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房产集团规划管理职务说明书

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房产集团规划管理职务说明书

  房产集团规划管理职务说明书

  岗位名称 规划管理 岗位编号

  所在部门 规划部 岗位定员

  直接上级 规划部部长 职系 技术职系

  直接下级 无

  所辖人员 无 岗位分析日期 20**年9月1日

  本职:

  负责项目前期规划建筑设计委托相关图纸(规划方案、六图二书、单体方案初步设计、施工图等)的组织出图和相关报批工作

  职责与工作任务:

  职责一 职责表述:负责组织项目前期设计工作 工作时间百分比:30%

  工作任务 参与项目设计的招投标工作

  负责向设计单位下达设计条件或要求,组织规划、单体设计方案

  组织初步设计、施工图设计工作

  职责二 职责表述:负责所有项目报审工作 工作时间百分比:40%

  工作任务 完成小区总体方案的规划报批、审批

  完成六图二书的审定

  完成单体的各项报批,并取得相关批件及《工程建设规划许可证》

  配合销售中心办理用地征询意见,并取得《工程建设用地许可证》

  配合销售中心办理《公共服务设施配套协议》

  职责三 职责表述:对外协调 工作时间百分比:25%

  工作任务 针对图纸变更的不同情况(设计中的技术变更、工程建设中的技术更改等),进行业务洽商和图纸修改

  协助分公司进行二次设计的施工图组织、交底工作

  协助总工办,做好施工现场的技术服务

  职责四 职责表述:完成规划部部长交办的其他工作 工作时间百分比:5%

  权力:

  项目申报的报批权

  项目委托设计的联络权

  现场技术服务的指导权

  工作协作关系:

  内部协调关系 总工办、分公司、销售中心等

  外部协调关系 政府机关(规划委、人防、消防、交通、园林、教育等)、设计院、规划院、施工队

  任职资格:

  教育水平 大学本科以上

  专业 规划、建筑

  培训经历 结构、设备、电气、计算机、管理学、房地产行业知识

  经验 2年以上设计院工作经验

  知识 具有美学、管理学及相关专业等知识

  技能技巧 熟练使用WORD,E*CEL等办公软件、绘图、绘画

  个人素质 具有一定的沟通能力、公关能力、协调能力、计划与执行能力、客户服务能力

  其它:

  使用工具设备 计算机、办公用车、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)

  工作环境 办公场所

  工作时间特征 正常工作时间,偶尔/阶段性加班

  所需记录文档 政府文件、公司文件、工程图纸、汇报文件等

  备注:本岗位参加业务职务评审,具体评审办法见“员工职业发展制度”

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篇2:房产集团技术审核职务说明书

  房产集团技术审核职务说明书

  岗位名称 技术审核 岗位编号

  所在部门 规划部 岗位定员

  直接上级 规划部部长 职系 技术职系

  直接下级 无

  所辖人员 无 岗位分析日期 20**年9月1日

  本职:

  负责所有项目方案的设计及施工图设计的技术审核工作

  职责与工作任务:

  职责一 职责表述:负责审核各项目方案设计及施工图设计图纸 工作时间百分比:50%

  工作任务 依据规划局审定设计方案通知书、项目设计条件、项目勘察报告、建设用地许可证、政府部门批准的人防、消防、交通、园林审判意见及相关设计法规/技术规范等对设计图纸进行审核

  对图纸出现的技术问题及时与规划院、设计院进行沟通协商解决

  对出现重大技术问题及时上报部门领导,汇集有关部门解决设计规划的重大问题

  职责二 职责表述:对工程建设提供技术服务 工作时间百分比:30%

  工作任务 做好与总工办的技术交接工作,对总工办审查出来的技术问题应及时与规划院/设计院联系进行修改或变更

  配合或协助总工办组织召集程协调会,解决项目施工过程中,各专业遇到的技术难题或与设计要求不相符合的问题

  必要时组织规划院或设计院进行现场方案研讨

  职责三 职责表述:对项目设计采用的“三新技术”进行技术经济分析审查 工作时间百分比:5%

  职责四 职责表述:与项目负责人共同组织负责项目规划设计招投标工作 工作时间百分比:10%

  工作任务 在项目委托设计前期,负责对规划院、设计院资质审查

  组织内外部专家和有关领导对入围单位进行开标/评标

  职责五 职责表述:对本部门项目管理人员遇到的技术问题,提供技术支持或合理的解决方案 工作时间百分比:5%

  权力:

  项目前期方案可行性研究的参与权

  开发组织总设计方案的建议权

  图纸技术的审核权

  业务技术的指导权

  工作协作关系:

  内部协调关系 总工办、分公司、市场部等

  外部协调关系 规划院、设计院、施工单位等

  任职资格:

  教育水平 大学本科以上

  专业 结构、设备(给排水、暖道)、电气、建筑学

  培训经历 管理知识、公共关系、法律知识培训

  经验 2-5年规划设计院、建筑设计院设计经验

  知识 通晓各专业规范/标准等知识

  技能技巧 熟练使用WORD,E*CEL等办公软件

  具有一定的技术权威性、协调能力、人际能力、沟通能力、客户服务能力

  其它:

  使用工具设备 计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)

  工作环境 办公场所

  工作时间特征 正常工作时间,根据工作情况加班

  所需记录文档 通知、简报、汇报文件或报告、总结等

  备注:

篇3:房产集团规划部部长职务说明书

  房产集团规划部部长职务说明书

  岗位名称 规划部部长 岗位编号

  所在部门 规划部 岗位定员

  直接上级 总建筑师 职系 管理职系

  直接下级 技术审核、规划管理、市政管理

  所辖人员 岗位分析日期 20**年9月1日

  本职:

  负责公司所有项目前期规划,向政府部门报批相关手续;委托规划院、设计院进行项目方案设计和施工图设计;协调和解决公司内部项目建设中出现的技术问题

  职责与工作任务:

  职责一 职责表述:开发项目组织总设计的前期工作 工作时间百分比:40%

  工作任务 对政府有关部门进行公关,组织进行项目报批

  对专业公司进行公关,组织进行市政项目报批、报装

  组织项目设计出图、报批等工作计划

  负责组织规划、建筑单体、市政的图纸设计,下达设计条件,建立设计费用拨付台账等

  配合分公司召集大市政协调会并参加大市政协调会

  配合销售中心办理《用地规划许可证》,并取得《建设工程用地许可证》

  配合销售中心办理《公共服务设施配套协议》

  职责二 职责表述: 负责项目图纸设计中的相关技术工作 工作时间百分比:20%

  工作任务 组织项目设计的招投标

  组织有关部门进行项目的初步设计、施工图设计的技术论证

  组织有关部门进行施工图交接、交底

  负责项目设计过程中的重大技术变更

  职责三 职责表述:工程建设中的相关技术支持 工作时间百分比:20%

  工作任务 参与分公司组织的招投标工作

  配合总工办做好现场技术处理

  职责四 职责表述:日常行政工作 工作时间百分比:10%

  工作任务 全面负责规划部日常行政工作

  控制设计费用的拨付工作

  职责五 职责表述:完成总建筑师分派的其他任务 工作时间百分比:10%

  权力:

  项目规划设计委托建议权

  项目规划设计组织权

  项目工程建设技术支持权

  项目前期研究参与权

  公司重大项目投资决策建议权

  工作协作关系:

  内部协调关系 市场部、总工办、预算合同部、分公司、销售中心、财务部等相关部门

  外部协调关系 市规委、市园林局、市交通局、市人防办、市消防局、教育局、各专业公司、各建筑设计院

  任职资格:

  教育水平 大学本科以上

  专业 城市规划、园林、建筑

  培训经历 管理理论、房地产行业技术知识、采暖、给排水、电气、公共关系、法律知识培训

  经验 5年以上建筑设计或安装工程经历

  知识 通晓城市规划、建筑设计、构造学、企业管理、相关法律等知识

  技能技巧 熟练使用WORD,E*CEL等办公软件,工程绘图,具有一定的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、责任心、完美主义精神、计划与执行能力、

  其它:

  使用工具设备 计算机、一般办公设备(电话、手机、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)

  工作环境 办公场所

  工作时间特征 正常工作时间,经常加班

  所需记录文档 通知、简报、汇报文件或报告、总结、合同等

  备注:

篇4:房产集团计划统计职务说明书

  房产集团计划统计职务说明书

  岗位名称 计划统计 岗位编号

  所在部门 市场部 岗位定员

  直接上级 市场部部长 职系 技术职系

  直接下级 无

  所辖人员 无 岗位分析日期 20**年9月1日

  本职:

  负责房地产开发公司的计划统计工作

  职责与工作任务:

  职责一 职责表述:负责制定公司综合计划 工作时间百分比:40%

  工作任务 汇总公司各部门计划,编制公司综合计划(生产计划、资金使用计划,销售计划、拆迁计划、前期工作计划、物业管理计划等),上报主管领导审核,经公司经理办公会批准后,下发各有关部门进行实施

  公司各部门定期(每季度、半年)向市场部上报计划执行的相关资料

  定期(每季度)组织有关部门召开计划协调会

  对各部门计划执行情况进行分析并形成报告,经主管领导审核,公司经理办公会讨论后,对各部门进行计划调控

  配合人力资源部对各部门/分公司计划指标执行进行考核,并具有考核奖惩建议权

  职责二 职责表述:负责基建的统计工作 工作时间百分比:10%

  工作任务 负责固定资产的统计工作

  职责三 职责表述:负责房地产开发的统计工作 工作时间百分比:35%

  工作任务 负责房地产开发方面的统计工作,包括投资、施工面积(新开面积、竣工面积)、费用统计(前期费用、税费、价格指数变动)

