篇2：工作服管理制度(范本)

>　　工作服管理制度

　　为了树立公司良好的整体形象，规范员工统一着装，特对公司工作服的领用、着装和日常管理做出以下规定：

　　一、工作服的发放：

　　A、数量：原则上每位员工发放工作服为春、夏季各两套,实施发一备一，以脏换净，以一换一的换洗制度。

　　B、建立管理台帐,实行工服卡制，卡上标明员工的姓名、性别、部门、岗位、编号、工作服的价值和领用时间等。

　　C、规格：工作服装大小尺码由承制商根据员工的身形量身而定。

　　D、发放工作服装时，由各部门依据人数提出领用申请并经部门主管确认。新员工领用工作服以入职通知书和押金收据为依据,领用时交押金元,领用后在工作服发放登记表上登记签字。员工因个人原因丢失或污损工作服，应根据具体情况照价赔偿。员工因职务变动或辞、离职应如数上缴工作服，确定无人为损坏,公司退还押金。

　　二、工作服着装规定：

　　A、穿着工作服即代表公司之形象，必须保持工作服干净、整洁。如有脏乱、破损等情况一经发现应根据规定予以处罚。

　　B、工作服仅限于工作期间穿着。

　　C、工作服装样式、标识为公司统一制定，各部门和个人不得随意更改。违规者一经发现将视情节予以处罚。

　　D、工作服的换洗根据不同的级别、岗位和工作服的面料区别对待。具体规定如下：

　　(1)外装：公司经理、部门主管、前台文员、管家、会所人员套装一月一换;安保半月一换;工程人员、绿化保洁人员一周一换。

　　(2)衬衫：夏季三天一换,冬季一周一换。

　　(3)春季工作服外装由公司负责统一送洗，衬衫由个人自行洗涤。

　　三、工作服换季：

　　春、夏季工作服换装时间原则上确定为五月二十日左右，具体更换时间由行政人事部视天气情况另行通知。

　　四、工作服使用年限及折旧：

　　A、按公司规定工作服的使用年限设定为三年，从员工领用之日起计算。折旧办法如下：

　　(1)员工使用工作服一年内离职的，退还工作服或以70%折归个人。

　　(2)员工使用工作服二年内离职的，退还工作服或以按40%折归个人。

　　(3)员工使用工作服三年内离职的，工作服折归个人。

　　(4)如因个人原因保管不善而造成使用年限提前应视情节予以赔偿。

　　B、离职或换岗的员工须把工作服洗涤干净后交还人事行政部;未洗涤干净的，收取洗衣费15元。

　　五、日常管理和监督、检查：

　　人事行政部负责员工工作服的发放、监督和检查，各部门配合进行日常管理。

　　六、本管理制度经分公司经理审批后发布实行，解释权和修改权归不动产公司公司。

　　七、本制度自即日起实行。

篇3：食品公司电视电话会议管理制度

　　食品股份公司电视电话会议管理制度

　　1、所有在电视电话会议室召开的会议由行政管理部秘书组负责会务管理，行政办负责设备管理。

　　2、电视电话会议设备的管理维护由网络管理员负责，其他工作人员协助网络管理员完成工作。

　　3、召开非电视电话会议时由行政办秘书组书面通知会议系统管理人员开启会议室设备。

　　4、召开电视电话会议时由行政办机要组通知会议系统管理人员开启设备，行政办秘书组派人做好会议室卫生工作。

　　5、会议系统管理人员定期(按公司行政办安排)与公司电视电话会议室进行联合调试。

　　6、召开电视电话会议前，会议系统管理人员应预先进行设备检查和网络调试，切实做好会议前各项准备工作。

　　7、会议系统管理人员在调试和会议期间，应坚守岗位，对会议全程的图像、声音实行连续监看、监听。

　　8、会议系统管理人员每周一对设备及线路进行检测，及时更换坏损设备，排查线路故障并做好会议系统运行、维护记录。

　　9、禁止用手触摸摄像头、等离子屏等设备，无关人员不得进入控制室。

　　10、开会期间，严禁在会议室使用手机。

　　11、 会议时间有冲突时，电视电话会议优先。

篇4：小学门卫管理制度(3)

　　小学门卫管理制度(三)

　　为严格门卫管理，确保学校良好的教育教学秩序和校园安全，制定本制度。

　　一、学校门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的重要工作之一，门卫实行二十四小时值班，门卫人员在值勤期间必须坚守岗位，不准擅离职守，脱管失控;要衣着整洁，仪表端庄，说话和气，讲究文明。

