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创建学习型党组织经验做法汇报材料(5)

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创建学习型党组织经验做法汇报材料(5)

  创建学习型党组织经验做法汇报材料

  人民检察院是国家的法律监督机关,检察官是一支以党员为主体的队伍,承担着“强化法律监督、维护公平正义”的神圣使命。我院现有检察干警139名,其中党员为119人,党员占干警总数的86%。近年来,我院党委以抓学习、重调研、强素质为抓手,加强领导、周密部署、龙头示范、健全机制、落实措施,深入开展学习型党组织创建活动,全面推进学习型党组织建设,成效显著,既增强了党组织的凝聚力、战斗力、创造力,又提高了党员干部的政治素养、业务能力和综合素质,并有力地推动了全院各项工作创新发展,我院先后两次被评为“全国先进基层检察院”,在今年年初全市检察机关基层院建设考核和业务考评中,我院又荣获第一名。现将我院创建学习型党组织的主要做法和体会汇报如下:

  一、创建学习型党组织的主要做法

  1.加强领导,周密部署,创建活动有序推进。我院党委高度重视学习型党组织示范点创建工作,将其列为院党委全年工作的重要内容,多次召开党委会进行专题研究,深刻领会、全面把握区委加强示范点建设的具体要求,精心组织、周密部署、深入动员、广泛发动。

  一是及时成立了创建学习型党组织工作领导小组,建立了检察长亲自抓,分管党务的副检察长具体抓,政工部门统筹,各支部书记和各科室负责人为责任人,一级抓一级,层层抓落实的领导体系和责任落实体系。

  二是精心制订了创建学习型党组织实施方案,明确了开展创建活动的指导思想、目标任务、具体做法和主要要求,对全院、各支部、各科室开展创建活动做了周密详细部署。要求政工、办公室等部门要发挥职能作用,加强沟通协调、及时部署全院创建活动、跟进和指导各部门团体开展活动。要求各支部、各科室发挥主观能动性,结合自身情况,开展富有特色的创建活动。

  三是广泛召开了全院大会,对创建活动进行了全面动员,然后充分利用内网、宣传栏等载体,及时公布创建要点、创建动态、创建要求,加强宣传攻势,营造了“人人爱学习,处处讲学习”的浓厚氛围,积极推进了创建活动有序开展。

  2.抓班子学习,发挥“龙头”的示范作用。俗话说“群雁高飞头雁领”,在推进学习型党组织示范点建设过程中,我院以创建“学习型班子”为核心,抓好班子学习并发挥“龙头”的学习示范作用。

  一是抓好党委中心组理论学习。党委中心组理论学习根据国内国际形势、全区中心工作和检察工作任务要求,把握学习重点,丰富学习内容,每年集中学习不少于6个专题,例如今年确定了“加强和创新社会管理,加快法治社会建设,维护社会和谐稳定”、“以全区不断完善和深化大部制改革为契机,积极推进检察改革”等专题,为确保中心组学习效果,还坚持做到有部署、有检查、有心得、有总结。

  二是鼓励班子成员撰写调研*。针对当前社会热点和工作中遇到的难题,鼓励班子成员深入镇街,通过上门走访、集体座谈等形式,深入调研,撰写一批有份量、有深度、有指导意义的调研*。据统计,近年来,我院每个班子成员均完成了2篇以上自学读书笔记,撰写了1篇以上不少于3000字的调研*,如李国强检察长撰写了《证据移送制度研究》发表在《中国刑事法》刊物上。

  三是加强学习的请示汇报。我院党委每年均不少于2次向区直属机关党工委专题汇报班子学习情况,加强沟通,明确学习重点,及时了解自身不足,主动接受指导,增强学习实效。四是严格学习要求。坚持按照标准更高、要求更严、先学一步、学深一点的要求,要求班子成员严格遵守学习制度,狠抓自身学习提高,以自己的模范行动为其他党员做出示范,如每次党委中心组集体学习或专题研讨时,检察长都全程参与、认真记录、带头发言。又如班子成员在繁忙的工作之余,科学安排时间,每天都至少抽出1个小时读书、看报、学文件、研究政策法规。“榜样是无声的力量”,在班子的示范下,全院党员的学习积极性明显提高,自觉参加集中学习、主动参加学历再教育、积极参加司法考试、认真撰写调研*,刻苦学习理论、钻研业务,班子“龙头”起到了明显的示范作用。

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篇2:创建省级卫生城市工作自查报告(荐)

  创建省级卫生城市工作自查报告

  区创卫办:

  根据区创卫办关于印发(黄州城区创建省级卫生城市指标任务分解及评分标准表)的通知》(黄州创卫办发[20**]6号)的文件精神,汪家冲社区结合文件精神和实际情况积极准备,克服困难,认真落实,圆满完成了各项目标任务,现将目标的完成情况汇报如下:

