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作风、廉政、执行力建设和依法行政心得体会

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作风、廉政、执行力建设和依法行政心得体会

  作风建设、廉政建设、执行力建设和依法行政心得体会

  扎扎实实干实实在在事

  老老实实做堂堂正正人

  几年前读这副对联时,觉得它很烂。随着系统内开展“作风建设年”活动的深入,再回头读这幅对联,却感到有一种无形的力量在冲击着我的心灵。记得作者当时没有给对联加横批,如是我不顾自己才疏学浅,冒着被人笑掉大牙的危险,冒昧地给它加上一个横批:操守永恒

  然而在现实生活中,有人却不愿意和操守做朋友,偏要和腐败做兄弟。腐败总是和诱惑联系在一起,经不住诱惑,人就会背叛。

  因此,腐败就是背叛。

  几年前,曾经有一个被我们称为同事的人背叛了我们,当然也背叛了他自己,因为他再也不能享受阳光、自由了。不用细想,失去这两样东西是多么可怕,也是多么可悲的事情。因此,我是多么地同情他,因为他曾经是我们中的一员。可是同情的背后又夹杂着一种恨,因为他是可恨之人。他本是一名普普通通的公务员,却偏有非常之举,硬是用自己的名字给单位抹黑,硬是往我们平静的心湖中扔下一块大石头。我们的单位曾经在全省系统乃至全国系统大放光彩,如今却不得不作为另一种焦点,在人们审视的目光下,接受拷问。这无疑是一种新的考验。我们能经受住考验吗?

  考验在所难免,生活中处处时时都是考验。

  那位同事经不起考验,出卖了法律,于是法律也出卖了他。他出卖国家利益,出卖人民财产,这是有形的出卖。然而现实世界中更多的人在出卖原则,出卖理想,出卖信念,这是无形的出卖。禁不住要问一问,你和我,还有他,是否在做无形的出卖的勾当?

  失职渎职行为在我们当中不是比比皆是,但一定是客观存在的。不仅仅是贪污和受贿行为,失职渎职行为也是一种腐败,甚至有过之而无不及,因为失职渎职行为有时是大面积地爆发,造成灾难性的后果。当前在全省系统内开展的“作风建设年”活动是一剂预防失职渎职行为的疫苗,各级领导期望用它来保证我们组织肌体的健康,最终达到防微杜渐、保护干部的目的。反思一下,我们是否像保护自己的生命一样,去主动地接种这剂疫苗呢。记得每次专项整治活动都要求我们进行自查自纠,但极少有人能自查出什么实质性的问题来,这未免有粉饰太平之嫌。人非圣贤,孰能无过,过而能改,善莫大焉。问题总会暴露出来,谁也掩盖不了。如果你还心存幻想,就一定要打破幻想。一位领导说得好:不要幻想腐败行为不会被发现;不要幻想行贿者的“友情承诺”甚至是“山盟海誓”;不要幻想腐败行为败露后自己能够摆平;不要幻想“进去”后自己能够坚持不说;不要幻想“进去”后,单位、亲友能够救得了自己。这是给那些抱着侥幸心理的人的当头棒喝:该清醒了!

  清醒的时候,我们应当梳理一下自己的工作思路,给自己多打几个问号:是否还有职责没有履行?是否存在执法过错问题?是否徇了私情?是否谋了私利……

  失职渎职是如何产生的?除了徇私舞弊,更多的情况下是因为执行力不够,是个作风问题。公务员是一个特殊的群体,多数人手握行政大权,工作在执法一线,替党说话,替党办事,为人民说话,为人民办事,作风好不好,是件大事。

  孔子说:“政者,正也。”“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”为政之道,执法之道,在于公正无私。只有公正无私,才能取信于民,才能令行禁止。如今有一些干部过分地沉在市场经济的大潮中,道义放两旁,利字摆中间,分不清公理和私情,执法好用双重标准,最终失信于群众,造成“执法难、难执法”的尴尬局面,却将这一切归咎于“群众法律意识淡薄”。

  贪财爱物,是执法者之大忌,须知“莫伸手,伸手必被捉”。有少数人吃惯了群众的饭,喝惯了百姓的酒,抽惯了免费的烟。所谓无功不受禄,“拿人家的手软,吃人家的嘴短”,如此还谈什么执行力!

