篇2：机关干部纪律作风整顿学习心得体会

　　机关干部的纪律作风整顿学习心得体会

　　7月以来，系统党委决定在全系统开展机关干部思想作风整顿学习活动，开展机关干部思想作风整顿学习活动，是加强我系统干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。通过开展机关干部思想作风整顿学习活动，使我系统干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上保持了党的先进性和纯洁性。

　　通过听了“开展机关干部思想作风整顿学习活动”动员报告、系统理论中心组织学习的会议精神，并经过一段时间的“机关干部思想作风整顿”的学习，我认识到要想当一个一心为民的好干部，就必须遵守局机关作风建设相关规定，着重做好以下几个方面：

　　一、强化干部“五种”意识。强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到建设事业上，把功夫下到抓贯彻落实上，迎难而上，迎造出一门心思干事业。同时我要解放思想、牢记使命，在自己的岗位上大展才智，释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壮志和责任感，用最大的努力去争取最好的业绩。

　　二、强化干部意识。强化干部意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，实实在在地为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后这个原则不能变。

　　三、发挥干部作用。一是要做到平时工作看得出来。不管你在哪个行业、哪个岗位，不能仅仅是“过得去”，而必须是“过得硬”，随时随地能成为群众的榜样，切实把干部作风体现到日常的工作和生活中。二要做到关键时刻站得出来。每一位干部都要经常重温入党誓词，想一想向党承诺过什么、向党保证了什么，时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时，是否能够高风亮节；在急难险重任务面前，是否能够挺身而出；在生死危难关头，是否能够豁得出去。

　　四、树立干部形象。一要树立为民形象，弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。二要树立务实形象。广大党员要按照保持先进性的要求，勇于治“虚”治“假”，敢于治“漂”治“副”，切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效，把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中，发挥表率作用，要求群众做到的，党员先做到；要求下级做到的，上级先做到，形成党员干给群众看，领导干给职工看，一级带着一级抓的良好局面。三要树立清廉形象。这不仅是对党员领导干部的要求，也是对广大普通党员的基本要求。普通党员，要坚持“两个务必”，进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。党员干部，还必须正确行使权力。每一名党员都必须明白，我们手中的权力来自于人民，决不能把权力当作向组织伸手的资本，更不能把权力当作谋取私利的工具，只能把权力当作为人民服务的责任和义务。

　　五、要实践全心全意为人民服务的宗旨。全心全意为人民服务，是我们党的立党之本，执政之本。全心全意为人民服务是我们共产党员的天职，我们党的路线、方针、政策是靠每一名共产党员的实际工作去影响群众，带动群众的，从而形成千www.pmceo.com百人的实践活动。要真正做到这一点，首先，要坚持不懈地学习马列主义，*思想，特别是*理论，以基本理论作为我们行动的指南，要自觉地加强思想改造，清除头脑中非无产阶级思想，努力改造自己的主观世界，真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨，扎扎实实地树立为人民服务的思想。第二，要脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个干部的职责。

　　无论自己从事什么工作，都要树立高度的责任和敬业精神，尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点，不能急功近利，更不能计较个人得失；要克服华而不实，飘浮虚荣的工作作风，要做老实人，办老实事，对工作勤勤恳恳，求真务实。第三，要善于学习，掌握工作的本领。我们从事的工作，是在社会主义市场经济条件下，面临许多新问题，新矛盾，新内容，没有雄厚的文化知识，管理知识，现代科技知识，尽管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识，丰富自己的工作技能和实践本领，善于在工作中开拓创新，提出新的思路和见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来，实现动机与效果的统一。

　　六、要克勤克俭，生活上严要求，做一个合格的干部。

　　我们每个干部在生活中应该做到：1、生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩； 2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配，你拿了应得的报酬，晚上睡觉也安稳；3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素，勤俭节约，反对大手大脚，暴殄天物，杜绝腐败现象的滋生蔓延；4、遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。只有增强法制观念，完善监督机制，才能从组织上腐化堕落的通道。

　　在建设社会主义新农村的新时期里，我们每个干部只有把握时代的脉搏，结合实际，认真学习*理论，学习十六届五中全会文件，时刻不忘党的性质和宗旨，才能永远保持我们干部的纯洁性；也只有这样，我们才能不辱使命，成为建设有中国特色社会主义的带头人。

