建筑工程质检员管理办法
质检员职责
1、具备较高的工作责任心和吃苦耐劳的敬业精神。
2、具备一定的施工相关业务知识。
3、具备较高的对客服务意识，掌握一定的对客服务技巧。
4、具备基本的工作管理能力。
质检员岗位职责
1、工作期间严格遵守公司各项规章制度。
2、尊重领导，无条件服从上级领导的工作指令，按时保质保量地完成所承担的工作义务。
3、严禁质检员利用职务之便营私舞弊，对任何人吃、拿、卡、要及收受贿赂。
4、严禁私自不到岗位或不按时间要求到岗工作。
5、在涉及工作内容时，严禁对领导隐瞒、欺骗。
6、工作期间，应着装标准，举止得体，语言、行为规范，严禁以语言或其他形式损害公司利益、形象。
7、努力学习业务知识，不断提高自身业务技能，提高工作效率，改进工作弊端。
8、积极举报不良事物，维护公司利益。
9、保持同事之间的良好工作关系。
质检员日常工作内容
1、质检员每日准时参加早例会。
2、详细汇报前日工作情况；按规定呈交各项工作报表，及客户反馈信息。
3、准备进行日常工作，向主管说明当日工作计划。
4、严格按照上级批准的日工作计划（时间、路线、地点）进行日常巡检工作。
5、质检员在现场监督工程进展状况，根据公司对施工方面规定的条例进行全面逐项严格检查，如实填写表格，由相关人员签字；发现施工违章、违例、工程质量不符合标准等情况，立即按照相应规定对其工作人员指明，责其整改；后根据现场工作人员违章性质、程度给予相应处罚，并详细记录。
6、在工作中按照有关规定办理工程增减项手续，及时送达中期款交款通知单，并带回回执。
7、监督并协助施工队办理工程各种验收及手续。
8、每日完成日常巡检工作后回公司向上级汇报当日工作内容，提交工作记录，以备核查。
9、客户在任何时间因施工或材料问题表示质疑、不满或投诉时，负责该项工程的质检员必须及时采用有效的方式打消顾客的不满，在任何情况下都不允许因自身的失职引发事态扩大。
10、每周向主管呈报周工作总结（包括样板间情况）。
11、每月向部门呈报月述职报告。
质检员薪酬体系
1、质检员薪酬构成：底薪+效益工资+工龄工资+补助
⑴底薪：1000元
⑵效益工资：工程提成+回单奖励
A工程提成：质检员当月所监工地验收合格，款项全部交齐，未违反《质检员处罚条例》，按工程款3‰提成，每月15日发放。
B回单奖励：为调动质检员抓回单的积极性，提高工程回单量，现将质检员所监工程由施工队或质检员返回公司的工程签约后按该工程总款的7‰提取，每月随工程提成一并发放。
⑶工龄工资：质检员在公司工作每满壹年，增加工龄工资100元
⑷补助：饭补6元/天+交通补助40元/月
2、优秀质检员（具体见《优秀质检评比条例》）
公司每季度评比优秀质检员，发放奖金1000元。（此款项由工程部从奖罚基金中支出)
质检员处罚条例
1、每天早例会，无故不参加者罚款20元，当月累计三次记过失单一张；
2、与客户约好时间无故迟到者，罚款50元；
3、向施工队或设计师吃、拿、卡、要者双倍金额处罚，并记过失单一张；
4、接投诉应立即到现场解决，将处理结果当日返回工程部，违者罚款50元；
5、每月至少上报一个样板间，不能提供样板间者，罚款100元；
6、每月30日之前交述职报告，内容应包括月工作总结、施工质量情况、验收情况、延期情况以及工地出现的问题，不能按时上交者罚款100元；
7、工程存在增减项，完工时未能及时发现，罚款100元；
8、现场检查应认真填写巡检表，并全面检查工地，出现巡检表与现场情况不符，记过失单一张；
9、对于不按公司工艺标准施工的工地，应按严格按照“施工队奖罚条例”开罚款单，并限期整改，凡达不到要求的质检员记过失单一张，严重者待岗培训；
10、质检员接到材料进场验收通知无故不到场，扣除提成1‰；接到中期隐蔽工程验收通知无故不到场，扣除提成1‰；接到完工验收通知无故不到场，扣除提成3‰，最多不超过3‰；
11、监管工地在施工期间出现严重质量问题，扣除提成6‰；
12、监管工地在一个月内出现报修，扣除提成3‰；
13、检查工地前应先与客户取得联系，凡客户主动投诉质检员不到位，扣除该项工程全部提成；凡客服回访质检员到位情况，客户没见过质检并对质检员工作不满意的，扣除该项工程1‰提成；每月客服回访质检员到位情况，累计3次者记过失单一张。
质检过失单
一、未能遵守公司各项规章管理制度。
二、质检员利用职权吃、拿、卡、要施工队及设计师。
三、质检员不公平、公正、秉公办事、循私舞弊。
四、对客户提出的问题不耐心解决，发生口角影响公司形象声誉。
五、质检原因造成工程延误，给公司造成损失。
六、质检原因工程二期款、尾款结不回来。
七、质检管理不善，造成质量问题返工较大。
八、施工工艺、质量不符合验收标准，而草率验收造成客户投诉的。
九、一项工程由于质量问题客户投诉两次以上，未能及时解决。