  执行力不够,不仅仅是执行者个体方面的问题,有时也是集体的问题。这好比某个古人说的,老百姓过得很贫困,不一定是老百姓自己的错。良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。领导者应具有真正的雅量,广纳群言,集思广益,作出正确的决策,如果只想听顺耳的溜须拍马的话,则欺瞒、浮夸泛滥,下情不能上达,必将做出错误的决策,执行力便没有了保障。领导干部不能只做“上传下达”者,不要做开会专家,而要深入到干部职工当中去,了解实情,摸清细节,狠抓工作落实。领导者还必须具备一种才能,即知人善任,将合适的人放在合适的岗位上,这是一种决策大智。千里马常有,而伯乐不常有。其实人人都有潜在的执行力,关键是取其所长,避其所短,激发每个人的潜能。士为知己者死,女为悦己者容,大家的积极性被调动起来,执行力自然有了。二人同心,其利断金。我们这么多精英拧成一股绳,还有什么事做不好的呢?

  然而,我们总会看到这样两种怪现象:一是有些人不会做事或他自身有点毛病,领导便让他少做事或不做事,防止他惹乱子,于是他的责任和义务都落到能人贤士身上,这就是人们常说的“鞭打快牛”;二是有一些人明明碌碌无为,却能很轻易地得到提拔和奖励,而那些扎扎实实做事的人,可能连评优评先的机会都没有,这就是人们常说的“会做不如会混”。这两种现象,有时就像两股迷雾,再精明能干的人也会迷失方向,执行力也会大打折扣。

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篇2:党的群众教育路线实践活动:个人对照检查材料

  党的群众教育路线实践活动_个人对照检查材料

  (**年8月)

  党的群众路线教育实践活动开展以来,我认真履行基层党组织书记“第一责任人”职责,紧扣“为民、务实、清廉”主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和好干部标准,带头认真学习**xxx系列重要讲话特别是兰考重要讲话精神,学习王东明书记“七一”讲话,学习必读书目和相关文件,广泛征求意见,对照“三严三实”要求和吴仁宝、常德盛、王家元、拐杖书记杨彬等省内外先进典型,认真查摆自身存在的突出问题。现将对照检查情况报告如下:

  一、查找出的主要问题

  一直以来,我都能自觉遵守党的政治纪律,认真履行基层党组织书记带头人职责,始终与党中央保持高度一致,认真落实上级的各项方针政策,在重大原则问题上头脑是清醒的,在服务群众上行动是自觉的。但对照《章程》、先进先辈及习xxx提出的“好干部”标准,我还存在一些问题。

  (一)遵守党的政治纪律方面存在的问题

  1.思想认识上不到位,执行政策搞变通。有时候将自己混同于普通党员,认为政治纪律离自己很远,反正村干部又不是国家干部,政治纪律抛于脑后,没有全面、透彻的理解中央精神,“讲政治”的观念不强、执行不认真。比如:(加事例)

  2.个人言行上不慎重,使党的形象受影响。个人党性修养不够,有时候自由散漫,不注意个人言行,使党的形象受到影响。比如:(加事例)(参考用:有一次******工程要过一个群众的稻田,按照标准也给予了经济补偿,但群众提出额外要求……给群众造成了很不好的印象,殊不知自己虽只是一个小小的村干部,但也是党的形象代表之一,也将让党的形象受到影响。)

  (二)抓基层组织建设和党员教育管理方面存在的问题

  1.党建责任落实不好。在落实党建责任上,有“虎头蛇尾”现象。比如:今年**村发展新党员**名,且全村***名党员里面,年龄在**岁以上的就有**名,占***%,35岁以下的党员**名,仅占**%,党员队伍缺乏新鲜血液,老龄化严重。这就是因为我平时过问进展时间太少,也是我党员服务管理责任意识不到位的表现。

