篇2：物流项目营销策划部经理(副经理经理助理)岗位工作职责

　　物流项目营销策划部经理（副经理、经理助理）岗位职责

　　岗位基本信息

　　岗位名称：营销策划部经理 所属部门：营销中心

　　职位等级：经理定编数：1人

　　直接上级：营销中心总监 直接下级：3人

　　职位联系：

　　可直接升迁的职位：营销中心总监

　　可相互转换的职位： 专业经理

　　工作协作关系

　　对内：**公司审核部、财务部、办公室；项目公司营销部、招商部

　　对外：公关公司、制作公司、咨询机构、广告公司等

　　主要岗位职责

　　一级职责（主要工作范畴）二级职责（具体业务活动）

　　商业策划

　　1、指导项目市场调研：了解同比项目及区域市场的情况，具体到SWOT分析

　　2、参与项目定位：根据项目特点和市场细分，确定本项目商业定位

　　3、确定营销模式定位：销售、租赁、联营、合作

　　4、确定目标客户群定位：投资和自营及租赁客户特征

　　5、确定商业推广主题、时间、内容及方式

　　6、提出产品设计要求

　　7、配合项目公司营销活动执行

　　8、针对项目营销推广提出策略意见

　　项目营销管理

　　1、协助项目公司编写每月的营销推广方案

　　2、协助，并监控项目公司广告内容的投放工作

　　3、协助项目公司制定并组织大型公关活动的工作

　　4、全面掌握项目营销动态，及时发现各项目营销问题，提出解决方案

　　5、检查、监督项目公司策划的执行情况。

　　6、统筹、指导项目公司营销活动的准备与实施

　　项目定位

　　1、区域市场研究：新项目所在区域商业地产状况的研究。

　　2、市场定位：根据北京市及本区域各类商业地产市场的供求状况，并结合我司的特长、优势对新项目进行市场定位，及时提交市场定位报告。

　　3、投资分析：对新项目预期的土地费用、销售情况、投资回收期等进行评估，确定项目的可行性。

　　品牌推广

　　1、推广策略：起草及协助制定企业（项目）品牌推广策略，与相关各方举行专题讨论，报公司领导审批

　　2、制定方案：配合项目就每一项内容起草及协助制定详细实施方案

　　3、具体实施：由招标中心对公关公司进行招标，签约，根据我司要求制定操作流程，并跟进实施

　　4、项目沟通：定期参加与项目公司的沟通会议，并经常走访项目加强沟通并增进相互之间的工作配合

　　5、工作配合：对项目公司进行的公关活动给予支持与配合

　　6、外联工作（1）：对政府相关部门所组织或举办的活动给予必要支持与配合

　　7、外联工作（2）：配合合作单位的推广活动进行我司企业品牌的宣传推广

　　8、其它工作：品牌推广过程中涉及其他部门的工作配合

　　9、配合项目公司对广告公司进行全案策划推广工作。

　　10、配合品牌宣传以及活动。

　　11、起草公文：起草公司内部报审文件、立项报告

　　其他事宜

　　1、完成上级领导交办的其它任务。

　　工作权限

　　1、组织各项目定期市调、案例分析、策划研讨会

　　2、组织定期召开各项目销售情况讨论例会、并制定相应阶段促销策略及价格调整策略

　　3、对项目销售管理工作的指导、监控、建议权

　　4、对项目公司提交营销动态的催办权和审核权

　　5、对市场研究报告及项目定位报告的建议权

　　6、对项目公司的营销费用预算有复核权

　　7、对项目执行营销人员的工作有监督、检查权

　　工作台帐明细表

　　1、营销费用月度台帐

　　2、新项目市场定位报告、营销建议书

　　3、市场信息收集数据库资料

　　4、项目公司资金计划

　　5、工作计划和总结

　　工作流程明细表

　　1、新项目前期市场定位工作流程。

　　2、日常上报文件流程

　　3、市场研究工作流程

　　4、工作计划和总结

　　工作交接时须移交的资料

　　1、公司有关文件档案

　　1）会议纪要；2）项目资料； 3）项目各类推广方案资料； 4）待办文件； 5）参考资料； 6）项目照片；7）项目影像资料、素材；8）借阅资料。

　　2、电子文档

　　1）会议纪要；2）月度营销计划资料；3）项目各类推广方案资料；4）广告、图片资料；5）待办文件；6）项目图纸（效果图等）。

　　3、对外联系名片册

　　1）政府部门；2）同行业；3）其他。

　　4、通讯录。

　　5、工作台帐明细表。

篇3：地产公司营销部策划副经理岗位任职资格岗位工作职责

　　地产公司营销部策划副经理岗位任职资格与岗位职责

　　一、任职要求

