物业经理人

第五中学秋季学期办公室工作总结

7971

第五中学秋季学期办公室工作总结

  第五中学秋季学期办公室工作总结

  光阴荏苒,充实而紧张的一个学期转瞬即逝。办公室在校长的直接领导下,在各处室的大力支持和帮助下,紧紧围绕学校的工作主题--引领师生健康成长,建立常规运行的有效机制,构建和谐教育生态环境开展工作;以教学为中心,以促进学生的成长、教师的发展、学校的壮大为根本,与全校师生一起团结拼搏、积极进取,出色的完成了学校的各项工作,现将本学期工作总结如下:

  一、工作回顾

  (一)当好校长的助手,做好上传下达的工作

  认真领会校长的办学思想,把握学校工作脉络,及时把校长的各种指令传达到各处室,布置到具体人,使学校政令畅通。收集各种资料、信息及时向校长汇报,为校长决策提供依据,同时也为学校的发展提供建设性的意见。

  (二)立足全局,积极主动地做好服务协调、督导工作。

  “让领导满意、让教师满意、让职工满意”是我们办公室追求的目标。要达到这个目标最重要的是提高服务水平。在工作中我们不断强化大局意识、责任意识和奉献意识,时时处处服务处室、服务教职工。

  学校工作分工不分家,各处室工作相对独立,当事情出现交错、冲突时,办公室及时做好协调工作,让各项工作、活动有序、高效地完成,

  “扎实工作”要有质量、有检查、有参与、有汇报、有成效,这些工作按规定的方式进行落实,办公室负责督促每位值日领导认真完成自己的值日任务并及时交接。通过这种方式,及时督导各块工作的按时完成,约束每位值日领导按计划、有步骤地去开展工作。办公室的督导,使学校做到了“事事有人管、件件有着落”,不误时,不误事,实现了“上有批示、下有行动”,维护了领导的权威,确保了校长决策的实施。

  (三)加强交流,热情地做好接待工作。

  学校的各种会议、交流等活动比较频繁。会议如何开得既精练又高效,接待工作如何做到既热情大方又不铺张浪费,是关系到学校办学质量和效益以及对外形象和声誉的大事。作为学校的窗口部门,学校办公室精心筹划,周密部署,尽心尽力地组织好每一次会议,协调好每一次活动,安排好每一次接待,使学校的人力和财力发挥了最大的效益。

  接待来访,进行校际交流。一学期以来,我校与多所学校进行了交流,他们对我校的各项工作给予充分的肯定,对我校的管理办法十分感兴趣,认为的确是他们学习的榜样。

  (四)后勤财务管理迈上新台阶

  本期办公室重点加强了后勤财务工作,对津贴做到公正、公开、准确、及时上报、发放,教师提出的维修要求也做到了及时维修。特别是加强了与退休教师的联系与交流,建立退休教师联系簿,及时化解他们的疑问,为退休教师排忧解难,如王金秀老师遗失存折,我们亲自为她办理了挂失手续并送她安全返回。加强了水电管理,对坏的水电表及时维修并登记,因为学校电线使用了10多年,出现了个别处裸露在外的现象,且一栋宿舍常有空调带不起的现象,为保障用电安全、方便,本期投资2万元对变压器到宿舍的电路进行了全面改造。学校围墙因野生树丛之故数处发生倾斜,我们都及时进行了维修。为搞好开源节流工作,办公室工作人员亲自对课桌椅进行维修,不取分文报酬,并对各处室的财物进行包干,登记造册,培养师生的防损意识,减少维修支出。

  二、反思:

  1、深入实际不够,不能起指导作用。

  2、协调工作不很顺畅。

  3、忙于应付事务,条理尚不很清晰,工作效率还有待提高。

  4、档案工作未及时到位。

  三、下学期工作思路:

  1、加强理论学习,充实自己,进一步提高工作效率;

  2、深入实际,把每项工作抓实抓好;

  3、加强各处室的协调、督导。

  4、把档案工作做扎实。

  一学期来办公室的各项工作,在各处室的支持帮助下,虽取得了一定的成绩,但还有差距。在今后的工作中,我们将进一步发扬成绩,正视缺点不足,努力改正,热情、高效地做好服务、协调、督导工作,为学校树立良好的形象,为学校创造更佳的业绩。