  2.村组干部管理不严。在干部管理监督上,有“刀子嘴豆腐心”的思想,不敢都硬。比如:有时候拨打村干部电话无人接听,有时候轮班干部不在岗,导致群众办事找不到人,意见大。这表明我在干部管理上还有失之于软、失之于宽的现象,自己履行干部管理的责任意识上还比较欠缺。

  (三)带领群众奔康致富方面存在的问题

  1.产业发展不平衡。近年来,通过跑项目、干部带头干等形式,**的**、**产业得到了较好的发展,也做出了一些名气,老百姓也得到了实惠。但产业发展规划中,没有能一把尺子量到底,存在倾斜基础条件好的组,而忽略了其他组。比如:在**种植中,**组的**产业很突出,群众收入也很可观,但还有多数组的产业还是以传统农作物为主,特色产业发展明显不均衡。

  2.农业信息、技术指导服务跟不上。比如:在平时没有及时做好农业技术推广、病虫害防治的宣传,没能有效地给予农民技术上的指导,导致农业抗风险能力不高,农民实际收入增加少。这表明在这方面自己还没有下深水,在带领群众增收致富方面还做得不够。

  (四)为民办事方面存在的问题

  1.服务态度不好。比如我自认为工作很多年,为人做事比较直爽仗义,但优势面对群众却耐心不够,脾气也比较急躁,一旦遇上不理解或者不接受的事情,我自认为站在公平的立场上,就会简单粗暴的面对群众以骂人代替“服务”,不能平心气和对待群众,这说明我在党性修养上还有欠缺。

  2.服务成效不明显。由以前的管理群众方式转变成现在的服务群众理念,我对于服务缺少应有的创新,久而久之,服务成效明显不足。比如:我村老年人已经占全村总人数的**%以上,除每年有少数老人进入低保以外,大多数还是要靠自己自力更生干农活糊口,而且老年人身体又多病,虽然这几年我们开展了帮扶行动,但救助范围毕竟有限,如何让我们的老人能安稳养老,也是我做得很不够很不好的地方,也是我服务群众宗旨意识薄弱环节的体现。

  (五)敬业奉献精神方面存在的问题

  1.急功近利,进取精神减弱。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。比如:前几年提倡搞产业结构调整,***种植合作社到本村*组承包土地,为完成引进任务,急于求成,没有对其能力进行正确的评估,导致其在**组承包的土地因投资资金不足而荒芜,群众的土地流转金没有拿到,给群众造成了经济损失。

  2.享乐主义滋生。勤俭节约、艰苦朴素意识不够,甚至有注重享受的倾向,比如出门必须开车,在个人吃穿上边,穿讲究品牌,吃讲究品质,认为只要不贪污受贿,用自己的钱不是什么问题,没有践行好一个党员干部的传统美德。这说明自己吃苦耐劳的品质还需进一步锤炼。

  (六)脱离群众方面存在的问题

  忽视群众利益,漠视群众诉求。自己作为一名村党支部书记,没有坚持每天上班,上班也就是经常待在办公室,没有深入到群众中去,没有与群众打成一片,一定程度上脱离了群众,没有切实维护群众的利益。这正说明了我的群众观念和群众意识还较弱,“从群众中来,到群众中去”坚持得不好。

  需要说明的问题:任期以来,我做到了不以权谋私、不徇私枉法,坚持一颗“公心”为民办事,严格执行村级财务制度,按程序按规定办事,个人未经手和干涉村级各项经费开支,未报销私人开销的一分钱,未将集体资金揣入个人腰包;未收受群众红包礼金,无吃拿卡要情况;未参与工程项目建设、亲戚朋友也未参与低保五保评定。没有违规违纪行为。

  二、产生问题的原因分析

  从思想深处剖析自己产生问题的根本原因,主要是世界观、人生观和价值观“总开关”产生了一定偏差,理想信念、宗旨意识、党性修养等出现了一定问题,具体表现在以下“四个弱化”上。