  负责销售方面的统计工作,包括销售收入、销售面积等

  负责拆迁、租赁方面的统计工作

  负责土地开发方面的统计工作

  负责经营方面的统计工作

  负责预算方面的统计工作,包括招标完成情况、结算完成情况

  职责四 职责表述:负责编制房地产开发专业、基建专业上报表 工作时间百分比:10%

  工作任务 负责编制月报、季报、年报、价格指数调查表等

  为完成国家规定的报表,识别内部报表、疏通部门间数字通道

  内部资料的汇总和历年统计资料的整理和归档工作

  职责五 职责表述:完成市场部部长交办的其它任务 工作时间百分比:5%

  权力:

  在市场部部长的授权范围内对计划书的建议权

  要求各部门按时上报有关计划的权利

  在市场部部长授权范围内对统计数据的审核权

  要求各部门按时上报统计报表的权利

  工作协作关系:

  内部协调关系 公司各部门及二级公司

  外部协调关系 市建委、市计委、市统计局、区建委、区计委、区统计局、ZZ集团等

  任职资格:

  教育水平 大学本科以上

  专业 经济管理、统计、房地产管理、财务管理等相关专业

  培训经历 经济管理、财务管理、统计学、生产运作管理、房地产行业培训等

  经验 3年以上工作经历

  知识 掌握经济管理、财务管理、统计学、生产作业管理等知识

  技能技巧 熟练使用WORD,E*CEL等办公软件,具备基本的网络知识具有一定判断能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力

  其它:

  使用工具设备 计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)

  工作环境 办公场所

  工作时间特征 正常工作时间,根据需要加班

  所需记录文档 年度与季度的计划书、报表、统计分析资料等

  备注:

篇5:房产集团项目研究职务说明书

  房产集团项目研究职务说明书

  岗位名称 项目研究 岗位编号

  所在部门 市场部 岗位定员

  直接上级 市场部部长 职系 技术职系

  直接下级 无

  所辖人员 无 岗位分析日期 20**年9月1日

  本职:

  负责对公司的项目研究工作

  职责与工作任务:负责市场调研与信息收集工作

  职责一 职责表述:负责信息收集与市场调研工作 工作时间百分比:10%

  工作任务 负责调查国家宏观经济、有关外部环境最新发展趋势的信息,为项目研究和领导决策做准备

  收集并分析本行业的商业情况信息,消费者需求,与本企业有竞争关系公司的产品价格、质量、服务方式、市场占有率等信息,并与本公司的产品进行对比分析,定期向市场部部长提出有参考价值的调研报告

  职责二 职责表述:负责对房地产市场需求进行定性定量分析及预测工作 工作时间百分比:10%

  工作任务 负责每年度房地产行业的市场状况分析

  负责预测下一年度的房地产市场走势及消费需求分析

  职责三 职责表述:负责土地储备、土地谈判、项目的初步可研和项目组织总设计 工作时间百分比:50%

  工作任务 负责土地储备研究,包括土地转让和土地开发的项目研究

  负责土地开发项目谈判

  负责项目前期的可研性分析,为领导决策和立项工作提供支持,并负责初步可研制定过程中与各部门的协调工作

  负责项目的组织总体设计研究,包括市场分析、项目本身物业情况分析、市场定位分析、拆迁方案分析、施工组织分析、成本分析、营销分析、效益分析等

  方案编写过程中与各部门协调

  职责四 职责表述:负责编制公司项目成本计划 工作时间百分比:25%

  工作任务 负责编制初步的项目成本计划

  项目施工图交接后,负责制定二次项目成本计划,经主管领导审核,公司经理办公会批准后,下发各有关部门(分公司、预算合同部、财务部、总工办等)进行实施,并作为各部门成本控制依据

  职责五 职责表述:完成市场部部长交办的其他工作任务 工作时间百分比:5%

  权力:

  项目立项建议权

  工作协作关系:

  内部协调关系 公司各部门

  外部协调关系 同行业企业、ZZ集团公司、各级政府部门

  任职资格:

  教育水平 大学本科以上

  专业 经济管理专业、房地产管理及其他相关专业

  培训经历 市场研究培训、项目策划培训、成本测算培训、营销培训、财务培训、房地产业务培训等

  经验 2年以上从事相关工作经历

  知识 掌握市场研究及项目分析理论知识、财务管理、经济管理、成本测算、市场营销等知识

  技能技巧 熟练使用WORD,E*CEL等办公软件,具备基本的网络知识,具有判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力和对事物敏锐的洞察力和文字处理能力

  其它:

  使用工具设备 计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)

  工作环境 办公场所

  工作时间特征 正常工作时间,根据需要加班

  所需记录文档 项目研究报告或市场调研报告等

  备注:

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