物业经理人网-www.pmcEo.com

篇2:初级中学学年第二学期办公室工作总结(2)

  初级中学20**-20**第二学期办公室工作总结(2)

  本学期以来,在校长、书记的关心和帮助下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将总结如下:

  一、认真履行职责,积极开展工作

  (一)努力做好行政管理工作

  1、协助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会、班子会议、职工代表大会28次,全体师生会议3次。会前做好各项准备工作,做好会议记录,及时归档。

  2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印工作。及时请领导阅办,本学期起草学校各类计划6个,各类汇报材料8个。

  3、完成20**-20**年度工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作和归档工作,档案工作在校长的支持、中层领导、年级的积极配合下顺利完成。

  4、完成或协助有关单位传染性疾病防控的日常宣传工作,做好材料的发放和收集。

  5、与其他同志一起做好办公室业务。

  6、能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报。

  7、组织教师进行《班主任工作及班级常规管理》、《师德师风建设》、政风行风建设、廉政文化进校园等的政治学习,并收集材料。

  8、印制教师聘用合同,完善教师聘用材料。

  (二)协助年级、后勤等其他部门做好各项工作

  1、协助校长搞好“双评一管”材料的收集工作。

  2、协助后勤搞好学校服务工作。

  3、协助其他部门做好学校日常工作。

  (三)办公室内部工作

  做好办公室的日常卫生打扫,起到表率作用。

  二、坚持学习,提高觉悟

  我严格按照"勤于学习、善于创造、乐于奉献"的座右铭要求自己,坚持"讲学习、讲政治、讲正气",始终把舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的规律就是"无规律","不由自主"。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,本学期,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。

  三、积极完成教育教学工作,投身教改

  作为毕业班6年级的科任教师,服从年级领导,认真完成教学任务,积极投入我校的课堂教学改革,努力践行,做到备课认真,作业批改及时。上课不接打电话,争做课堂改革的先锋。

  四、存在的问题和建议

  (一)自身的问题

  本学期以来,在领导和同志们的关心支持下,工作也取得了一定的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:

  1、由于工作能力的限制,平时的工作缺乏必要的记录,工作不力,有负领导的的培养。

  2、在工作中与领导交流沟通不够,有时候只知道埋头拉车,造成不必要的误解。

  3、由于自己是年轻,工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力和创新能力。

  4、教学中参与课堂改革的力度不够,成效不大。

  (二)今后工作的思路

  1、"没有规矩,不成方圆。"办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、档案收集整理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。

  2、办公室基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、意见的体现,也是基层问题的反馈者,因此更要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。

  3、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥领导的参谋作用,积极为领导出谋划策,探索工作的方法和思路。

  4、积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。

  总之,完美主义和理想主义一直是我工作中的最大障碍,应当更加清醒地面对现实。在今后年度的工作中,我一定会进一步解放思想,紧跟学校的工作思路,积极配校长、副校长、年级的工作,认真实践"课堂教学改革",与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶!

  zz县第二初级中学

  二〇一三年七月

篇3:C集团公司办公室行政文员工作年终总结

  20**年集团公司办公室行政文员工作年终总结

  一、前言

  20**年4月至6月份,我在集团办公室行政文员岗位实习,经过三个月左右的磨练,收获很多。20**年7月份毕业之后,直接转正上岗,9月份调往集团驻乌鲁木齐办事处,工作至今。下面对我今年的工作情况进行总结汇报。

  二、主要工作情况

  在九个月的工作过程中,我在山东总公司的主要任务是协助办公室的领导做好后勤管理保障等各项工作,调往乌鲁木齐办事处后,主要工作是协助建材部的领导做好水泥项目建设的前期筹备工作,根据我在学校里学到的专业知识,结合工作具体的情况,我主要从事了下面几项工作:

  (一)卫生整理工作,主要负责办公室、接待室、董事长办公室和总经理办公室的卫生清洁工作,每天早上进行,需要半个小时的时间。每天下午负责浇灌公司里的花草树木,保证它们生长所需要的水分。虽然这只是很普通的工作,当自己完成任务时,也会感觉到很欣慰。