文章

篇3：区机关事管局深入学习实践科学发展观活动工作总结

　　区机关事管局深入学习实践***活动工作总结

　　按照区委的统一部署，从20**年3月份开始，我局在全体党员干部职工中开展了学习实践***活动，在区委检查组和第五指导组的指导帮助下，我局深入学习实践***活动，全面、深入、有序开展，目前已经圆满完成活动的各项任务。按照区委学习实践活动领导小组《关于认真做好第二批深入学习实践***活动总结工作的通知》的要求，我局对这项历时半年的活动进行了一次全面的“回头看”，对学习调研阶段、分析评议阶段和整改落实阶段的工作进行了总体的回顾和评估。现将总结报告如下：

　　一、学习实践***活动基本情况

　　开展深入学习实践***活动，是区委、区政府的重要工程之一，我局党支部高度重视这次学习活动，把这项工作看作是一项重要的政治任务，看作是推动后勤工作实现科学发展的难得机遇。在这次学习活动中，我局深入贯彻区委和区政府的文件精神，全面部署各项工作，发动全局党员干部以饱满的政治热情和认真负责的态度积极投身到活动中去。经过同志们的共同努力，基本实现了“干部受教育、发展上水平、群众得实惠”的预期目标。我们的主要做法是：

　　（一）广泛动员，提高学习实践活动的认识

　　为开展好我局学习实践***活动，局党支部对活动进行了周密部署，制定了详细的贯彻意见和实施方案，并于20**年3月27日下午，在301会议室召开了由全局党员干部职工参加的动员大会，对开展深入学习实践***活动进行了全面部署，提出了具体要求。4月20日上午，区检查院检查长宁建海来到我局，为全局党员及干部职工共３８人上了一堂生动、通俗的***党课。同时，我们充分利用召开座谈会、开展谈心活动等形式将思想发动和学习贯穿于整个工作的始终，先后召开不同层次座谈会8次，开展谈心活动8人（次）。通过声势浩大的全面动员和耐心细致的思想发动，增强了干部职工参与工作的自觉性，确保了工作人员、时间、内容、工作动员效果“四落实”。为了深化学习效果，我局坚持做到集中学习人人签到，定期公布学习出勤情况，定期检查学习笔记；共组织集体学习时间20小时，干部职工自学时间人均达到40小时；党员干部学习笔记达到1万字以上，科级领导干部学习笔记达到3万字以上；撰写心得体会人均4为篇；编发***简报期；主要实施方案等文件面向机关进行了3次公开、1次公示。

　　通过宣传动员，我局全体党员干部和职工群众认识到开展学习实践***活动是进一步贯彻落实十七大精神的重大举措；是进一步应对国际金融危机保持经济社会稳定发展的迫切需要；是进一步提高服务水平的必然要求。从而自觉把思想和行动统一到区委和区政府的决策部署上来，以提高政治责任感投身到学习实践活动中去。

　　（二）加强领导，推进学习实践活动有序开展

　　为确保学习实践活动取得实效，我局成立了活动领导小组，成员由局班子组成，下设活动办公室。根据上级要求，我局党支部研究决定，由局长zz同志为活动的第一责任人、办公室主任z1同志为活动的具体责任人。通过认真筹划、精心组织，有序的推进各阶段工作顺利进行。

　　在学习调研阶段，重点是深化思想认识、转化调研成果。局领导班子和全体党员干部认真学习十七大、十七届三中全会精神，精度了《***重要论述摘编》等学习教材，分别开展了集中学习和自学活动。集中宣传开展学习实践活动的重要意义，展示学习实践活动典型和动态，营造浓厚的舆论氛围，扩大学习实践活动的社会效果。

　　通过学习，全体党员干部加深了对十七大精神和***的科学内涵、精神实质的理解和认识，能够用***武装头脑、指导实践、推动工作，把学习***活动不断引向深入奠定了思想基础。

　　在深入学习的基础上，我局党支部成员认真开展“五个一天”、“四个一次”活动，深入基础、深入服务对象，各科室主管领导结合自身职能深入学习了解情况、广泛听取意见、积极开展调研。调研人员分别深入所属机关家属院，开展了为期一周的学习实践***调研活动，广泛听取了领导干部、基层群众的意见。通过深入调研，领导干部结合各自分管工作，拟定了调研课题，调研课题分别为《***是构建和谐社会的行动指南》、《坚持用***指导机关后勤工作》、《坚持***强化管理 精心保障 优质服务》、找出了影响***的问题和差距，拟定了解决问题的对策和办法，形成高质量调研报告本文章共3篇，为用科学理论指导工作提供了有益的思路和参考。此外，局学习实践办公室还编印了24期简报，向党员群众通报活动情况、交流学习体会。