  、工作进展情况

  为确保黄州城区创建省级卫生城市第一次自查(以下简称“卫生城市自查”)工作的顺利实施,汪家冲社区成立了“卫生城市自查”工作领导小组,组长由社区党工委书记佘艮华担任,副组长由社区党工委副书记戴汉山担任,成员由企事业单位主要负责人组成,领导小组负责统一指挥和协调“卫生城市自查”工作的组织和实施。领导小组将“卫生城市自查”工作目标任务分解落实到单位,企事业单位建立和实施了工作责任制,明确职责,做到了有部署、有检查、有考核、有奖惩。领导小组结合汪家冲社区实际情况制定了卫生管理制度,有专门的社区人员和兼职人员,制定了年度爱国卫生工作计划,同时把爱国卫生健康教育工作纳入了社区目标管理,实行同计划、同部署、同检查、同总结、同评比的“五同时”的管理措施。

  社区做好宣传动员,积极开展健康教育活动,利用各种会议、宣传标语、板报、文艺节目以及印发宣传小册子等形式向居民宣传爱国卫生,同时深入到辖区的建筑工地进行《食品卫生法》、《传染病防治法》等集中宣传活动共6次,发放宣传资料600余份、宣传册30余本、健康知识壁画80余份。此外,社区各小组结合实际开展了一系列的爱国卫生宣传活动,如成立文明劝导员队伍、志愿者宣传队队伍,开展了各种工作。

  大力开展形式多样、适合不同人群的健康教育活动(如:义诊、宣传栏、发放健康教育宣传资料、放电影及录像等)。做到有计划、有安排、有效果。社区服务中心利用每一个环节,不失时机地向群众宣传爱国卫生方针和政策。大力开展群众性的“禁烟”活动,利用咨询活动和发放宣传资料等形式向群众宣传吸烟的危害,并在公共场所设置禁烟标志,还做到了辖区内无烟草广告。

  社区内学校将健康教育课纳入教学计划,全部开设健康教育课,通过多种形式的活动,让学生能够掌握基本的健康和卫生防病知识,并形成良好的卫生习惯。

  社区成立了环境整治督查小组、保洁队伍、志愿者和文明劝导员。落实了人力、物力、财力,制定了工作计划和整治方案。社区和单位卫生状况良好,在社区服务中心门口建有健康教育专栏,定期更换宣传内容。

  社区范围内的企业、事业单位、餐饮店铺,按照属地管理的原则开展了药物灭鼠、灭蟑螂、灭蝇工作;二是做好灭鼠、灭蟑螂、灭蝇的宣传工作,广泛张贴灭鼠、灭蟑螂宣传资料。三是严格执行市创卫办的要求,正确投放鼠药,清除室内外卫生死角,堵塞鼠洞,断绝鼠粮,完善防鼠设施。今年全年开展两次鼠药发放共发放鼠药416公斤、发放灭蟑螂药1060盒。使“四害”孽生地得到有效控制,确保除“四害”工作达到市创卫办的标准。

  二、存在的问题

  (一)、汪家冲社区处于城乡结合部,卫生设施设立不够完善、环卫人员人手不够,在处理生活垃圾过程中有一定的堆积;社区内务农人口比例过大,庭院绿化美化不是很完善,望市创卫办可以根据汪家冲社区实际情况酌情处理。

  (二)、市移动公司建成后一直无门前四包,每年社区在进行卫生大扫除时,社区每次代其清理门前垃圾。今年市移动公司门口又多了一大土堆,社区无法代其处理,社区相关领导多次与市移动公司相关领导协商,均不见成效,望区有关部门可以协调解决这个“老大难”问题。

  (三)、社区内部分单位在黄州城区多个社区都有上级单位,在统一购买灭四害药物时存在上级单位代其在其他社区购买(如:市血防所和移动公司都是其上级单位代其购买)。望区去创卫办可以根据这一实际情况调整汪家冲社区购买灭四害药量。

  三、下一步工作安排

  (一)通过各项爱国卫生活动宣传,辖区卫生明显改善,我们将在明年继续加大爱国卫生的宣传力度克服一切困难,确保辖区卫生达标,确保我市创建省级卫生城市工作顺利开展。

  (二)、继续抓好健康教育,抓卫生工作坚持迎检和迎检后一个样,通过教育居民充分认识到要保持一个健康的身体,就必须讲究卫生,坚持身体锻炼,加强自身的学习,提高自我修养的素质。