  (一)理想信念弱化。我出身农村,靠着自己的踏实肯干,和党的好政策与公平的竞争环境,取得了一定的成功,在朋友场合上也经常看到社会上一些不公平现象,受到社会上一些消极言论的影响,自己内心对理想信念感到迷茫,因此进取意识有所减弱,工作激情有所下降,从思想深处来分析,还是自己理想信念不够坚定造成的。

  (二)宗旨意识弱化。我是一名“生在农村、长在农村”的党员干部,从参加工作之日起,一直自认为对群众感情深,服务宗旨意识强,但通过此次教育实践活动,自己才发现,在推动**村经济发展的过程中,一味注重经济,片面追求上大项目,做大工程,却忽视了利民惠民的小事实事,在不知不觉中离群众远了,全心全意为人民服务的宗旨意识逐渐减弱。

  (三)党性修养弱化。我于***年**月加入中国共产党,现已有近**年党龄。从任职以来一直扎根基层,自认为有基层工作经验,自我感觉党性修养“比上不足比下有余”,内心深处慢慢滋生了自我满足的思想,懈怠了品行修养、党性锻炼,弱化了责任意识、斗争意识,放松了“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求,丢掉了谦虚谨慎、不骄不躁和艰苦奋斗的作风。反思起来,这都是自己党性修养不够的表现,作为基层党支部书记,必须要做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党。

  (四)纪律约束弱化。个人认为自己仅仅是个村干部,是草鞋干部、泥腿子干部,不是公务员,也称不上国家干部,没有条件也“犯不上”纪律错误,于是在日常的工作、生活中,对自身纪律要求不严,在言行举止中有时将自己等同于普通党员甚至是一般群众,有时对党员、群众的一些造谣诋毁言论,未能及时制止和加以纠正,总以“人上一百,形形色色”、“老百姓总是要吊二话”的来劝慰自己,对个别政策理解不深不透敷衍塞责;偶有群众请客吃饭,想到要与群众打成一片,又是朋友关系,就去了;反思起来,是自己思想认识不到位,艰苦奋斗的精神减弱了,自我约束少了。

  三、今后的努力方向和改进措施

  开展这次教育实践活动,通过深入查摆问题,使我深感思想灵魂受到洗礼。我将认真抓好问题整改,坚决反对“四风”,带头树立好作风,切实抓好服务型党组织建设,以优良作风助推**各项工作迈上新台阶。

  (一)加强学习。坚持好“三会一课”制度,每季度开展一次主题党课,抓好“十八大”精神、**xxx系列讲话精神及王东明书记“七一”讲话精神的贯彻学习,加强党性修养,提高个人素质。同时加强理论学习,特别是学习基层实用的政策、法规、农业技术等,不断增强服务意识,提高自己的综合能力,切实解决群众关心的问题。

  (二)搞好服务。一方面加强村组干部、党员的教育工作,使党员干部更好的服务于群众,发挥党员干部的先锋模范作用。另一方面做好群众的服务工作,特别是要加强村级便民服务站的利用管理,规范办事流程,提高办事效率,不让群众跑空趟子。

  (三)完善制度。结合“走基层”与群众路线征集到的意见建议,做好制度的“废改立”工作,完善细化村组干部管理制度,并严格逗硬制度,用制度管人,杜绝好人主义;结合村级组织“阳光行动”加强完善重大事项听证、四务公开、四议两公开一监督、重大项目实施决策、一事一议筹资筹劳等民主议事规则;结合专题组织生活会,搞好民主评议党员,做好不合格党员处置工作,至少评议1名不合格党员,并做好后期跟踪管理工作。

  (四)严格自律。一是对照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》,进一步改进工作作风,注重自己的一言一行,严格以一名合格的党员干部标准要求自己,自觉维护和树立党员干部在人民群众中的形象;绝不发生收受红包礼金,不接受群众宴请,不接受土特产等行为。二是严格遵守中央八项规定和省委十项规定,在工作、生活中厉行勤俭节约,反对铺张浪费,不开支应由个人承担的费用,将以人民群众拥护不拥护、支持不支持、喜欢不喜欢、满意不满意、答应不答应为衡量一切工作的标准,返璞归真,回归中国共产党勤俭节约、艰苦朴素的政治本色。三切实杜绝“慵、懒、散、拖”现象以及不作为、慢作为、乱作为等问题,严于律己,绝不发生“上有政策、下有对策”的现象出现,确保上级政令畅通。