　　在分析检查阶段，我局党支部仅仅抓住“重在总结经验教训、重在完善发展思路”活动主线、分别召开了3次调研座谈会，广泛听取意见和建议。这次工作一开始，我局就十分注意发动群众，坚持开门搞，按照“自己找、群众提、上级点”的思路，采取发放征求意见表、召开座谈会、民主生活会、设置意见箱、开设热线电话、开设网络专栏、等灵活多样的方式，开门纳谏，广开言路，多层次、多方位地听取了干部职工的意见建议。组织召开机关干部职工和离退休老干部征求意见座谈会各一次，认真听取了广大干部职工的意见和建议；向机关各部门发放《征求意见表》3次共90份，征求对局领导班子以及班子成员和工作的意见和建议条。归纳梳理为三个方面：一是按照***的要求加强干部的思想教育工作，切实解决干部的思想认识问题；二是努力培养一支适应***要求的干部队伍；三是加强服务意识，拓展和提高服务质量。

　　为全面、准确查找影响我局工作科学发展的突出问题，理清发展思路。按照区委学习实践科学发展的突出问题，理清发展思路，按照区委学习实践领导小组的要求，认真撰写领导班子分析检查报告，为保证分析检查报告的质量，局党支部特别召开专题民主生活会，通报排查情况，征求整改意见，并开展评议，总体评议满意率达到98%。

　　我局充分利用这次活动，严格对照检查，深刻反思剖析。一是深入开展了“五查”活动，一查思维观念是否更新；二查工作思路是否优化；三查落实措施是否得力；四查推行机制是否科学；五查工作成效是否突出，多层次开展谈心，结合第二阶段征求到的意见建议，紧密联系本局实际进行对照检查。二是认真撰写领导班子分析报告和个人剖析材料。严格把关，逐级审阅。领导班子在调查研究的基础上，切实找准在贯彻落实***方面存在的不足和突出问题、深入分析根源，提出今后贯彻落实***的思路对策，还从坚持***和树立正确政绩观、权力观、地位观、利益观等方面进行了剖析，形成了领导班子分析报告。每个党员结合自己的工作实际，查根溯源，从理论学习、政治思想、本职工作、廉洁自律等方面认真、深入地查找自身存在的突出问题。切实做到了“查找问题准、分析根源清、认识程度深、整改措施实”。对领导班子分析报告和班子成员及一般党员个人剖析材料逐一进行相互评议讨论。对近年来工作中存在的问题进行了认真回顾和深刻反思，有针对性地解决了干部职工中存在的重业务、轻管理；重突击、轻服务的“两重两轻现象”，做到了检查过程不怕严、听取意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛，并在一定范围内公布了分析报告内容，并上报。

　　整改落实阶段中，局党支部在分析检查报告的基础上，认真制定整改方案，对我局科学发展的主要思路和解决突出问题的举措作了进一步细化，并将任务分解下达到各相关领导和科室，明确要求，落实责任。各科室根据解决问题的轻重缓急和难易程度，建立了整改台帐，分别提出了整改落实工作目标、方式方法和整改时间。为了体现整改成效，我们重点推进“惠民、便民、利民”的“三民工程”，通过破解一批难题，办一批实事，建立有利于科学发展的长效机制。

　　结合我局工作实际，局党支部经过认真研究，确定了《深入学习实践***，全面推进后勤服务工作又好又快发展新局面》的主题实践活动。针对这一主题，以党支部文单位，组织全体党员干部职工围绕怎样做好后勤服务工作等方面展开了全面深入的讨论和交流，围绕这一主题以及在活动中达成的共识，有计划、有步骤的开展系列整改活动和完善动作。

　　二、学习实践活动的主要成效

　　经过同志们的共同努力，我局学习实践活动取得了显著成效，主要体现在四个方面：

　　（一）在思想认识上有新提高。通过学习实践活动，广大党员干部进一步把握***的深刻内涵、精神实质和根本要求，着力转变不适应不符合***要求的思想观念，在破除思维定势、陈旧观念，克服自满心理、畏难情绪，增强大局意识、责任意识等方面取得明显进步。我局党支部在认真总结经验、全面分析形势的基础上，形成了5项共识：一是只有坚持以***为统领，才能实现各项工作又好又快发展；二是只有紧紧围绕区委区政府的工作部署，统一思想和行动，才能形成工作上的合力；三是只有着力提高管理能力和服务水平，才能树立我局发展的新形象；四是只有以创新思维破解工作难题，才能使各项工作获得不竭动力；五是只有发扬求真务实的工作作风，才能开创我局工作新局面。