  (二)收发传真,并及时的将文件送给各级领导,请领导批阅。

  (三)整理员工的档案,进行电脑存档,平时还负责整理请假条、出差卡、派车单以及员工的考勤表等,并及时将情况向领导反馈。

  (四)进行活动策划,撰写活动方案,参与公司规章制度的制定和修改,进一步锻炼了自己的写作能力。例如参与公司驾驶员安全行车规定的修改,起草了公司劳动节举行娱乐活动的预案。

  (五)陪同领导去人才市场招聘,为企业发展招聘更多的优秀人才,跟随总经理参加了环保会议,开拓了自己的视野,增长了很多见识。

  (六)负责联系广告设计与包装公司,制作我们公司的宣传画册。

  (七)准备水泥项目建设的相关材料,审查、修改和印制项目建设所需的可行性研究报告和项目申请报告。整理项目建设的档案资料,保证每一个项目的材料具有条理性。

  (八)与政府部门进行接触,递交相关的材料,根据政府的要求办理相关手续。

  (九)考察建厂条件,掌握了影响水泥厂建设的几大要素,例如资源(石灰石矿)、运距、水、电等。

  (十)参加公司设备招标,掌握了招标的基本流程和注意事项,增长了见识,丰富了工作经验。

  通过以上的具体工作,使自己的综合能力得到了提高,让自己受益匪浅。

  三、工作过程中存在的问题

  步入社会,进入企业切实感受到了企业与校园的不同,在这次角色转变过程中,发现自己确实存在很多问题。

  实践是检验知识掌握程度的最好手段,通过本次实践工作也更好地了解了自己。

  (一)同事之间关系的处理

  从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也发生了变化:老师变成了老板,同学变成了同事,相处之道也变得比较复杂了。由于自己性格直爽,为人处事的过程中可能不经意间就得罪了同事,这是我在以后工作中需要注意的地方,我一定会努力弥补。

  (二)英语需要加强学习

  集团董事长对新招聘员工的英语等级水平比较看重,但是自己的英语表达、翻译能力都比较薄弱,在学校学习过程中虽然对英语不是很感兴趣,但是为了工作需要,我自己一定充分利用空余时间加强对英语的学习。

  (三)需要更加细心、认真的工作,更全面的分析问题

  平时在工作中,为了提高工作效率,及时完成工作任务,结果出现了一些求速度不重视工作质量的现象,在从事具体工作的过程中出现过两次失误,都是极其细微的地方,办公室的领导也给我指出了这个问题,在以后的工作中我一定引以为戒,认真谨慎地工作,考虑事情应当全面,保质保量的完成工作任务。

  (四)对酒场规矩了解甚少

  由于自己平时不饮酒,有时和同事、领导一起吃饭,对座次的排列,喝酒的规矩了解的比较少,有几次和领导同事一起吃饭,自己显得比较被动,很尴尬,甚至有点不知所粗。在以后的工作中我一定及时向同事请教,了解基本的礼仪规范,以防有失礼节。

  (五)水泥方面的专业知识很欠缺

  由于专业的原因,现在调到水泥厂项目部后,对很多水泥专业的知识不了解,工作起来有些吃力,特别是对很多专业术语一窍不通。

  四、弥补不足的具体措施

  自己的不足暴露出来之后,公司的领导给予了我很大的帮助,及时向我提出指正,让我明确了改进的方向。我一定尽最大努力弥补不足,做好工作。

  (一)对于自己职责范围内的工作一定保质保量的完成,以负责任的态度去完成每一项工作。对于职责范围以外的工作要多了解多学习,从而掌握更多的知识,把自己想象成当事人来思考处理问题的方法。