  以上是我检查出的主要问题和原因分析,以及努力方向和整改措施的打算,也许还不够全面、不够准确、不够深刻,请同志们严肃批评,热情帮助。我将虚心接受同志们的意见建议,认真抓好整改落实。

篇3:党政办公室上半年工作总结

  党政办20**年上半年工作总结

  党政办公室在分管领导的正确领导下,在各部门的大力配合下,经过全体同志的共同努力,圆满完成了**年上半年各项工作任务。

  一、加强部门内部建设

  按照学院党政工作的总体安排及党政办的工作职责,党政办加强组织领导,明确责任分工,按照本部门的质量目标,安排、落实各项工作任务。一是加强思想建设。围绕构建一支团结、和谐、有凝聚力的团队,根据学院的统一安排,组织党员开展以“创先争优”为主要内容的学习实践活动。通过开展公开承诺的实践活动,加强了干部职工对自我工作的监督检查,进一步增强了工作的责任感,牢固树立了大局意识和服务意识,不断提高服务质量。二是加强制度建设。修订完善本部门的管理制度和岗位职责,明确分工,责任到人,提高了办公室的工作效率。三是加强队伍建设。教育引导干部职工不断学习新知识,及时了解和掌握教育发展的新动向、新经验,以“一专多能”的标准要求自己,认真履行职责,不断提高业务技能。

  二、全面提高服务质量

  党政办把提高服务质量作为履行职责的核心任务,努力完成本部门工作质量目标。一是注重学院目标制定分解及实施控制工作。印发了学院**年度工作要点,并汇总出台了部门年度分层质量目标。二是完善质量管理体系。及时出台、完善三级文件,上半年出台三级文件38件。三是按照要求实施院务公开。会同有关部门,适时公布财务预算收支执行、内部财务审计、人员聘用和评优、学院收费公示、奖学金和助学金公示等情况。四是提高公文质量。坚持从严原则,严把文字关、校核关、格式关、时效关;坚持从高原则,在文稿内容方面,确保文件具有一定的高度、广度和深度;坚持从精原则,文件内容力求主题突出、层次清晰、观点明确、材料得当、语言精练。为了加强学院公文规范化管理,推动学院语言文字规范化示范校建设,组织召开了公文规范管理专题培训会议。上半年,组织起草或参与起草各类总结、计划、方案等重要文件近19件、领导讲话、工作报告9篇,受到了领导和同志们的好评。五是做好会务服务工作。为保障重大会务活动顺利举办,注重文件材料、人员协调、会场布置、会议宣传、后勤保障等各环节管理,做到适当安排、全面落实,保障了各项重大会务活动的顺利进行。组织召开内蒙古商贸职业教育集团常务理事会议,配合继续教育部顺利通过自治区级语言文字规范化示范校评估。共承办或协办各类会议活动40余场。

  三、认真做好日常工作

  一是办文工作。按照学院文件管理的要求,规范登记、传阅、督办,努力做到及时、准确、安全。上半年共承办印发学院文件65件,传阅自治区党委、政府和教育厅等文件392件。二是接待工作。认真筹划,精心组织,积极协调,周密部署,全年共接待来访240人次。三是证件验印工作。及时做好**级****名毕业生毕业证和****多名新生学生证的验印工作。四是出国手续办理工作。加强外事工作,全年共办理教师培训出国手续3份。五是文印工作。完成了全院及各部门文件及试卷打印任务。六是邮件收发工作。及时收发信函、汇款、包裹和报刊,上半年共收发邮件900多件,分发报刊80余种。

