

　　5、旷工者扣发当月岗位津贴。

　　6、私自将车辆交给他人驾驶，扣发当月安全奖;如发生交通事故，一切损失由当事人负责。

　　(三)交通事故赔偿

　　1、发生交通事故主要责任的，扣发6-12个月安全奖，并按经济损失3%赔偿。

　　2、发生交通事故负同等责任的，扣发3-6个月安全奖，并按经济损失2%赔偿。

　　3、发生交通事故负次要责任的，扣发当月安全奖，并按经济损失1%赔偿或免于赔偿。

　　4、发生重大交通责任事故或因其它原因被吊销驾驶执照的，调离司机岗位。

篇5：公司车队管理制度（2）

　　公司车队管理制度(二)

　　为使车辆管理更趋制度化、规范化、科学、安全、有效地使用好现有车辆，保证公司公务用车，促进公司效能建设，节约成本，严格控制各项费用支出,对原(车辆管理制度)重新修订颁发，原制度停止执行。

　　一、车辆管理

　　1、公司车辆主要保障各部门主管级或以上的公务用车，其它基层管理人员用车，在保证高层领导及紧急用车的情况下，可以酌情安排，严禁驾驶员利用职便私自用车;高层领导及外部人员私人借车需经总经理或副总经理同意。

　　2、公司车辆由总经办统一管理，各部门需要用车时，应事先写派车单，以便统筹安排;长途用车(一般不派专车),特殊情况需要派车的,超过一天应报总经理或副总经理同意;车辆统一由总台调派，用车人不得直接向驾驶员派车(总监级除外,但必须告知总台或者保安)。

　　二、车辆维修

　　1、驾驶员应搞好车辆的日常保养，保证车辆完好，小修小换尽量自己动手，必须进厂维修或更换零部件时，应及时提出修理项目及价格预算，经总经办主管审核，副总审批签字后，修理单复印件交总台存档，驾驶员凭修理单到定点修理厂维修。维修费统一由

　　总经办凭修理审批单和维修底单跟修理厂结算。出车途中发生故障急需维修的，事后应及时报告，并由用车领导签票证明。

　　2、车辆维修统一定点在晋江皇佳汽修厂、个别车到4S店。特殊情况需要到其他厂维修的，应经副总同意。

　　3、车用耗材(机油、轮胎、电瓶、车蜡等)，需要更换或者用完时，应及时向直接上级主管反映并报副总审批，经同意后，方可自行购买报销。

　　4、汽车清洗统一定点在罗山清安洗车厂，特殊情况：如长途外出途中需要洗车回来需

　　向直接上级主管说明情况，并由用车领导签票证明。

　　三、油料管理制度

　　1、油料管理实行定点刷卡加油制度，定点加油站为：中国石化有限公司。每辆车每月耗油量及行驶公里数、出车记录、维修等由总台统计后报总经办主管审阅并公布。油料费由财务统一向加油站点每月结算一次。

　　2、长途行车需在途中加油的，经上级主管审核后，凭加油正式发票报销。

　　四、安全制度

　　1、驾驶员要树立“优质服务、安全第一”的观念，自觉遵守交通法规，确保行车安全。

　　2、出车前，特别是长途行车要认真检查车辆技术和性能状况，做到不开带病车，不开情绪车，返回后停放好车辆。

　　3、驾驶员要增强时间观念，接到出车任务后，要按要求准时出车。

　　4、发生事故要及时报告，并提交事故原因和事故责任等书面报告。总经办主管及时组织召开事故分析会，总结吸取教训。

　　五、考勤、学习、值班制度

　　1、上班时间：上午：8：00-11：30，下午13：00-17：30，晚上17：30-次日早上8：00(晚上由司机轮流值班)

　　2、司机应自觉遵守上下班制度，没有出车任务时应在司机室上班，因事、因病需请假者，一天以内由直接上级主管批准，两天由总经理助理批准，两天以上者由总经理助理签署意见后报人力部审批，返回后及时向人力部销假。

　　3、总经办主管负责驾驶员每月的考勤登记，考勤结果作为年终考核和“评优选先”依据。

　　4、驾驶员要自觉遵守公司学习制度，积极参加公司组织学习的各项活动，除因公出车外，不得无故缺席。

　　5、驾驶员要自觉遵守公司节假日值班制度，保证公司节假日值班用车。

　　6、司机手机在正常上班时应保持24小时开机，一个月若发现2次无法正常接通，给予警告,超过5次无法正常接通者给予当月罚扣50元，并取消当年的评优资格。

　　六、报销制度

　　1、司机晚上值班,有经总经办办公室同意并且由总台安排值班者,一个月值班超过15天(含15天),将补贴值班费100元,特殊情况,如有个别月份遇到法定假日,值班时间可能会不超过15天,经总经办主管同意,由前台安排值班者,按值班次数计算,每次补贴6元.

　　2、司机出大泉州地区的，如去厦门或者福州等是11：30-13：00或者17：30过后，在此时间段还继续出车的可报销餐费15元/餐，特殊情况需在外住宿的，报销住宿费100元,餐费最高不超过30元/天;若外出有跟公司领导或派车人员一起吃饭的，将不能报销当餐餐费。

　　3、司机入职15天后可借业务备用金500元。

　　4、司机行车单据，自行汇总、及时报销，报销单据由总台文员、总经办主管审核，财务、副总分别审批，正常无正式发票不给予核销。

　　附：驾驶员职责

　　驾驶员职责

　　1、认真学习《道路交通管理条例》等交通法规，严格遵守交通规则，做到文明行车、安全行驶;

　　2、自觉遵守公司各项规章制度，积极参加公司组织的各项活动，刻苦钻研业务，对技术精益求精;

　　3、自觉服从上级的管理和调派，因事因病或车辆故障，不能承担出车任务时，应及时报告，不得无故拒绝出车;

文章来源自 物业经理人

　　4、树立为公司服务的思想，不断提高服务质量，做到服务热情、周到、方便;

　　5、爱护车辆、认真做好车辆的日常保养工作，保持车辆的整洁和良好车况;

　　6、负责交管规定的一切事务。如车辆的年检、交通违规的处理、养路费的缴纳、有关车辆证件的办理。(若无法完成由总经办主管协助);

　　7、车辆涉及到的部门，司机必须清楚：如车辆登记管理所、车辆稽查处、汽车修理厂、车辆保险、车辆年检、加油站、洗车处等。