　　１、性别：男

　　年龄：３０岁以上

　　学历：本科以上

　　专业：营销策划及市场营销等相关专业

　　２、职称：初级以上

　　职业技能：较强的专业知识，掌握广告策

　　划技巧

　　计算机需求程度：高

　　外语种类：不限

　　外语熟练程度：一般掌握

　　语言表达能力：语言表达能力强，有较强的沟通能力

　　写作能力：文笔好，有综合分析能力

　　３、具有三年以上相关工作经验。

　　４、熟悉房地产市场，有丰富的房地产广告策划经验。

　　５、工作责任心强，对广告等相关行业有较全面的了解，具有良好的人际关系。

　　６、语言表达能力强，并有较强的沟通协调能力。

　　二、岗位职责

　　１、协助营销经理制订营销方案、策划方案。

　　２、具体落实营销方案有关对外的广告宣传促销活动的安排。

　　３、负责各种营销策划方案的推广和公关的具体工作。

　　４、对楼盘广告信息进行全面收集整理，并提交公司。

　　５、负责市场调研，定期提交公司。

　　６、检查、监督下属工作，定期进行考核、评价。

　　７、协调策划、市调工作外部关系。

　　８、制订、提交策划、市调方面的规章制度、工作程序。

　　９、协调策划工作与部门其他工作的内部关系。

　　１、０完成公司领导交办的各项工作。

篇4：地产营销部销售副经理岗位任职资格岗位工作职责

　　地产营销部销售副经理岗位任职资格与岗位职责

　　一、任职要求

　　１、性别：男

　　年龄：３０岁以上

　　学历：本科以上

　　专业：市场营销或房地产相关专业

　　２、职称：初级以上　职业技能：熟悉专业知识，掌握销售技巧

　　计算机需求程度：高

　　外语种类：不限

　　外语熟练程度：一般掌握

　　语言表达能力：语言表达能力强，有较强的沟通能力

　　写作能力：文笔好，有综合分析能力

　　３、具有五年以上房地产销售经验。

　　４、具有较高的语言表达能力，有较强的沟通、协调能力。

　　５、熟悉房地产专业知识，掌握计算机操作。

　　６、具有较强的组织管理能力，能够调动销售主管的积极性，处理好日常销售工作。

　　７、责任心强，能承受工作压力，具有良好的人际关系。

　　二、岗位职责

　　１、协助营销经理制订销售计划，并组织落实。

　　２、负责销售的统计、整理、提交。

　　３、负责预约单、商品房销售合同的领取、存档、审核工作。

　　４、负责与财务对帐。

　　５、负责营销部的日常考勤工作。

　　６、负责办公用品、物品、资产的领取及保管工作。

　　７、负责项目销售，定期提交公司。

　　８、检查、监督下属工作，定期进行考核、评价。

　　９、协调销售、客服工作外部关系。

　　１０制订、提交销售、客服方面的规章制度、工作程序。

　　１１协调销售工作与部门其他工作的内部关系。

　　１２完成公司领导交办的各项工作。

篇5：营销部客服副经理岗位任职资格岗位工作职责

　　营销部客服副经理岗位任职资格与岗位职责

　　一、任职要求

　　１、性别：不限

　　年龄：３０岁以上

　　学历：本科以上

　　专业：市场营销及房地产相关专业

　　２、职称：初级以上

　　职业技能：较强的专业知识，掌握销售技

　　巧，懂财务相关知识

　　计算机需求程度：高

　　外语种类：不限

　　外语熟练程度：一般掌握

　　语言表达能力：语言表达能力强，有较强的沟通能力

　　写作能力：文笔好，有综合分析能力

　　３、具有五年以上房地产销售经验。

　　４、具有较强的房地产专业知识，熟练掌握电脑操作，能够及时处理销售中款等相关问题。

　　５、熟悉财务报表的格式，具备较强的分析能力。

　　６、具有较强的组织管理能力，能处理好日常的客服工作。

　　二、岗位职责

　　１、制订、审核、提交销售统计报表及项目售后服务计划，并组织落实。

　　Ａ、监督、指导售后产权办理。

　　Ｂ、检查、审核、提交销售报表。

　　Ｃ、检查指导售后回款及贷款办理。

　　２、制订、修改、提交客服方面的规章制度及工作程序，并监督检查执行情况。

　　３、协调主管业务与公司内外各类关系。

　　４、制订客服工作计划及费用计划，并组织落实。

　　５、统一调派办公车辆。

　　６、检查监督下属工作，定期进行考核培训。

　　７、参加、主持客服方面会议。

　　８、负责营销部后勤管理工作。

　　９、负责营销部档案管理。

　　１０负责营销部计算机管理。

　　１１审阅客服管理业务相关的文件。

　　１２完成上级领导交办的各项工作。