十、当月工程质量整体合格率低于90%。
十一、当月客户投诉率高于3个以上。
十二、发现重大投诉造成工程损失2000元以上。
十三、由于质量造成客户减项及退单。
www.pmceO.com 物业经理人网篇2：园林绿化工程质检员岗位工作职责
园林绿化工程质检员岗位职责
1、责任目标：熟悉业主和公司及项目质量目标，编写项目质量管理制度，完成目标分解，报上级主管、生产经理审核，落实到与各项生产要素签订的合同中，落实到贯标要素分配和岗位责任合同中。确保完成责任成本控制目标，杜绝重大质量事故，事故成本为零。参与项目质量保证计划中本业务范围内容的编写、整理，经审核、审批后督促实施。制定关键或特殊工序、关键部位和质量通病清单与控制措施，落实相关责任。
2、质量教育和宣传：在行政管理部、项管课的组织下，做好新入场工人的质量教育、技术交底，确保原始资料的真实性、完整性。开展多种形式的全员质量宣传教育，及时传达或组织学习新规范、新标准。参加项目材料进场验收，如实签署意见，坚决拒绝使用不合格材料。
3、质量监控：根据项目质量目标和质量保证计划控制措施及相关规范、标准，对施工现场质量进行跟踪检查并做好检查记录，对出现的质量通病、质量隐患及时下书面整改通知书；重大质量问题应及时上报，参加质量分析会，会后下整改通知书，并落实整改情况。编制特殊（关键）工序准备施工报告，跟踪检查施工过程，做好详细记录，对出现隐患或问题及时解决、汇报。协助施工班组分析和解决质量问题，指导施工。
4、质量检查和验评：参与项目质量、安全月检，针对问题定人、定时间、定措施完成，做好整个过程记录.参加工程各分项分部工程质量验评，搜集审核验评记录。参与各节点质量核定和分析，对出现问题及时落实整改。以日常与月度检查情况为依据，参与劳务分承包方月度考核，签署考核意见。建立质量事故台帐，依据"四不放过"原则，协助主管领导处理各种质量事故，和相关部门确定提出处理意见和加强防范的具体措施，并对事故造成经济损失进行评估，执行处罚。
5、资料管理：负责与工程同步收集整理各种质量检查、质量评定资料，保证资料填写规范、完整，确保竣工资料的J顷利移交。每月及时向上级主管部门填报质量报表，确保数据准确、内容真实。
6、参与项目"QC"小组活动，积极应用"四新"技术，并为技术员统计"四新"应用结果提供质量评定结果及资料。
7、完成领导交办的其它任务。
篇3：住宅工程项目质量总监质检员岗位工作职责
住宅工程项目质量总监、质检员的岗位职责
对生产经理和总工程师负责，在技术部主管领导下，全面负责项目质量管理和监督检查工作，对工程质量负直接责任。
⑴执行施工规范、质量标准、工艺标准和质量管理制度并监督落实。
⑵建立项目质量保证体系并监督有效运行。
⑶负责工程质量检查、监督和内部验收审核工作。
⑷对项目实体工程质量检查验证、试验、各分部工程核定负责。
⑸协调与业主、监理、分包商的关系，并及时向监理申请工程报验。
⑹参加阶段验收、分部分项验收，并负责与各监督站的联系。
⑺检查监督分包商"三检制"实施情况。
⑻协助资料员完成工程竣工资料的收集及整理。
⑼参加质量事故处理、分析。
⑽负责质量评定、评比和质量资料的监督、检查和指导。
⑾编制项目质量计划、过程检验计划、创优计划。
篇4：工程项目质检员职责范例
工程项目质检员职责范例
1）认真执行公司的质量检查及奖励条例的规定，对工程质量进行预控，监督和督促工作质量目标的落实。
2）对工程使用的材料的质量进行检查，核查"五强、两比"是否符合要求。
3）对各分部分项工序进行检查，督促好工种的自检工作台，对工程存在的问题进行分析，制定相应的措施并予以落实，通知有关部门对隐蔽工程进行验收。
4）建立质量台帐，协助施工员做好质量内业资料和建档工作。
篇5：工程项目质检员岗位工作职责(6)
工程项目质检员岗位职责（六）
(1)工作原则：有章可循，有法可依；
(2)岗位程序：写你要做的，做你所写的，记你所做的，查你做过的，改你做错的，验你改过的；
(3)项目工程施工质量负主要责任，保障工程按合同规范设计执行，做好所有质量记录，对重要关键工序工位质量严格把关，做好质量三级检验工作；
(4)进场材料、设备、机具、产品及半成品严格把关，做好质量登记；
(5)施工过程质量进行跟踪，对防水工程，隐蔽工程，钢结构工程中，消防，空调工程要求操作工人严格按施工方案，技术交底进行，以保证质量满足要求，做好质量记录；
(6)好最终产品的和试验工作，检查验收前所有质量记录是否齐全，并做好最终产品的质量记录工人，质量检验；
(7)负责对不合格品不合格工序的跟踪，纠正处理结果是否满足合同的要求，做好不合格品及不合格工序的质量记录，并做好统计工作，预防措施；
(8)有关工程质量问题要及时上报项目经理，并配合做好安全文明施工工作；