篇2：仓储主管职责描述

　　仓储主管职责描述

　　职位名称：仓储主管

　　职位代码

　　所属部门：物流中心

　　职 系

　　职等职级

　　直属上级：物流经理

　　薪金标准

　　填写日期

　　核 准 人

　　职位概要:

　　组织指导材料、成品入库、仓储、出库等环节的工作，编制相应台账，并报送财务部和生产部。

　　工作内容:

　　*根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量;

　　*及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给;

　　*定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部;

　　*定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部;

　　*组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变;

　　*制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法;

　　*完成上级交办的其他工作。

　　任职资格:

　　教育背景:

　　◆储运专业大专以上学历。

　　培训经历:

　　◆受过物流管理、仓储管理等方面的培训。

　　经 验:

　　◆3年以上仓储工作经验。

　　技能技巧:

　　◆熟悉物资采购程序;

　　◆了解运输方式及其特征;

　　◆熟悉物流管理业务流程;

　　◆熟练操作办公软件。

　　态 度:

　　◆积极进取，责任心强;

　　◆很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力;

　　◆高度的工作热情，良好的团队合作精神。

　　工作条件:

　　工作场所:办公室。

　　环境状况:基本舒适。

　　危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

　　直接下属

　　间接下属

　　晋升方向

　　轮转岗位

篇3：电子公司仓储部配料员职责

　　电子公司仓储部配料员职责

　　1 根据开发部编写的《板卡BOM表》、PMC部下的订单数量进行配料，配料前必须根据订单上规定的加工数量进行计算套料数;

　　2 外购回的元器件对照《送货单》查明实物名称、数量后签收，并填写《来料登记表》和《来料检测表》，送品管部文员，对入库的元器件进行规范的检测标识。

　　3 按照BOM单填写相应的《物料需求计划表》交PMC部或采购部;

　　4 物料配齐及时通知PMC部，安排外发加工;

　　5 将配好的套料移交外协厂时，并联确认配料员必须亲手办理移交手续;

　　6 对库存的元器件进行必要的保管、防护;

　　7 元器件的库存必须严格按照元器件所标识的储存方法进行存放，有特殊要求应作好明显的标识，如有效期限等。

篇4：电子公司仓储部仓管员职责

　　电子公司仓储部仓管员职责

　　1 外购及外协加工回的物料签收，核实品名，数量是否准确，外观是否损坏，标签有无，货物的有效期，并填写《来料登记表》和《来料检测单》，将货物交给品管部。

　　2 返修、损坏、退货品的清查、签收，并注意标识(货物的来源、日期、类别等)有无、配件是否齐全;

　　3 品管部、机电科、工程部的货物发出及收入;

　　4 销售、外借、返修品的发出;

　　5 成品库、待检库、不合格品库货物的鉴测、保管以及防护;

　　6 对电脑帐的记录及管理。各种报表的填写，并交相关部门;

　　7 每月底进行库存盘点，并将检查及结果交上级部门;

　　8 仓管员每天将当天入待检品、坏品库的物品以表单形式通知品管部、工程部;

　　9 见单收货，见单发料，帐与实务必须相符，若有不符之处，应立即追究原因，直到查明为止。

　　10 提高警惕，坚持做好防火防盗工作。

　　11 保持货物摆放整齐，有条理，尽量减少仓库死角。

篇5：电子公司仓储部主管职责

　　电子公司仓储部主管职责

　　1负责仓储部整体工作事务;

　　2与分公司及其他部门的沟通与协调;

　　3参与公司宏观管理和策略制定;

　　4仓储部的工作筹划与控制;

　　5审订和修改仓储部的工作规程和管理制度;

　　6检查和审核仓储部员工的工作进度和工作绩效;

　　7签发仓储部各级文件和单据;

　　8仓储部各级员工的培训和考核工作。