  (二)利用平时的空闲时间多学习,多看关于英语,水泥和口才方面的书籍,做好记录,提高自己的学习力,从而丰富自己的知识储备,提高自己的沟通表达能力。

  (三)充分利用每一次机会,多与别人沟通交流,换位思考,在实践中不断积累工作经验。

  (四)适当的锻炼一下自己的酒量,少喝但是不能不喝,但是要坚持适量原则。

  (五)培养自己的耐心,学会与人更好的相处,处理好与同事之间的关系。

  五、对公司发展的建议

  身为公司的员工,有义务有责任去为公司发展献言献策,我想提出几点意见。

  (一)完善集团公司制度,并严格贯彻执行,根据各子公司的实际情况制定更加具体的制度。

  (二)对于员工待遇问题,www.pmceo.com根据工作地点、工作条件的不同实行差别化薪资制度,从而让员工提高工作的积极性,更好的为公司发展做出贡献。

  (三)对于在外地工作的员工,合理安排员工回家探亲的时间,适当的增加员工回家的次数或者回家的天数。

  (四)加强企业宣传工作,制作公司的宣传册和宣传片,利用可利用的机会宣传z,让更多的人了解z。

  六、今后的工作计划

  首先要感谢山东z集团提供给我实习和工作的机会,也感谢公司各位领导对我的培养和关爱。

  近几年的工作规划和方向:20**年是工作实习向正式员工转变的过渡阶段,20**年至未来入职后全面学习提升发展阶段。

  我在工作过程中更深入地了解了社会,增长了见识,体会到了竞争的残酷,在今后的工作和生活中我一定加强学习,充实自我,为今后的发展打下坚实的基础。很希望在山东z集团脚踏实地的拼搏下去,毕竟自己刚毕业,有很多东西需要学习,不能眼高手低,应该一切从自己的实际出发,争取用最短的时间,在平凡的岗位上学到最多的东西。

篇4:办公室行政文员岗位毕业实习工作总结

  办公室行政文员岗位毕业实习工作总结

  一、前言

  任何知识源于实践,归于实践。现在面临毕业,实习对我们来说非常重要。20**年4月至6月份,我在山东z集团有限公司集团办公室行政文员岗位实习。经过三个月左右的磨练,收获很多。

  二、单位简介

  山东z集团地处中外闻名的鲁中宝地--东岳泰山西麓。

  集团公司由成立于1986年的z水泥机械厂改制而成,集团公司下设“六部一办”,即矿业部、建材部、机械部、发展部、财务部、人力资源部和集团办公室。设有八个二级法人企业:新疆瑞吾尔矿业有限公司、新疆z矿业有限公司、蒙古z有限责任公司、蒙古z瑞吾尔矿业有限公司、蒙古z祥瑞有限责任公司、山东祥瑞矿业有限公司、库尔勒鲁岳z建材有限公司、山东z机械制造有限公司。集团办公室下设三个办事处:济南办事处、乌鲁木齐办事处和呼和浩特办事处。

  山东z集团是以环境工程、矿产资源勘查开发、水泥生产、建材、化工机械的设计开发与产品制作、施工、售后服务于一体的综合型集团公司。机械部先后为电力、钢铁、化工、建材等不同行业开发研制了电除尘器、袋除尘器、静电-布袋复合除尘器以及脱硫系统;矿业部已在新疆、内蒙古和蒙古国取得20处探矿权,成为跨国性资源勘探投资公司;建材部原厂水泥生产能力50万吨/年,新建3200t/d新型干法水泥生产线20**年6月投产,水泥年产量达200万吨。集团先后荣获“中国环境保护产业协会常务理事单位”、“山东省环保产业骨干企业”、“中国环保明星企业”、“重合同、守信用企业”等荣誉称号,并通过了ISO9001:2000国际质量管理体系认证。

  三、工作过程中取得的成绩

  在三个月的实习过程中,我的主要任务是协助办公室的领导做好后勤管理保障等各项工作。根据我在学校里学到的专业知识,结合工作具体的情况,我主要从事了下面几项工作:

  (一)卫生整理工作,主要负责办公室、接待室、董事长办公室和总经理办公室的卫生清洁工作,每天早上进行,需要半个小时的时间。每天下午负责浇灌公司里的花草树木,保证它们生长所需要的水分。虽然这只是很普通的工作,当自己完成任务时,也会感觉到很欣慰。

  (二)收发传真,并及时的将文件送给各级领导,请领导批阅。

  (三)整理员工的档案,进行电脑存档,平时还负责整理请假条、出差卡、派车单以及员工的考勤表等,并及时将情况向领导反馈。

  (四)进行活动策划,撰写活动方案,参与公司规章制度的制定和修改,进一步锻炼了自己的写作能力。例如参与公司驾驶员安全行车规定的修改,起草了公司劳动节举行娱乐活动的预案。

