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学院教职工棋牌室管理制度

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学院教职工棋牌室管理制度

  学院教职工棋牌室管理制度

  一、棋牌室仅供我院职工活动,外来人员谢绝入内。

  二、请保持室内卫生,不随地吐痰或乱扔杂物。

  三、请勿在棋牌室内吸烟。

  四、请爱护公物。活动后将物品归放原位,关闭门窗、电源。

  五、棋牌室开放时间为每周周一至周五早8点至晚6点。

  六、活动不能超过规定时间,不能影响正常上下班。

  七、工作人员要热情服务,参加活动人员有事请与工作人员沟通,支持工作人员按职责、制度做好活动室的服务和管理工作。

编辑:www.pmceo.Com

篇2:学院教职工活动室管理制度

  学院教职工活动室管理制度

  一、职工活动室供职工娱乐、健身之用,服务对象为全院教职员工。

  二、活动室开放时间:每周一至周五下午16:00-18:00。

  三、凡在活动室活动者,必须遵守活动规则,不随地吐痰、乱丢垃圾,不在室内争吵打闹、高声喧哗,不在墙壁、地面、球案上涂抹乱画,不在室内吸烟、酗酒、赌博,创设健康、文明、高雅的活动氛围。

  四、保护活动设施,保证活动室的一切器材、物品不丢失、不损坏;如有丢失或损坏,由责任人负责赔偿。

  五、希望各位职工服从工作人员安排管理,自觉遵守各项管理制度。

  六、工作人员按时开放活动室,为职工提供优质服务,共同创建文明活动场所。

篇3:学校教师家访制度(九)

  学校教师家访制度(九)

  为加强学校与家长的联系,得到家庭教育的配合,改善学生家庭教育的环境,从而巩固和发扬学校教育的效果,特制定zz学校家访制度:

  一、家访目的:

  1、相互了解学生家庭状况和学生在校表现;

  2、与家长进行沟通,协调教育的一致性;

  3、探讨与处理各类矛盾。

  二、家访形式:

  1、教师上门家访;

  2、书面联系;

  3、电话交流;

  4、召开家长会;

  5、请家长到校交流。

  三、家访次数:

  每学年家访人次占学生数80%以上。(班主任)

  四、家访要求:

  态度诚恳、热情耐心,目的明确、效果明显,注重反馈、记录在册。

  zz学校政教处

篇4:学校心理咨询保密制度

  学校心理咨询保密制度

  1.严格遵循保密原则,未经当事人许可,不泄露会暴露当事人秘密的信息,在团体咨询中,关于团体成员的自我揭露,心理咨询员必须事先设定守密标准。

  2.对当事人的测试资料必须保密。

  3.咨询时的记录,包括笔录、测验资料、信函、音像资料等均应作为专业资料予以保密。只有在当事人同意之后,才能提供给他人使用。

  4.咨询记录资料若用于咨询人员的训练或学术研究,记录内容必须改动,以保障当事人不被识别出来。

  5.对外界提供有关当事人的信息时,有责任对当事人的姓名予以保密,并确定信息内容不对当事人构成侵犯或伤害。

  6、如果当事人的行为可能对自己或他人的生命造成伤害时,心理咨询员必须采取行动或告知相关机构或人员,并尽可能与其他专业人员会诊,紧急情况处理过后,应设法让当事人对自己的行为负起责任。

  ZZ学校心理咨询室

篇5:学校甲型H1N1流感监测和防控的信息报告和通报制度

  学校甲型H1N1流感监测和防控的信息报告和通报制度

  为提高我乡各学校预防和控制甲型H1N1流感疫情的能力和水平,指导和规范各校甲型H1N1流感疫情的应急处置工作,普及防治知识,完善应急处置机制,减轻直至消除危害,保障全体师生员工的身体健康与生命安全,维护学校正常的教育教学秩序和校园稳定,制定本制度。

  (一)信息报告

  1.建立防控甲型H1N1流感疫情监测系统,在学校建立中小学生因病缺课监测制度,指定专人对师生员工中的缺勤者进行逐一登记,查明缺勤原因。对因健康原因缺勤者委托当地卫生院工作人员对其进行观察分析和病症排查,必要时采取进一步措施。

  2.重视信息的收集。要与疾病预防与控制机构建立联系,收集本地及周围地区的甲型H1N1流感疫情的情报,密切关注其动态变化,以便做好预防工作。

  (二)甲型H1N1流感疫情报告

  1.发现甲型H1N1流感疫情期间,学校实行24小时值班制,开通疫情监控联系电话,确保信息畅通。

  2.严格执行学校甲型H1N1流感疫情报告程序,出现疑似甲型H1N1流感疫情时,学校领导小组必须马上启动本校应急预案,并在第一时间向县疾病预防控制中心报告,同时向当地政府、县教育局报告。

  3.任何部门和个人都不得隐瞒、迟报、谎报或者授意向他人隐瞒、迟报、谎报甲型H1N1流感疫情,对有违反者将追究学校领导及当事人的责任。

  4.建立甲型H1N1流感疫情举报制度。任何部门和个人都有权和有义务向学校报告甲型H1N1流感疫情隐患,有权向教育行政主管部门举报有关部门不履行甲型H1N1流感疫情应急处理规定和职责的情况。

  (三)主动积极应对甲型H1N1流感疫情

  学校一旦发现甲型H1N1流感疫情,马上向上级部门报告。

  1、启动日报告和零报告制度,学校实行24小时值班制度,加强系统内的疫情通报。由办公室副主任作每日汇总。

  2、学校严格执行出入校门管理制度,控制校外人员进入校园。必要时实行封闭式校园管理,住校学生不得离开学校,严格控制外来人员进入校园。

  3、学校负责人员要赶赴现场,实施隔离、消毒等必要的防控措施,确保在第一时间内控制疫情的发展,学校做好进入应急状态的准备。

  4、发现疑似甲型H1N1流感疫情时,要在第一时间内利用学校临时隔离观察室进行隔离观察(一人一室),并及时与教育、卫生(疾控)部门联系,加强对发热病人的追踪管理。对甲型H1N1流感病人或疑似病人密切接触者必须进行隔离观察,观察期间不能参与集体活动。教室、图书馆、食堂等公共场所必须加强通风换气,并做好消毒工作。

  (四)开展针对性的健康教育,印发宣传资料,在校园张贴宣传标语和宣传画,提高师生员工的自我防护意识和防护能力,外出和进入公共场所要采取必要的防护措施。

  (五)如果疫情加重时,学校要全面掌握和控制人员的流动情况,教职工外出必须向所在部门请假。外出学生和去疫区的人员返校后,必须进行医学观察。对缺勤者要逐一登记,及时查明缺勤原因。发现异常者劝其及时就医或在家医疗观察,暂停上学或上班。

  (六)在疫情加重时,学校不得组织师生参加各类大型集体活动,调整大型活动和会议的时间;学校不安排教师外出参加教研和学术活动;学生的社会实践、社区服务等活动应暂缓进行;暂停业余培训等教学活动。并每日公布校园疫情防控工作的情况。必要时可以报请县政府同意,实施全面或部分停课。

  学校适当安排经费预算用于预防甲型H1N1流感工作的宣传及救治工作,确保处理事件的快速反应能力。同时实行责任追究制,按照事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受教育不放过的“四不放过”原则,对于玩忽职守,疏于管理,造成学校出现甲型H1N1流感疫情,教育行政部门视情节轻重,给有关责任人以相应处分,触犯刑律的要依法追究其刑事责任。

  本制度自制定之日起执行,各学校和各部门认真执行。

  ZZ学校

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