附件1:
解除劳动合同(关系)协议书
甲方:
乙方:_身份证号:
双方劳动合同,现因下列原因解除,并达成如下协议:
协商一致_______单方提出
员工不能胜任工作___严重违反甲方规章制度
一、双方自___年__月__日起劳动合同解除。
二、按照法律规定,甲方_不支付乙方经济补偿,_支付乙方经济补偿______元。
三、双方所有债权债务均已结清,离职手续已办结,双方再无他涉。
四、本协议自双方签字之日起生效。
甲方:______乙方:
年_月_日_____年_月_日
注:本协议一式两份,双方各执一份。
附件2:
解除劳动合同(关系)通知书
甲方:
乙方:_________身份证号:
双方劳动合同,现因下列原因解除:
协商一致_______单方提出
员工不能胜任工作___严重违反甲方规章制度
员工同时与其他企业建立劳动关系
甲方生产经营发生严重困难
甲方依照企业破产法规定进行重整
一、双方自___年__月__日起劳动合同解除。
二、按照法律规定,甲方_不支付乙方经济补偿,_支付乙方经济补偿______元
甲方:
年_月_日
文章来源自 房地产 E网
www.pmceO.com 物业经理人网篇2:解除劳动合同(关系)协议书
解除劳动合同(关系)协议书
甲方:____________
乙方:____________ 身份证号:______________________
双方劳动合同,现因下列原因解除,并达成如下协议:
协商一致单方提出
员工不能胜任工作严重违反甲方规章制度
一、双方自______年___月___日起劳动合同解除。
二、按照法律规定,甲方__不支付乙方经济补偿,__支付乙方经济补偿___________元。
三、双方所有债权债务均已结清,离职手续已办结,双方再无他涉。
四、本协议自双方签字之日起生效。
甲方:____________乙方:____________
_____年____月____日_____年____月___日
注:本协议一式两份,双方各执一份。
篇3:物业公司解除劳动合同通知书
****物业管理有限公司
解除劳动合同通知书(存根)
先生/女士:
根据您的工作表现和行为,本公司认为您符合以下第项。
1、经试用,未达到公司的录用条件。
2、严重违反本公司的劳动纪律和规章制度。
3、严重失职,给本公司利益和商誉造成严重损害。
经研究决定,予以解除劳动合同处理。您对上述处理如有不满,可保留意见,书面向公司申诉。如无异议,请您于接到本通知书后一天内办理有关移交手续及《离职人员完善手续表》,由部门按公司规定办理相关结算手续。
请签名确认:
****物业管理有限公司
年月日
解除劳动合同通知书(存根)
先生/女士:
根据您的工作表现和行为,本公司认为您符合以下第项。
1、经试用,未达到公司的录用条件。
2、严重违反本公司的劳动纪律和规章制度。
3、严重失职,给本公司利益和商誉造成严重损害。
经研究决定,予以解除劳动合同处理。您对上述处理如有不满,可保留意见,书面向公司申诉。如无异议,请您于接到本通知书后一天内办理有关移交手续及《离职人员完善手续表》,由部门按公司规定办理相关结算手续。
请签名确认:
****物业管理有限公司
年月日
篇4:变更终止解除劳动合同通知书格式两则
变更、终止、解除劳动合同通知书格式两则
变更、终止、解除劳动合同通知书(格式一)
经甲乙双方协商同意,对年月日签订的劳动合同书作如下变更:
劳动合同变更的内容:
甲方:(签字盖章)
乙方:(签字盖章)
年月日
鉴证人:(签字盖章)
鉴证机关:(盖章)
年月日
注:变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、鉴证机关各一份。
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终止、解除劳动合同通知书(格式二)
同志(先生、女士):年月日与甲方签订的年期限的劳动合同,现因劳动合同期满(或者由于原因,)终止(解除)劳动合同。
根据有关规定,符合(或者不符合)发给经济补偿,发给相当于本人月工资元人民币整。
甲方:(签字盖章)
乙方:(签字盖章)
年月日
注:变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、失业职工管理机构各一份。
篇5:X同志解除劳动合同决定书
与zz同志解除劳动合同的决定书
同志,于年月日进入本单位,现因连续旷工满15天 ,依据《劳动法》 第25 条 第二款,经单位研究决定自 zz年 zz 月 zz 日起与 zz 同志解除劳动合同。
如对本决定有异议,可在收到本决定书之日起六十日内向 * * 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
单位盖章(最好要公司法定代表人或向负责人签名)
年 月 日