  (五)陪同领导去人才市场招聘,为企业发展招聘更多的优秀人才,跟随总经理参加了环保会议,开拓了自己的视野,增长了很多见识。

  (六)负责联系广告设计与包装公司,制作我们公司的宣传画册和宣传片,并且与技术部的同事一起交流,进行公司网站内容的更新及改版,这几项任务锻炼了我的沟通表达能力,提高了自己的认识水平。

  (七)领导安排的其他任务

  通过以上的具体工作,使自己的综合能力得到了提高,让自己受益匪浅。

  四、实习过程中存在的不足

  第一次步入社会,进入企业切实感受到了企业与校园的不同,在这次角色转变过程中,发现自己确实存在很多问题,同时也发现了企业自身制度的不完善。

  (一)个人问题

  实践是检验知识掌握程度的最好手段,通过本次实践工作也更好地了解了自己。

  1、同事之间关系的处理

  从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也发生了变化:老师变成了老板,同学变成了同事,相处之道也变得比较复杂了。由于自己性格直爽,为人处事的过程中可能不经意间就得罪了同事,这是我在以后工作中需要注意的地方,我一定会努力弥补。

  2、英语需要加强学习

  集团董事长对新招聘员工的英语等级水平比较看重,但是自己的英语表达、翻译能力都比较薄弱,在学校学习过程中虽然对英语不是很感兴趣,但是为了工作需要,我自己一定充分利用空余时间加强对英语的学习。

  3、需要更加细心、认真的工作

  平时在工作中,为了提高工作效率,及时完成工作任务,结果出现了一些求速度不重视工作质量的现象,在从事具体工作的过程中出现过两次失误,都是极其细微的地方,办公室的领导也给我指出了这个问题,在以后的工作中我一定引以为戒,认真谨慎地工作,保质保量的完成工作任务。

  4、对酒场规矩了解甚少

  由于自己平时不饮酒,有时和同事、领导一起吃饭,对座次的排列,喝酒的规矩了解的比较少,有几次和领导同事一起吃饭,自己显得比较被动,很尴尬,甚至有点不知所粗。在以后的工作中我一定及时向同事请教,了解基本的礼仪规范,以防有失礼节。

  (二)公司制度方面的问题

  刚开始因为觉得公司提供的待遇比较好,因此选择了这家企业,但是经过实习发现,公司现在的一些做法与当时招聘时说的并www.pmceo.com不一致。就拿我们最关心的工资待遇为例,招聘时公司曾承诺实习期每月1200元,每月可以休班4天,每周一天(星期天),但是现在实习工作中的工资是按天来结算的,只有我们每月工作30天,才有可能领到1200元的工资,这样的情况让我们有些接受不了。

  同时去公司实习的大学生,在工资发放时也有些混乱,同属于一个集团公司,实习地点不一样,发放工资的时间也不统一,在这个方面公司需要起草一些规章制度,明确什么时间发放工资,什么情况有补贴,据我了解,现在公司总部与各办事处之间执行情况不同。

  针对个人问题,我一定会努力改进。对于公司的一些管理漏洞,我会及时向上级领导反映,渴望能起草统一的规章制度,根据这个规章制度各部门根据具体情况修改,上报集团总部,经领导审批同意,按规章制度执行。

  五、今后的打算

  首先感谢山东z集团提供给我这次实习的机会,也感谢公司各位领导对我的培养和关爱。我希望在山东z集团脚踏实地的拼搏下去。毕竟自己刚毕业,有很多东西需要学习,不能眼高手低,应该一切从自己的实际出发,争取用最短的时间,在平凡的岗位上学到最多的东西。

  本次实习让我在实践中了解了社会,增长的见识,体会到了竞争的残酷,在今后的工作和生活中我一定加强学习,充实自我,为今后的发展打下坚实的基础!