  四、积极发挥参谋助手作用

  党政办围绕学院中心工作,积极发挥参谋助手作用,重点加强综合协调和调查研究工作。一是做好协调工作。统筹协调分管年度经费预算管理;统筹行政办公用品管理,确保了办公用品的正常供应;统筹业务接待和日常事务协调,确保各项活动的顺利进行;统筹协调会务工作,全年协助有关部门安排各类会议40余场。二是围绕学院重大决策和事项安排抓好调研工作,并及时出台有关文件。围绕学院车改问题,认真开展调查研究,及时出台了《教职工交通补贴问题解决方案补充规定》;积极筹备学院60周年校庆事宜,拟定了《学院建校60周年文集征集方案》,并印发实施。

  五、存在的主要不足和改进

  工作中存在的不足主要是:工作效率需要进一步提高;督查落实不够;信息工作还是薄弱环节;档案工作需要加强。将采取以下改进措施;一是制定实施办公自动化方案,提高工作效率;二是加强学院质量目标完成情况督查,及时提出改进措施;三是加强信息工作;注重网站建设;四是加强档案工作,落实《学院档案建设实施方案》。

篇4:先进教研组报告会主持词

  先进教研组报告会主持词

  开学初,学校依据教育局《提升教育教学质量三年规划》要求,制定了“学习转型、科研提升、模式创新”的新三年规划,规划提出未来三年把学校建成“全市一流、全国先进”的天津市示范学校。要实现这一宏伟目标,教研团队建设是不可或缺的关键环节。一年来全校各教研团队工作业绩如何,今天我们在这里隆重召开教研工作业绩交流汇报会,旨在“展教研风采、促学习转型”,希望大家做好记录认真学习。同时我们还将评选出六个先进教研组,在教师节时进行表彰。(有请一年级语文组)

  书记现场点评:一语:这个团队在过去一年中,突出了“学习,即以优秀教师楷模确定人生目标;实践,即开展识字课题研究,讲成长故事,观察生活的实践活动;展示,即教师参赛、学生表演等”,使一年级成为学校发展中的一个亮点。

  一数:这个团队有4位数学教师+320名学生,从懵懂的孩子到良好学习习惯养成,这其中教师要说多少话,该做多少示范,该有多少次家校沟通,都不好估量,但这就要靠团结协作的教研团队,他们4个人做到了!

  二语:年轻、快乐、阳光的品格,扎实肯干的精神,加上创新的工作思路,赢得了“千人赛课、我的模式我的课”的累累硕果。

  二数:好一个“放心”,从“我也行”的自信到“的确行”的褒奖,这里依靠的是教研互助、科学谋划而不是蛮干,使这支队伍成为了学生开心、家长安心、学校放心的优秀团队。

  三语:朴实得如同草原上一棵无名的小草,确深得“舍与得”的精髓,就是因为无数普通的“小草”构成了丽泽蔚为壮观的美景,也赢得了美丽的人生。

  三数:奉献与收获是这个团队最亮丽的色彩。

  四语:老中青的组合在某些单位可能由于代沟问题产生隔膜,而这个团队融合得如同一家人,教育的经验、开拓的精神这样的优势互补铸就了团队的成绩。

  四数:“让我们共同优秀”,打破了木桶原理的怪圈,使这个团队实现了“老与少”的无缝对接。

  五语:善于总结反思,不断实践探索,是一个团队蓬勃发展的关键,是他们披荆斩棘的有效通道。

  五数:经验依托于反思,真知依托于实践,高效依托于评议课,就会成为攻克教学难题的法宝。

  六语:勇气+努力=收获的快乐。我非常喜欢这个词的组合,这比白岩松的“痛并快乐着”的体验更有境界。

  六数:努力+实干=成功。文稿朗读虽不算上乘,但由于有这实干精神深重,创新能力的依据,足以证明这也是一支优秀的团队。

  英语组:通过英语组的表现,我认为:人品(做人踏实—恭、温、仁、俭、让)+师品(崇高的使命感和责任感)+学品(不断创新、终身学习、严谨治学),三品合一,让我们以此共勉。

