物业经理人

房产公司售后专员职位描述

6061

房产公司售后专员职位描述

  房产开发公司售后专员职位描述:

  工作内容:

  1、协助ERP系统房源的建立和系统资料的录入和管理;

  2、协助做好手工销控和备份,确保手工销控正确、清晰、易查;

  3、据上级要求,及时准确地提供各类销售数据、报表和分析资料;

  4、协助变更申请、预留单位的跟进工作,协助业主办理变更手续;

  5、负责对《商品房买卖合同》进行备案、登记、统一管理;

  6、掌握各种按揭贷款流程,对按揭客户进行详细记录,并随时协助客户办理相关业务;

  7、做好与相关业务单位的沟通协调工作,及时掌握相关政策。

  任职资格

  1、专科以上学历,管理类、市场营销等相关专业;

  2、2年以上房地产开发公司同岗位工作经验者优先;

  3、熟悉所在地区房地产的政策、法规,熟悉房地产销售、合同签署、贷款、权证办理全流程;

  4、熟练使用办公软件以及明源销售相关营销软件。

编辑:www.pmceo.Com

篇2:房产公司置业顾问职位描述

  房产开发公司置业顾问职位描述:

  工作内容:

  1、负责日常客户接待,依据客户需求匹配房,带客户看房并促进成交,提供售后服务;

  2、收集整理客户反馈信息,收集整理销售过程中发生的问题并及时反馈给销售经理;

  3、配合项目营销活动的组织,积极学习销售沟通技巧,并有效地运用到实际工作当中。

  任职资格

  1、18-35岁,有三年以上相关的工作经验,样貌端正,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

  2、对销售工作有较高的热情;

  3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

  4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

  5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关房地产销售工作经验者优先。

篇3:房地产公司财务经理职位描述

  房地产公司财务经理职位描述:

  岗位职责:

  1、负责所管理商业项目的核算、税务、经营等日常财务事项;

  2、负责审核租户合同,统筹催收公司应收资金;

  3、执行公司财务管理及内控制度,监督各项经营活动,保障公司资产的正常运作和安全;

  4、统筹组织编制各项财务预算,定期提供预算执行分析报告;

  5、负责项目财务测算及经营分析报告的编报;

  6、银行、税务重要事宜办理及关系协调;

  任职要求:

  1、财务专业全日制本科以上学历,具有中级会计师证优先考虑,有较强的风控意识及财务分析能力;

  2、5年以上财务管理工作经验,具有全盘账务经验,其中3年商业财务经理工作经验者优先考虑;

  3、良好的组织、协调、沟通能力,具备较强的执行力和团队协作精神;

  4、熟练掌握OFFICE办公软件及财务管理软件。

篇4:商业地产策划部经理职位描述

  商业地产策划部经理职位描述

  直属部门:策划部

  直属上级:公司总经理

  岗位职责:

  1、规化企业整体的发展战略、目标、新店的筹备及规化、并组织安排落实具体实施方案和相应的公关策略。

  2、设计百货、超市的整体经营架构,包括卖场区域分布、卖场装饰、商品的规范陈列等。

  3、节假日/季节性促销活动策划、制定、实施、执行、管控、评估。

  4、计划并组织广告宣传计划、阶段目标及效果评估。

  5、控制公司支出的广告费用/日常管理费用,并执行广告/制作费用的预算和总结。

  6、进行行业/顾客服务市场调研,了解同行动态/消费者的心理状态,从而调整商场经营方式/顾客满意服务及促销活动。

  7、负责年度、季度广告策略及预算、媒体计划、广告执行及品质管控、媒体广告投放及效果评估、商场发展规划。

  8、定期回顾商场在本地及周边市场的表现,包括商品销售、商品价格、商品陈列、商品质量、顾客服务、活动促销的进展并提出建议。

  9、对下属人员进行工作指导和工作考核。

  能力描述:

  1、大专以上学历,五年以上零售业管理工作经验。

  2、了解零售商品的流通渠道,熟悉零售业的运作及商品销售和楼面管理。

  3、有项目策划、投资分析及信息搜集经验。

  4、有商场包装设计、市场方位、促销与销售渠道的策划能力。

  5、富有创新意识并具有良好的组织、判断、决策、协调沟通能力及运作、表达、市场分析能力。

  6、有谈判、沟通能力,可跟进企业战略性计划,营销战略,并可妥善处理与各供货商、广告商关系。

  7、有制定管理制度和措施能力、并进行管理。

  8、懂各类广告设计、企业CIS形象设计。

篇5:商业广场营运助理职位描述

  商业广场营运助理职位描述

  工作职责:

  1.协助营运主管,负责卖场各楼层、主力店的日常营运管控工作,催缴相关费用;

  2.协助营运主管对商户及消费者投诉处理,根据投诉内容迅速传达相应部门落实、整改;

  3.收集每日、主力店步行街商户的销售额、市场上相关服装、餐饮、生活类品牌信息等相关业务资料;

  4.监督检查广场的购物环境、广场内各种设施设备的正常使用;

  5.协助部门做好各阶段促销活动的洽谈和经营数据的分析工作。

  任职资格:

  1. 大专学历(含)以上,年龄35岁以下;

  2. 从事大中型购物中心运营管理二年以上工作经验;

  3. 具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正。

相关文章