篇5:办公室个人年终工作总结(五)

  20**年办公室个人年终工作总结

  20**年2月12日-4月5日 集团驻乌鲁木齐办事处

  20**年4月6日-5月15日 z项目部

  20**年5月16日-9月底 集团驻乌鲁木齐办事处

  20**年10月-12月底 办理z项目手续

  实事求是,从工作出发,总结一下今年的工作,下面是我对今年工作情况的总结材料。

  一、主要工作情况

  由于工作性质的缘故,工作地点变动性较大,下面是主要工作的完成情况:

  (一)办公室工作

  1、会务服务工作:参加了集团公司的20**年年终终结大会,负责整理制作会务手册。

  2、网站建设工作:联系中企动力,与集团各部各公司沟通交流,完成了集团公司网站改版建设工作。

  3、生产许可证申报工作:提交申报库尔勒鲁岳z建材有限公司关于生产许可证的材料,获得国家质量监督检验检疫总局批复,生产许可证已下发。

  4、公司办公地址搬迁服务工作:见证了集团新疆总部的成立,用一个星期左右的时间完成了房屋租赁、监控设备、宽带电话的安装工作,为公司的正常运行做好服务工作。

  (二)项目部工作

  1、z项目

  自4月6日进驻z项目部,负责项目部办公室工作,联系固话、宽带安装,进行办公物品的采购登记工作,见证了zz建材有限公司开工仪式及开工后的项目进展情况,收获颇多。

  7月份参加z水泥项目电器设备招标,掌握了招标的基本流程和注意事项,增长了见识,丰富了工作经验。

  2、z项目

  z项目进展不明显,主要是受国家产业政策的限制影响。

  3、z项目

  办理z项目手续工作,自z县至昌吉州环保局、规划局、国土资源局和发改委,经过沟通汇报拿到了各级政府的指示性文件,为上报自治区发改委做好了准备。

  (三)财务方面工作:

  1、办理新疆z建材有限公司名称预先核准通知书。

  2、协助同事办理新疆z机械有限公司的工商登记工作:涉及银行开户、验资报告等。

  3、去银行办理z项目的小额款项:主要是资金流入转出工作。

  4、办理新疆z机械有限公司贷款卡业务。

  通过以上的具体工作,使自己的综合能力得到了提高,让自己受益匪浅。

  二、存在的问题

  在今年的奔波当中,自己对在自己的角色更加模糊,暴露了很多更加实实在在的问题。

  (一)职责不明确

  虽然公司人员紧张,但是要及时配对人力资源部人员,经常对员工进行培训,让员工明确自己是干什么的,应该怎样去干。

  短短一年的时间,我换过三次办公地点,受过四位领导的直接管理:z项目部(1)、新疆总部(2)、z项目部(1),经手的工作多,领导安排的工作都比较重要,这些时候就出现了一个问题,虽然有思想但是我迷茫了,我到底是干什么的,口头上说我是属于项目部,名片上写的是乌鲁木齐办事处,但是在实际工作中显得杂乱,归属不明确不可怕,可怕的是员工自己的定位偏离方向,这势必影响工作质量。

  (二)积极性下降,待遇福利问题影响工作热情

  现在年轻需要多学习,珍惜机会,这毫无疑问,但是工作的同时员工是否拿到自己应该得到的呢?工资在库尔勒发放,平时福利没有,同样在干工作,为什么会产生这样的结果?就算没有什么功劳,也有苦劳吧,公司发放半年奖,我什www.pmceo.com么都没有,这只能证明我不是新疆总部的员工。在总结里写的太多,领导可能认为我自私,怨言太多,平时我没有要求过什么,也很少抱怨,如果年终总结里不写出来,整天混混沌沌的更不好。我写出来了,可以不给我解决,但是我要表明想法,诉说希望。

  从现在的情况看,继续留在这里,明年肯定要调到z项目部,也快年底了,不知道元月份工资是否会调整,只能拭目以待。

  三、对公司发展的建议

  身为公司的员工,有义务有责任去为公司发展献言献策,我想提出几点意见。

  (一)对于员工待遇问题,根据工作地点、工作条件的不同实行差别化薪资制度,从而让员工提高工作的积极性,更好的为公司发展做出贡献。

  (二)对于在外地工作的员工,合理安排员工回家探亲的时间,适当的增加员工回家的次数或者回家的天数。

  四、今后的工作计划感谢z科技集团提供学习与发展的机会,也感谢公司各位领导对我的培养和关爱。

  近几年的工作规划和方向:20**年是入职后全面学习提升阶段,20**年是我抓住机遇努力奋斗有所作为的一年。

  我在工作过程中更深入地了解了社会,增长了见识,但是有很多东西仍需要学习,不能眼高手低,应该一切从自己的实际出发,争取用最短的时间,在平凡的岗位上学到最多的东西。

相关文章