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教学副校长岗位责任制度

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教学副校长岗位责任制度

  教学副校长岗位责任制度

  在校长的领导下,分管全校教学、教研、科研工作,主要职责是:

  1.认真贯彻执行党的教育方针,按照教学计划和教学大纲要求组织教学工作,按期完成各项教学任务。

  2.草拟学校教学工作计划、总结,并及时提交校委会审定。

  3.负责审定教导处和教研组工作计划,主持教学工作会议,组织教师业务学习和教学经验交流活动,进行教学改革,提高教学质量。

  a.每学期组织两次教学研究活动。

  b.每学期重点抓一个科研项目。

  c.深入一个教研组,作为工作点。

  d.每周兼课2节,听课2~3节,每学期不少于40节,并要认真评课。

  e.每学期直接检查一次备课、作业,至少参加两次教导主任(教学教导)召开的教研组长会议。

  4.负责审定各科室工作计划,组织教师参加科研工作,督促教师按时高质量完成教育科研课题的研究工作。

  5.做好师生的思想教育工作,检查教师教学规章制度的执行情况,对教师工作进行考核与评定。

  6.抓好图书室、实验室、电教室的建设,为教学工作创造良好条件。

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篇2:中学教科副校长工作岗位工作职责

  中学教科副校长工作岗位职责

  一、协助校长管理教科室工作。负责领导和组织相关课题研究、题库建立、教研教改等工作,不断确立科研立校的办学思想。

  二、领导高二年级的教学工作。负责建立以“教科室、教务处、学科教研组和年级备课组”构成的教学研究组织。探索校本教研与开发,深入第一线,分解和解决教师在教学科研过程中的具体困难,并对工作进行具体指导,做好教研成果的总结和推广工作。

  三、负责组织好教师的培训工作。结合新课程改革实验和调节教学的稳步推进,有计划有目的帮助教师搞好理论学习和业务进修,开展各种形式的校本培训活动。其中包括职业道德培训活动,继续教育培训活动,教学教研技能培训活动,新教师上岗培训活动,教师理念培训活动,学科业务培训,学习研讨活动,专家专题讲座活动,外出参观学习交流活动,信息技术与学科课程整合培训活动,观摩课、研讨课、示范课交流活动,经验总结、论文展览交流活动。

  四、负责对学科组辅导学生参加竞赛的领导工作,完善奖励制度,保证辅导时间的合理安排和师资的合理分配。五、协助教学副校长开展工作,完成学校分配的其他工作。

篇3:中学政教副校长工作岗位工作职责

  中学政教副校长工作岗位职责

  一、协助校长管理政教处工作。领导政教处、学生会等工作。制定学生政治思想教育工作计划和管理办法以及其它规定。认真贯彻落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和学校各项规定,执行学校的《德育》工作,搞好校风、校纪、校容、校貌的建设。

  二、建设一支强有力的政治思想工作班主任队伍。负责对班主任任用和调配,督促检查对班主任和班级量化考核以及对学生的奖励工作,提出对违纪学生的处理意见。

  三、领导学校社会治安综合治理和禁毒工作。认真贯彻落实公安部门和上级教育行政部门的决定,加大对校园治安综合治理、防毒、禁毒、防邪反邪宣传教育和周边环境整治工作的力度,保障全校师生的人身与财产的安全。

  四、领导学校安全卫生工作。认真贯彻落实《中小学安全工作条例》、《中小学体育卫生工作条例》和上级有关规定,领导相关处室开展好安全卫生工作,主动配合分管后勤副校长的相关工作,排查校园安全隐患,保证学生的生命安全和饮食安全,不断改善教学安全卫生,体育安全卫生,环境安全卫生条件,保证正常的教学秩序。