  音乐组:把教研立足于教学实际问题即音乐社团和艺术节展示,是音乐律动、音符飞扬的校本教研特色。

  体育组:“嘿、嘿”的微笑是体育组的特色。这里包含着踏实、憨厚;包含着乐观和力量,他们有着坚定地克服一切困难险阻的无穷力量。希望他们再接再厉。

  综合组:虽是最复杂学科组合,却有着一个坚定的中心“服务”。服务学校、教师,服务学生,是这个处组工作有条不紊,希望他们的服务更上一层楼。

  学前组:年龄最高的师长,管理教育着全校最小的孩子,巨大的年龄落差却有了丰硕的教学成果。其原因就是他们保持一颗童心、拥有着童真、童趣。祝愿学前组的老师们永葆童心,永远年轻。

  美术组:他们用赤橙黄绿青蓝紫的美丽色彩展示着**精彩,描绘着为师的快乐和学子们的精彩人生。

  结束语:老师们,让我们共同努力以不同的画笔描绘丽泽更加绚丽的明天。

  **.

  11.8

篇5:六一儿童节节目主持词模板

  六一儿童节节目主持词模板

  师:亲爱的小朋友们!

  幼:亲爱的爸爸妈妈、叔叔阿姨们!

  合:大家好!

  师:六月,是撒满阳光的:六月,是鲜花盛开的;

  幼:六月,是我们大家共同的节日,六一,是我们最快乐的一天!

  师:今天,在这个特别的日子里,我们幼儿园全体师生和各位家长相聚在一起,共同庆祝20**“六一”国际儿童节的到来!

  幼:我们要用最美的舞蹈,最甜的歌声,为我们自己的节日增光添彩!请欣赏中班舞蹈队的舞蹈〈花裙子飘起来〉指导老师:王业丽

  表演者:张与浩、石小琪等。

  幼:欢乐的六一,幸福的时刻,到处都是歌声,到处都是欢笑,我们歌唱今天的幸福,歌唱明天的希望。请欣赏大二班童声合唱第一支歌《快乐的节日》。

  幼:请听第二支歌〈红星歌〉

  师;哎,崔烁,看你这身打扮,是想比画比画!,

  幼:李老师,要不咱俩过过招!

  师:我可不敢,听说你学了五步拳,也成了武林高手了!

  幼:我们从小学好武艺,长大保卫祖国!请欣赏我们大三班的武术表演《功夫令》

  师:小二班的小朋友是我园平均年龄最小的班级,几个月前,他们还离不开妈妈的怀抱,今天,他们在老师的关怀下,迈开了自信的脚步,掌声有请他们为我们表演团体操《小狗汪汪》表演者:张

  幼:我们是爸爸妈妈的希望,我们是家中的小太阳,请欣赏中三班舞蹈《小太阳》表演者:师:你知道我们幼儿园的特色节目是什么?

  幼:当然是我们的时装表演了!听说我们的时装模特队多次在市里表演,受到一致好评!

  师:那我们还等什么,赶快擦两我们的眼睛,用每秒一万次的掌声有请她们闪亮登场!

  幼:看完前边的节目,我有一种感觉,我们幼儿园的女小朋友太厉害了!怪不得她们每天都说呢!

  师:说什么呀?

  幼:谁说女子不如男!

  师:请欣赏中一班舞蹈《花木兰》表演者:幼:掌声有请小一班小朋友热烈动感的表演《幽默串烧》表演者:李子威、等

  师:教师的爱象阳光,普照每一颗心灵:幼:我们的笑脸象花朵,映出快乐梦想!

  师:葵花朵朵向太阳,爱心浇灌笑脸扬!请欣赏小三班全体幼儿表演的《葵花操》

  幼:有请中二班为我们表演舞蹈《井冈山下种南瓜》表演者:鲁美静、等

  师:公鸡勇敢机智,送您大吉大利!母鸡温柔美丽,送您万事如意!小鸡聪明伶俐,送您开心满意!请欣赏表演〈快乐的鸡娃娃〉。指导老师:王静

  表演者吕文聪、马积智等。

  师:六一到了,你知道本山大叔和他的搭档宋丹丹最近在忙些什么?

  幼:这个我还真不知道!

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