　　（二）在服务大局和解决突出问题上有新成效。全体党员干部按照新形势下“三促进一保持”的要求，不断强化大局意识，从基层群众最关心、发展最需要的事情做起，集中力量解决实际问题，积极为改善民生作贡献。

　　（三）在创新体制机制上有新突破。一是理念创新。在***的学习活动中得到了进一步的提升与完善，最终确立了以“做好服务，创新拓思，综合优化，塑造特色”为理念。二是制度创新。我局围绕区委、区政府《关于全面推动新会科学发展的实施意见》要求，重点整合、完善和优化各项管理制度，切实增强了工作制度的执行力和实效性。先后制定和完善了《事务局公开监督制度实施细则》、《事务局安全突发事件应急处理预案》、《财务制度》、《上下班签到制度》《食堂管理制度》等一批规范性制度和文件，建立起了一套符合我局实际、管理环节严密、可操作性强的后勤工作执行体系。三是方法创新。为确保各项工作措施和任务落实到实处，在实施过程中，我们进一步解放思想，着力转变工作方式方法。例如，在深入调研阶段，结合我局工作实际，以及党员干部的工作实际，我们采取了集中学习

与小组学习、个人自学三结合的灵活形式，使学习与工作两不误，学习与工作两促进，收到了良好的学习效果。在分析评议阶段，领导班子分析报告的评议工作与职工代表大会的主题和议程有机结合起来，使领导班子的分析报告的评议工作更具群众基础，评议工作更为集中、到位，评议议程更加紧凑、有效。

　　在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到，深入学习实践***活动虽然取得了明显成效，但与区委要求相比，与基层和群众的期望相比，还存在一些薄弱环节，主要表现在：分析问题的深度和解决问题的力度还需进一步加大，体制机制创新成果还需进一步拓展，一些深层次的问题还需要进一步研究解决。

　　三、学习实践活动的主要体会

　　回顾总结这次学习实践活动，我们主要有四个方面的体现：

　　（一）必须把***作为我局全面工作的行动指南。***是马克思主义中国化的最新理论成果，是指导发展的世界观和方法论的集中体现，也是指导学校全面工作科学发展的强大思想武器。进入新时期、处理新问题，落实***对我局各项工作提出了更高要求。我们只有坚持用***统领全局，贯彻落实全面协调可持续的发展要求，才能确保各项工作服务于改革开放的大局，才能成为保持经济社会平稳较快发展的助力。

　　（二）必须把解放思想作为推动我局全面工作科学发展的强大动力。解放思想是***活的灵魂，也是破解经济社会发展难题的有力武器。每一次大发展都离不开思想大解放，每一次思想大解放又都推动了大发展。我们只有根据在新时期发展阶段的新变化，以勇于否定自我、超越自我的精神，进一步解放思想，才能清醒认识自身发展过程中存在的问题和不足，才能自觉转便不适应科学发展的观念和思路，从而推动后勤工作在科学发展的道路上越走越宽。（三）必须把群众满意作为后勤工作科学发展的重要标准。***坚持以人为本，要求改革发展的成果惠及广大人民群众。这次学习实践活动，我们充分发扬民主，扩大群众参与，突出解决问题，得到了基层群众的支持和认可。我们必须继续把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为我们所有工作的出发点和落脚点，切实把改善民生放在首位，着力解决群众最关心的突出问题。

　　（四）必须把加强组织领导作为抓好学习实践活动的关键。任何工作、任何活动的有效开展都离不开强有力的组织领导。这次学习实践活动，我局党支部成立了学习实践活动领导小组，全体班子为领导小组成员，日常工作有专人负责，并始终保持与区委学习实践活动办和第五指导学习小组的联系与沟通。在区委检查指导组的指导下，整个活动安排进展顺利，取得了良好的工作成果。下一阶段，我们要进一步明确整改工作责任，按照区委对纳入整改问题实施挂牌销号制度的要求，狠抓整改措施的落实，确保如期完成整改任务。这项工作，组织领导仍然是个关键，要充分发挥领导班子成员的带头作用，才能保障整改工作不走过场，取得实实在在的成效。

　　四、进一步巩固和扩大学习实践活动成果

　　学习实践***既是当前一项重大的政治任务，也是一项需要常抓不懈的重要工作，我们要站在新的起点上，再接再厉，进一步保持和发扬已经形成的良好势头，进一步巩固和扩大学习实践活动成果，进一步推进全局各项工作科学发展。