  五、定期对学生开展形势教育、法制教育、革命传统和爱国主义教育,切实做好对学生的心理健康教育、青春期教育。

  六、抓好校内校外的宣传工作。抓好墙报、专刊、学生会出版刊物的管理工作。领导每年的招生工作宣传。

  七、领导高一年级的教学工作,完成规定的听课任务。每学期主持班主任会议2次以上,参加家长座谈会3次以上。

  八、加强“寒窗工程”工作领导,督查“寒窗工作”的实施情及经费管理。督促政教处对贫困生的管理,审查贫困生减免学费申请报告和享受资格。

  九、督促政教处对住校生的管理,负责对保卫人员和生活指导老师的考核,聘用临时保卫人员。

  十、参加学校秋季的招生和每年的高考工作。完成学校分配的其他工作。

篇4:中学教学副校长工作岗位工作职责

  中学教学副校长工作岗位职责

  一、协助校长管理教务处工作。负责领导和组织教学全过程,坚持“三个面向”,坚持以教学为中心,按照教学规律保证教学体系、教学计划按教学大纲的要求全面贯彻执行。

  二、领导教学工作,坚持以教学为中心,全面开展教育教学工作,经常了解教与学情况,随时与教务处及有关教师研究改进教学方法。协助抓好教育思想讨论、教学科研、教学改革工作,并注意总结教师教学的典型经验和点滴经验。

  三、领导和督促教务处制定年度教学计划、课时分配、课表编制、任课教师的安排。领导教师实习,校外参观、听课等活动。组织选调教师的学科考试和试教工作。

  四、抓好开学初的开学工作,督促教务处合理安排学生作业量,认真组织期中、期末考试的命题、评卷以及会考等考试的安排布置和考务工作,及时进行质量分析,召开必要的科任教师会、家长会、学生大会。

  五、领导高三年级的教学工作。负责抓好各教研组的业务学习和教学研究工作,积极领导教学改革,开展第二课堂活动,注重抓好素质教育。

  六、审查物理、化学、生物实验室以及多媒体教室、电教室、图书资料室的设备、资料的使用、保管、维护情况,提出增设意见,及时解决存在的问题。

  七、遵循教学规律,建立和完善各种教学管理制度,督促指导搞好教学常规管理,组织教师落实教学各个环节,保证教学质量稳步提高。

  八、深入教学第一线,坚持听课、评课、说课,参加并指导教研活动,抓好教师的业务培训和考核工作。指导教师改进教学方法,帮助教师总结经验,提高教学水平。组织参加有关教学工作的各种会议,加强与兄弟学校的联系。抓好教改信息和资料情况工作,不断提高教学质量。

  九、负责审定每学期教学和学生的用书,准确预订。负责审定学校和各组的外购资料。

  十、负责组织安排毕业班的补课,审查教师超工作量的统计。

  十一、抓好体育、音乐、美术、劳动技术教育,组织好劳动技术课的考核。

  十二、负责处理学生转学、退学、休学、复学事宜报校长审批,督促管理学生学籍档案和资料整理归档。

  十三、参加学校秋季招生工作和每年的高考工作。完成学校分配的其他工作。

篇5:高级中学后勤副校长工作岗位工作职责

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  高级中学后勤副校长工作岗位职责

  一、协助校长管理学校后勤工作。围绕党的教育方针,执行学校的办学方向,为教育教学服务。

  二、制定各学年的经费预算、决算计划,提交校长办公会议审定。按照学校资金周转情况调节资金。坚持学校财务公开制度,定期向校务委员会通报资金使用情况。

  三、领导总务处管好校舍、校产,执行财经纪律,建立健全财务制度,坚持总务、后勤为教育教学服务,为师生服务的思想。

  四、负责学校基本建设(含后勤工作)的总体规划,领导和组织学校的基本建设的实施,管理好校舍和设备。妥善解决好各实验室、计算机房、图书室、多媒体教室等对资金的需求,努力解决与之配套的教学仪器、设备和图书的添置问题。合理调节资金与维修、保养和添置现代教学设备。

  五、搞好绿化、美化、净化工作,每年有计划地安排裁花植树,安排校园标志宣传的设置,搞好校园文化建设。

  六、贯彻勤工俭学、勤俭办学的方针,根据学校条件,搞好创收工作,努力改善办学条件。落实好教职工的福利,保证逐年有所提高。

  七、督促有关人员做好后勤服务工作,做好开学前后勤各项物资准备和学期结束的财产清点工作。

  八、积极向省、地、县报告学校的建设情况,协调上下左右关系,争取上级以及社会的支持,千方百计把学校建设好。保证按时足额发放工资、津贴。

  九、按照政策组织收费。努力做好学费、杂费、住宿费不流失。精打细算,督促总务处安排人员维修好课桌椅、校舍及道路,以及平时水、电设施维修。

  十、完成学校分配的其他工作。

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