  (三)、继续完善各类爱国卫生制度,坚持与各项目标任务同计划、同布置、同检查、同总结、同奖罚的“五同时”制度。

篇3:创建市一级卫生镇工作宣传计划

  创建市一级卫生镇工作宣传计划

  创建文明城市,是贯彻落实***的内在要求和具体体现,是构建社会主义和谐社会的重要内容和有效途径。创建文明城市,也有助于进一步提高群众的生活质量,从而造福广大市民群众。**社区根据南汇区创建市文明城区,**镇创建市一级卫生城镇的要求,为全面落实区、镇创建办确定的工作目标,本着“整合近实际、群众参与、扩大宣传“的原则,以“人人动手”为工作的落脚点,进一步加强宣传渠道,运用多种载体,搭建活动平台,持续加强宣传力度,努力营造浓厚的全民支持、全民积极参与的社会氛围和支持性环境,来有效促进“创建市一级卫生镇”的活动,为区创建文明城区和我镇创建市一级卫生镇奠定务实的基础,特制定**社区**年度“人人动手、清洁家园,创建市一级卫生镇”宣传计划:

  一、指导思想:坚持以***理论和“***“重要思想为指导,牢固树立和落实***,坚决贯彻执行《市一级卫生镇标准》,以“人人动手,清洁家园”活动为契机,巩固我镇二平方公里样板区域创建成果,进一步提高我社区环境卫生管理水平和居民群众的卫生意识,提高创建活动的知晓率、支持率、参与率,营造社区“人人动手,清洁家园”活动良好的宣传氛围。

  二、宣传重点:

  l、成立宣传工作领导小组,确保宣传工作的有效有序地开展。

  2、以双周四卫生劳动、清洁小卫士、义务监督员及志愿者队伍等活动开展为宣传载体,最大程度地动员广大居民群众参与到清洁家园活动中来,形成人人清理环境,人人爱护环境的示范效应。

  3、结合“文明城区、市一级卫生镇“的创建;结合社区三大工程的重点推进工作,制作并发放宣传画、宣传品、宣传资料等,充分发挥社区宣传阵地的应有作用,不断提高居民群众的卫生意识。

  4、开展关于环境保护和卫生健康讲座,提高居民的环保意识和健康意识。

  5、每月召开卫生例会,及时收集、反馈各类信息。

  6、每季度开展卫生评比考核,通过评比找出自身差距,以此来更好地提高社区的环境水平。

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篇4:创建卫生乡镇工作情况汇报

  创建卫生乡镇工作情况汇报

  **乡乡域面积68平方公里,人口3.7万,辖15个行政村、59个自然村,今年,我乡党委、政府非常重视卫生先进乡镇的创建工作,并以此为契机,不断强化乡镇容貌环境卫生专项整治,突出抓好“四害”防制工作,稳步促进全民健康教育,加快农村卫生基础设施建设,为创建市级卫生乡镇奠定了良好基础。

  一、强化监督,常抓不懈,城乡环境卫生整体面貌持续改观。

  今年是我们迎接创卫考核验收的一年,大力开展环境卫生专项治理,是我乡爱国卫生工作的一项重要任务。为打造环境优美的特色新**,我们成立了容貌治理专业队伍,加大了对驻地及周边环境卫生治理和经营秩序的管理,细化了保洁权和管理权,形成了容貌治理的长效机制,对驻地大街两侧的绿化树木进行了调整,实现了驻地绿化和美化。近年来,全乡容貌治理总投入达30余万元,环境卫生治理取得了较好的成效。

  二、完善卫生基础设施建设,加快新农村创卫步伐

  **年,全乡卫生基础设施建设步伐进一步加快。目前,全乡共新建和改建卫生厕所**余处,发放配套补助资金10余万元,投资90余万元,改建了通向南赵的村村通公路和村内道路,栽植了路两旁的绿化树木;目前,全乡15个行政村中已有8个村启动了新型社区建设,已开发建设面积8万多平米,建设居民楼26栋,让更多的村民变成了居民。设施的改善也大大提高了农民的卫生意识、环保意识和良好卫生习惯的改变,村镇环境卫生整体面貌不断改观,为我乡实现创建市级卫生示范乡镇的目标,打下了坚实的基础。

  三、加强健康城乡建设宣传,不断提高职工群众健康素质

  今年来,我乡采取得力措施,以乡卫生院和宁阳十中学校为依托,全面落实村民健康工程,不断提高全民健康素质和自我防病保健能力,在全乡广泛开展健康知识教育,努力提高广大村民健康知识知晓率和健康行为形成率,收到了预期的效果。

  **年我乡的爱国卫生工作按照年初计划,已取得阶段性成效,在总结工作的同时,我们也清醒的认识到,我乡的爱卫工作离老百姓的期望还有距离,我们将在下一步工作中,针对存在的问题和薄弱环节,制定切实可行的措施,继续做好爱国卫生工作,为实现**乡经济社会又好又快发展做出新的、更大贡献!