　　二、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，门卫人员要及时开启和关闭。

　　三、学校对学前班至二年级学生实行家长接送制度。在放学时间，教师门卫人员对离校学生要逐人查验，确认无误后放行。对未有家长接送的学生，必须有班主任批准的手续证明，方可放行离校。

　　四、学校对到校办事的外来人员实行电话联系并填写会客单，否则，不准进入校内。门卫人员应切实负起登记责任，不得以口头询问代替登记。

　　五、学校在上课、办公时间，在校教职工不得随意离开学校，凡因外出办事需要离开学校的，必须按出勤机并经门卫查验无误后方可离校。在上课时间离开学校的学生，必须持有老师的批准手续，并接受门卫人员的检查。

　　六、对学生家长所送物品，门卫人员必须认真检查，填写《学生家长送物交接单》，通知有关部门人员按时转交学生本人，不准擅自让学生家长进入校内。

　　七、学校教职工实行持证上岗。凡到校上班的老师、职工及管理人员，必须佩戴上岗证，否则，门卫人员有权拒绝进校。

　　八、为确保学校公共财产的安全，门卫人员对携带校内公物离开学校者，有权进行检查、询问，教职工必须配合。

　　九、为了维护学校秩序，保障校园安全，门卫人员必须积极禁止商贩在校门口摆摊、叫卖和非本校车辆进入学校。

　　十、门卫人员应当拒绝和劝阻学生到校门口购物;不准代替学生到校门外购物。

　　十一、学校门卫人员应当认真履行执行本制度，如有违反，按学校有关规定给予处罚。

篇5：中心小学卫生工作管理制度

>　　镇中心小学卫生工作管理制度

　　为建设优良整洁校园环境，营造校园良好学习氛围，明确学校环境卫生建设管理职责，制定本制度。

　　一、卫生管理组织领导机构

　　组长：z

　　副组长：z

　　组员：z

　　二、卫生管理分块工作职责

　　1、学校卫生管理工作。(责任部门：校长室 责任人：z)

　　(1)组织一月一次的部门联合检查。检查结果与班主任工作和优秀中队评比考核挂钩。

　　(2)组织一学年一次学生体检(医院组织全面体检)和每学期一次学校体检。

　　(3)协调做好部门卫生管理工作。

　　(4)协助总务处做好清洁工管理。

　　2、学校(班级)卫生检查。(责任部门：大队部 责任人：z)

　　(1)日常班级卫生检查。与三项竞赛挂钩。

　　(2)卫生宣传教育。坚持二周一次卫生知识黑板报宣传;每学期一次以常见病多发病为中心的讲座。

　　3、食堂饮食卫生管理工作(责任部门：总务处 责任人：z z)

　　(1)做好食堂卫生工作台帐。按照上级关于食堂管理工作的具体要求，制订《食堂炊事员工作职责》、《食堂卫生检查制度》、《食堂餐具消毒制度》、《食堂库房管理制度》、《食堂菜肴加工制作》等制度(另附)。主动联系卫监所等部门工作，对照B级食堂建设标准做好学校食堂卫生管理的台帐。

　　(2)抓好食堂“五常”管理。定期做好食堂工作人员的培训和管理工作。

　　(3)文明餐桌的评比工作。

　　4、学校清洁工管理工作(责任部门：总务处 责任人：z)

　　(1)负责做好清洁工工作内容的合理分配。

　　(2)制订清洁工管理考核细则(另附)，并落实清洁工日常管理和定期考核。

　　5、班级卫生工作(责www.pmceo.com任部门：各班 责任人：班主任)

　　(1)班级卫生工作实行班级包干制(包干区位置图文另附)。

　　(2)各班应有值日生轮流表上墙。

　　(3)日常卫生打扫。培养学生良好的清洁卫生习惯，提倡见到纸屑能主动弯腰捡起，丢入垃圾桶的良好风气，教师发现及时给予表扬。各班每日要坚持二扫一捡制，早晚二次小扫(早上在早自修前7：30完成)，中午在室内外一捡。

　　(4)月卫生打扫。各班一月应举行一次较大规模的大扫除，重点清除清洁包干区死角垃圾、杂物;做到窗、桌、椅、柜、门、瓷砖无尘。班务杂志有记录，学校组织检查评比，并将检查结果及时反馈给有关班级，并请不足的班级及时改正。

　　(5)学生个人卫生。各班每周组织一至二次个人卫生(单项)检查;注重防近工作，坚持做好一日二次眼保健操。

　　(6)做好每日晨检工作和教室定期消毒工作。