　　（一）坚持不懈地推进思想大解放。思想解放的程度决定改革创新的力度。我们要以纪念建国60周年为契机，在全局职工特别是党员干部中继续深入开展解放思想大讨论。要引导党员干部着力破除“畏尾畏首”心态，着力破除定势思维模式，着力破除小成即满意识，进一步增强后勤服务事业跨越发展的紧迫感。要把我们的工作放在全区的范围内来审视，对照先进找差距，拓宽思路谋发展，树立更高的目标追求，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态。要大力推进理念创新、科技创新、管理创新和服务创新，努力推动 我局工作不断上新台阶、达新水平。

　　（二）坚持不懈地抓好整改落实。落实反映作风，落实决定成效。巩固和扩大活动成果，关键就是要把整改方案落到实处。一要高度重视，明确责任。各项整改内容的负责人要切实负起责任，进一步细化并实施整改方案，责任到人。分管领导要加强跟踪督查，确保各项整改措施的落实。二要统筹兼顾，突出重点。在全面整改落实的基础上，坚持把近期整改与中长期整改结合起来，对具备整改条件的，要立即整改；对经过努力能够解决的，要限期整改；对受客观条件限制一时解决不了的问题，要分步整改。三要实事求是，务求实效。坚持从实际出发，扎扎实实抓整改、办实事、解难题、促发展。既要防止畏难情绪、无所作为，又要避免形式主义、短期行为，努力使整改落实工作真正经得起实践的检验。

　　（三）坚持不懈地建立完善长效机制。建立完善长效机制，是学习实践活动的一个重要目标。我们要围绕后勤事业发展新要求，进一步完善学习制度，研究落实各项工作机制和方式方法，通过政治理论学习、业务知识培训，进一步转变观念，提高干部职工的综合素质，做好相应的法规政策及知识储备。要把学习***融入到党员干部的日常工作之中。要树立终身学习的观念，不断增强学习实践***的自觉性和坚定性。要坚持理论联系实际的作风，切实用***指导工作，努力把学习成果转化为推动工作的实际行动。切实加强制度建设，把学习实践活动创造的好经验上升为理性认识，好做法转化为制度规范，并在今后的工作中长期遵循。（四）坚持不懈的加强党员干部队伍建设。我们要以增强政治意识和大局意识为重点加强思想建设，以提高党员干部的能力和素质为重点加强组织建设，以提高党员干部的能力和素质为重点加强思想建设，以狠抓落实、增强执行力为重点加强制度建设，以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设，努力建设一支适应后勤发展需要、务实清廉的党员干部队伍，要采取切实有效的措施，激励党员干部想干事、能干事、干成事、干好事、不出事。用领导班子的示范表率来带动干部的积极性，切实增强干部队伍的整体活力

　　学习实践***活动虽已告以段落，但贯彻落实***则是必须长期坚持的根本指导方针。我们要以学习实践活动为新的动力，进一步解放思想，开拓创新，努力为实现各项事业又好又快发展，为开创新会科学发展新局面作出我们应有的贡献！

　　jj区直属机关事务管理局

篇4：机关大院党委中心组学习制度

　　机关大院党委中心组学习制度

　　为了进一步加强局党委中心组理论学习的制度化、规范化建设，全面提高领导干部的理论水平和执政水平，营造自主学习、终身学习和善于学习的良好环境，使局党委成为学习型、研究型组织，按照区委对局级党委中心组学习的要求，现结合我局实际，就进一步健全党委中心组学习制度作如下规定。

　　一、健全学习组织

　　(一)学习中心组，中心组由局党委成员组成，可根据学习内容，适当吸收科室长及局属单位党支部书记参加中心组的学习。

　　(二)学习中心组组长，由局党委书记任组长，组长的职责是审定学习计划，确定研讨专题，组织学习研讨，提出学习要求，指导和检查中心组成员的学习。

　　(三)学习秘书，学习秘书由局办公室相关负责人担任，学习秘书的职责是做好学习的各项服务工作，如提供学习资料，聘请辅导老师，做好学习考勤及记录，上报理论学习季度报表、撰写学习总结等，并认真遵守区学习秘书制度，及时将上级党组织对中心组学习的要求向组长汇报，及时将本中心组的学习情况向上级党组织的有关部门汇报。