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篇5:创建市级卫生先进单位的情况汇报(荐)

  创建市级卫生先进单位的情况汇报

  各位领导、同志们:首先,我代表区建设局对各位领导、各位专家和同志们一行前来我局检查指导爱国卫生工作表示最热烈的欢迎!下面,我就我局卫生先进单位创建工作的有关情况汇报如下。

  爱国卫生工作不仅关系到机关干部职工的身心健康,反映干部职工的精神面貌,更是机关精神文明建设的重要组成部分。近几年来,我局按照上级爱委会要求,全体干部职工认真贯彻落实市、区爱卫会有关文件精神,对照《荆州市单位卫生考核标准》,坚持“两手抓,两手都要硬”的工作方针,始终将“三个文明”建设放在日常工作的首要位置,努力营造清洁、整齐、优美的室内外环境,保障干部职工身心健康,扎实开展健康教育,广泛宣传卫生知识,全面提高卫生意识,积极争创市级卫生先进单位。通过不懈努力,我局营造了良好的卫生文明氛围,爱国卫生工作取得了一定成绩。在卫生先进单位创建工作中,我局主要抓了以下几项工作。

  一、抓机构健全,明确责任。为了加强对创建卫生先进单位工作的领导,我局及时成立了以党组书记、局长荣进华为组长,党组成员、工会主席张丽艳为副组长,职能科室主要负责人为成员的创建领导工作小组。小组成员进行了目标任务分解和工作责任细化,全局上下形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、干部职工全员参与的卫生先进单位创建格局,确保了工作落实,责任到人,为创卫工作提供了有力的组织保障。

  二、抓制度完善,有章可循。爱国卫生工作是一项长期性的工作,要构筑一个优美、舒适的办公环境,展示局机关良好的精神风貌,仅靠组织学习教育是不够的,还必须建立起一套行之有效、奖惩分明的管理办法与管理制度,从而达到标本兼治。根据自身实际情况,我局研究制定了爱国卫生工作计划,明确了指导思想、方法步骤和具体要求。先后制定了《机关管理规定》、《机关卫生管理制度》、《科室卫生检查评比标准》、《定期通报》等一系列规章制度,做到有章可循,把卫生责任层层分解到科室、落实到具体人,实行包干负责、定期检查考核,为创卫工作提供了制度保障。

  三、抓宣传教育,营造氛围。开展卫生宣传教育,提高干部职工的卫生意识,是开展卫生工作的强大动力。近几年来,我们经常利用会议、墙报等形式组织干部职工学习国务院《关于加强爱国卫生的规定》、《省级文明单位考核验收细则》、《荆州市单位卫生考核标准》等规章、条例以及市、区爱卫办的相关文件。通过学习,增强了全体干部职工的卫生意识,使全体干部职工认识到了卫生工作的重要性。同时,认真组织干部职工搞好爱国卫生宣传活动,积极开展灭“四害”专项工作,使全体干部职工进一步深化了共建卫生单位的责任感、义务感,养成了爱清洁、讲卫生的良好习惯,营造了良好的卫生先进单位创建氛围,有力地促进了局机关整体形象的提升。

  四、抓定期体检,确保健康。在加强卫生管理和强化卫生教育的同时,我局还十分注重对干部职工的身体保护。每年“三八”节前夕,组织对女干部职工进行体检;每年重阳节前夕,组织离退休老干部进行身体检查;定期组织干部职工进行体检,有效地保障了全局干部职工的身心健康。同时,遇到干部职工生病住院,局里会都会派人前往看望慰问,献上组织的关怀。

  五、抓环境改善,提升形象。**年,我局在经费十分紧张的情况下,挤出一定资金对办公室的屋顶、墙面进行了全面粉刷,配备和更换了部分办公设施,较好地改善了办公环境和条件。各科室按照卫生责任区包干范围,坚持每天清扫、每周检查、每月评比,认真负责地搞好室内外环境卫生工作,保证了办公场所无蚊蝇孳生、无积尘蛛网,地面清洁,物品用具摆放整齐,进一步改善和提升了单位整体形象。

  六、抓主题活动,拓宽载体。局联合工会和机关党支部十分重视建设系统干部职工的业余文化生活,定期和不定期地组织干部职工开展球类友谊赛、智力竞技赛和节日联欢等活动,既丰富了干部职工的业余文化生活,又提高了干部职工的身体素质。

  在创建市级卫生先进单位工作中,从总体情况来看,我局爱国卫生各项工作开局较好,进展顺利。尽管如此,我们的工作离上级爱国卫生部门和创建市级卫生先进单位的要求,还有一定的差距。在今后的工作中,我们将进一步加大创建爱国卫生先进单位创建力度,继续巩固爱国卫生工作成果,下大力气争创市级卫生先进单位,为我区经济全面发展创造良好的环境。

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