物业经理人

公司行政秘书岗位职责(12)

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公司行政秘书岗位职责(12)

  公司行政秘书岗位职责(十二)

  一、负责一般性行政公文、主任交办的文字材料及行政领导讲话和相关材料的起草工作;

  二、负责由部门代单位起草的行政公文和有关文字材料的核稿工作;

  三、负责组织大型行政工作会议的记录及会议纪要的起草工作;

  四、负责每周会议安排的编制工作,协助主任做好其他会议的组织通知等会务工作;

  五、负责督促检查行政工作计划、办公会决议事项的落实情况,将了解的情况及时反馈给领导;

  六、负责办公室日常政务接待,来访客人接待及日常事务性工作;

  七、负责印章保管和监印、办理各种介绍信。

  八、负责办公用品、仪器设备、家具等购置、建帐、保管和发放;

  九、负责办公室安全防范工作;

  十、负责各项信息统计和管理。

  十一、完成领导交办的其他工作。

采编:www.pmceo.cOm

篇2:公司董事长助理工作职责(7)

  公司董事长助理工作职责(七)

  1、主要负责制定和实施公司总体战略与年度经营计划。

  2、建立和健全完善公司的管理体系与组织结构,规范各岗位职能权责义务。

  3、主持公司的日常经营管理工作,实现公司经营管理目标和发展目标.

  4、根据董事会或集团公司提出的战略目标,制定下属公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施.

  5、主持公司的基本团队、企业文化建设、规范内部管理,实施项目管理计划及丰田管理模式。

  6、拟订公司内部管理机构设置方案和管理制度。

  7、起草、审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施.

  8、推动绩效考核,人力资源规划。

  9、审核签发以公司名义发出的文件.

  10、监察流程体系运作状况.

  11、召集、主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开行政例会、专题会等会议,总结工作、听取汇报。

  12、向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。

  13、处理公司重大突发事件。

  14、制定与分析公司的组织架构图,岗位设置按公司发展需要.作出适当的更改与规划。.推动公司精神文化,增强凝聚力策划及安排各类活动。.

  15、负责对公司品质.工程.采购.生产.货仓.业务.财务.等部门全盘管理。

  16、有超强的策划组织能力,可很快投入新的工作中去,能在高压下开展工作。

  18、在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;

  19、掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念,善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力.

  20、熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;

  21、具有敏锐的商业触觉、优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力。

篇3:(中学)实验员岗位职责

>  中学(学校)实验员岗位职责

  一、树立为教学服务的态度,认真学生有关教材和实验内容,熟悉所管仪器设备的规格、性能、型号、技术标准、工作原理和使用及维修方法,充分发挥现有仪器设备的作用和效益。

  二、做好仪器设备的保管工作,管理帐目健全,仪器摆放有序,经常擦拭仪器,做好防尘工作。保持仪器室和实验室的整洁。

  三、负责制定仪器试剂和器材购置计划、购置领取仪器设备,采购实验器材和试剂。

  四、在配合实验教学中充分发挥积极性的主动性,按照教师预先提出的实验计划,准备所用仪器,协助教师进行实验。

  五、实验完毕,同教师一道清点仪器,并在学生协助下,整理实验台上的仪器,刷洗玻璃皿,对发生的仪器损坏现象应会同任课教师及时处理。

  六、坚守工作岗位,及时解决实验课中出现的问题,做好仪器设备的日常维修工作,保持仪器经常处于完好状态。

  七、不断探索仪器管理办法,改进实验方法和实验装置,修旧利废,研制仪器设备,总结经验,积极交流。

  八、加强和各科教师联系,积极开展实验教学研究,教学仪器研制和自制教具活动。

  九、每天下班前检查门窗是否关好,电源是否切断,水管是否拧紧,保证仪器室与实验室的安全。

  十、每学期结束前两周内,要做好实验教学档案各表的统计、汇总、建档与上报工作,完成本学期的工作总结,年底要做好实验室建设情况卡的填写与上报工作。

  十一、积极参与实验室建设和技术改造,严格执行仪器室与实验室各项规章制度,做好仪器室的全面管理。

篇4:(中学)任课教师职责

  中学(学校)任课教师职责

  1、坚持“四项”基本原则,拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,贯彻教育方针,面向全体学生,教书育人,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。

  2、认真学习马列主义、*思想和*理论,学习科学文化知识和先进和教育思想,钻研业务、吃透所教学科教材及教学大纲,能胜任大循环教学。

  3、备课认真、辅导及时,作业精选细批,课堂教学有特色,教法灵活多样,寓学法、德育于教学之中,“向45分钟要质量”,所代班级学科成绩不落后。

  4、积极参加教研教改活动,每学年有研究主题至少写一篇有较高水平的教研论文,积极承担示范课教学。

  5、热爱学生、了解学生、关心学生,循循善诱、不歧视、讽刺、体罚学生。

  6、奉公守法、遵规守纪。不乱收费、办班、补课。不以任何形式或借口向学生推销商品和复习资料;不接受学生家长的任何馈赠。严格按“中小学教师六不准”办事,各级参加学校的各项活动,按时完成学校分配的各项任务。

  7、热爱学校、关心学校建设,维护学校声誉。有问题通过正当途径解决,谦虚谨慎,团结协作,与分管领导紧密配合,共同建设好下吉中学。

  8、五官端正,身体健康,无传染病,衣着整洁,举止端庄,语言流利,用语文明,礼貌待人,作风正派,诚实守信,以身作则,为人师表。

篇5:(中学)备课组长岗位职责

  中学(学校)备课组长岗位职责

  备课组长在教研组长领导下负责备课组的活动,以努力提高本年级学科的教学质量。

  一、按照学校工作计划和教研组教学工作计划,拟定出本年级本学期的教学计划,并组织实施。组织备课组教师在个人独立备课的同时进行集体备课。每周日晚集体备课一次,共同研究:(1)单元、章、节、课时的目的和要求:(2)重点、难点、疑点、关键点;(3)作业或练习;(4)教学过程的组织和教学方法的选择;(5)统一进度,取长补短,共同提高。

  二、及时了解本备课组教学情况,认真落实学校素质教育下的学科教育要求,不断加强对课堂教学策略、方法、模式、评价等研究,积极组织好本教学研究公开课、评比课等活动。

  三、积极开展教科研活动,认真落实本组教科研课题,以教学科研促进教学质量提高。

  四、经常关心、帮助本组教师的工作、学习与生活,加强对青年教师教学业务的培养和指导,备课组互相听课每学期不少于6节。

  五、协助并组织教师抓好校内考试工作,做好命题、阅卷、质量分析、教学总结等工作。

  六、备课组要积极探索选修课的教法、学法与考法,逐步建立并稳定本学科有特色的选修课。

  七、抓好本年级活动课,有针对性地培养学有余力、学有特长的学生,并做好差生的转化工作,真正实现大面积提高教育质量。

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