　　二、制订学习计划

　　根据区委的要求，结合区机关事务管理局的实际，每年制订党委中心组年度学习计划，明确学习的重要内容和要求，印发给各成员。

　　局党委中心组的学习，要以马列主义、*思想特别是*理论、“***”和*xxx系列讲话精神为核心内容，及时学习贯彻党中央、国务院的有关文件、决策，传达学习中央领导同志讲话和中央会议精神，贯彻区委、区政府重大决策和党代会、人代会的会议精神传达，重视学习现代经济，科技和法律法规知识，了解国内外政治、经济形势和现代科技、新兴产业发展动态，不断提高依法行政的水平，提高适应新时期发展需要的领导工作能力。

　　三、完善学习形式

　　中心组的学习形式主要采取集中学习，分散自学和研讨三种形式。中心组成员每人按照学习计划，保证自学时间，尤其要自学好区领导、专家推荐的书籍，自学内容要作好笔记;集中学习要分专题，按步骤进行，每次围绕一、二个专题，联系机关事务管理局工作的实际进行学习研讨，每次讨论确定一两个重点，以加强学习的针对性，注重学习效果，确定重点发言人选，作好发言准备，其他中心组成员紧密结合工作实际积极发言，交流学习体会。

　　与此同时，定专题邀请有关领导，专家和学者做理论辅导、讲座或收看理论教育录像形式，进行理想信念和基本路线教育。

　　四、确保学习时间

　　党委中心组学习时间全年不少于12天，其中集中学习时间不少于6天，原则上每两个月集中学习一次，中心组成员除外出开会或参加对外接待活动外，都必须参加集中学习。有特殊情况确需要请假的，须经党委书记批准同意，事后要定时定内容补课。

　　五、严格学习管理

　　党委中心组要实行严格的学习管理制度，一要加强学习的考勤制度、档案制度、通报制度、经验交流制度和考核制度建设，做到中心组学习有年度学习计划、有集中学习讲话记录、有学习出勤登记、有个人学习专用笔记、有学习体会文章、有个人年度学习小结。二中心组成员认真学习并结合机关后勤管理与服务工作调研的基础上，每年每人要写1-2篇调研报告或学习体会文章，上一两堂党课或学习辅导报告，局党委将认真组织中心组学习交流活动，总结经验、树立典型、表彰先进、鞭策自己，推动中心组学习的不断深入和学习成效的不断提高。

　　z区机关事务管理局

篇5：某粮食局机关政治、业务学习制度

　　粮食局机关政治、业务学习制度

　　一、局党组中心组学习：

　　1、完善党组中心组学习制度。局党组成员要紧密联系本部门工作实际和存在的突出问题，结合自身的思想和工作实际，坚持集中学习与个人自学相结合，以自学为主，立足于自我学习，自我提高。要根据年度学习计划和阶段性学习安排，党组中心学习组要明确学习的主要内容和具体实施办法。要加强学习的考勤制度、通报制度，确保各项学习任务落到实处。党组成员全年不少于一篇有一定理论深度的调研文章。

　　2、强化党组中心组学习交流制度。局党组要加强对理论学习情况的交流，党组中心组成员要积极开展读书自学活动，党组中心组组长要对党组中心组成员的自学情况进行定期的督促和检查。要精心组织集中学习研讨活动，要围绕本部门改革开放和粮食经济发展中的重点、难点和热点问题，认真设计专题，在搞好自学的基础上，深入开展集中学习研讨活动。

　　3、加强对党组中心组学习的检查和考核制度。健全制度，加强考核，包括学习时间、中心组成员学习出勤率等，并健全学习档案，包括制订学习计划、做好学习记录等，学习记录用市委组织部、宣传部联合印制下发的专用记录本。

　　二、局机关学习：

　　1、制定年度及分阶段学习计划。坚持星期二下午或晚上学习制度，每月安排2-3次集中学习。局机关集中学习由局分管副书记负责，分散学习(自学)按科室由科长、主任负责。政治学习由机关支部组织，业务学习由办公室协助局领导安排，学习时要做好学习记录。

　　2、认真学习*理论、*同志“***”重要思想、*xxx的荣辱观教育、十六届六中全会精神、国家政策法律、市场经济理论、现代科技知识和业务知识，努力提高机关干部整体素质。

　　3、倡导刻苦钻研、互相学习的风气，做到能者为师，学人所长，补已之短。遇到疑难问题，积极开展讨论，踊跃发言，形成生动活泼的学习气氛。

　　4、坚持理论联系实际，紧密结合本人思想和工作实际，积极参加政治和业务学习，不无故缺席，因故不能按时参加学习的，要提前请假。