篇2：楼道保洁员岗位职责与工作标准

　　楼道保洁员岗位职责与工作标准

　　工作职责

　　一、负责责任区楼道的清扫保洁。

　　二、制止责任区楼道内的乱堆、乱放、乱贴和乱停行为。

　　三、清运责任区的生活垃圾。

　　四、负责责任区内空置房屋的监管，发现问题要及时汇报。

　　五、负责责任区绿化带的清扫。

　　六、按时完成上级指派的其它任务。

　　要求及标准

　　一、楼道每日扫、抹、拖一次，要求地面光洁、无污迹，顶、角无蜘蛛网，墙面无乱贴乱画现象。

　　二、天台每四天扫一次，天台及楼道内要求无杂物堆放，无自行车停放。

　　三、绿化带每日清扫二次，要求无杂物、无落叶。

　　四、生活垃圾每天上午、下午各清运一次，要求垃圾桶外表亮洁，地面无污痕，桶内无异味。

篇3：道路保洁员岗位职责与工作标准

　　道路保洁员岗位职责与工作标准

　　工作职责

　　一、清扫小区公共道路。

　　二、清扫广场、车库、儿童游乐场等公共区域卫生。

　　三、清洗小区公共水池、保洁。

　　四、定期掏小区阴井、下水井。

　　五、定期清理商铺前水沟。

　　六、小区道路、绿化带保洁。

　　七、垃圾转运站保洁。

　　八、小区信箱、公告栏保洁。

　　九、按时完成上级指派的其它任务。

　　要求及标准

　　一、道路每日清扫一次，广场二天扫一次，水池根据水质而定，每天捞两次浮物;车库每日扫一次，每二月洗一次，阴井、下水井每两个月掏一次，儿童游乐场每日扫、抹一次。

　　二、要求绿地无杂物;小区道路无积水、杂物、路面干净;公告栏、信箱、果皮箱、路灯、草坪灯等干净亮洁;水池无浮物，水质洁净、无异味;车库地面、门干净整洁无积尘、顶无蜘蛛网;灯具干净亮洁;井、沟无异味。

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篇4：小区保洁员岗位职责与工作标准

　　小区保洁员岗位职责与工作标准

　　一、岗位职责：

　　1、仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。

　　2、按公司要求高标准做好责任区内的清扫保洁工作。

　　3、及时纠正责任区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。

　　4、按时收集小区的生活垃圾并清运至指定地点;定期对小区公共部位进行消杀工作。

　　5、协助管理处做好小区安防工作，发现可疑人或事，应立即向管理处负责人报告。

　　6、负责收集住户对小区环卫及管理服务工作的意见和建议，及时向领导汇报;做好责任区环境卫生宣传和管理工作台。

　　7、完成公司临时指派的其他工作。

　　二、工作要求及标准：

　　1、按规定着装，举止得体。

　　2、按时上下班，不迟到早退。

　　3、每天对责任区内的楼道和道路及游乐设施进行清扫保洁一次，楼道每周还必须进行二次拖抹，并不定时巡视。

　　4、各类标识标牌、路灯、草坪灯每周抹一次。

　　5、保持地面无杂物、无积水，设施设备上无浮灰，无蜘蛛网。

篇5：景点保洁员岗位职责(荐)

　　景点保洁员岗位职责

　　一、遵守职业道德行为规范，树立为广大游人和各项目单位服务的思想，不断提高文明服务水平。

　　二、服从分配，听从指挥，严格遵守各项规章制度，保洁时不聚堆或做与工作无关的事。

　　三、时刻把安全放在第一位，自觉提高安全意识和自我保护意识，同时，对庄园内、游客存在的安全隐患报告领导及时解决。

　　四、熟练掌握各类街路、景点、草坪、绿化带应达到的卫生清洁指标和上级有关部门要求，坚守岗位，遵守纪律、积极工作，创造优美环境。

　　五、按时完成分担区内清扫保洁工作任务，主要道路(内环)、景点随时清洁，外环(包括停车场)做到一日四圈、全天保洁、卫生达标，无死角。

　　六、按划分的分担区掌握卫生设施状况和现状，及时发现存在的问题，并能及时解决。

　　七、了解庄园各景点基本情况，熟悉道路方向，为游客提供简单咨询和介绍。

　　八、队长(临时)负责当日卫生管理，了解当日客情和卫生情况，随时与主管和保洁员沟通，保证卫生清洁的及时性。

　　九、积极学习庄园规章制度，提高服务技能。

　　十、工作时间按照规定执行。

　　十一、工作地点

　　包括庄园内所有主、辅道及景观周边路面(含雕塑)、草坪绿化区。

　　十二工作内容

　　(1)垃圾的清洁

　　对园区庄园内主、辅道及景观周边路面、草坪绿化区、雕塑的定点和随时清洁。

　　(2)垃圾的倾倒

　　对收集的垃圾进行集中封装，并倾倒至垃圾站。

　　(3)垃圾的种类包括游客自带的饮料啤酒瓶、果皮纸屑、烟头、杂物以及餐饮废弃物，生活垃圾等。

　　十三工作纪律

　　(1)听从公司领导指派，服从安排。

　　(2)严格遵守庄园各项规章制度。

　　十四礼仪礼貌

　　(1)严格遵守庄园礼仪礼貌相关规定。

　　(2)工作中使用规范化的礼貌用语。

　　(3)正确穿戴工作服和使用劳动保护用品。

　　十五考勤

　　(1)按时上下班，有事提前请假，走请假手续，假条无主管签，记为旷工。

　　(2)每日签到，严禁替他人签到。

　　(3)无故迟到、早退1次30分钟以内，罚款10元，迟到、早退小时以上记为当日旷工，罚当日工资，累计旷工天，罚日工资，并交人力部。

　　十六奖惩

　　(1)热爱本职工作、工作效率高、任劳任怨、努力完成工作的;为公司工作提供有效建议和意见的;拾金不昧、收到游客书面或提议表扬，维护公司声誉的由主管打报告公司，申请奖励。

　　(2)工作懒散，不听指挥，不团结同事的、惹是生非制造谣言扰乱工作秩序的、给庄园声誉造成损失的无论轻重，一律交人力部。因个人原因，给庄园造成较少经济损失的，酌情包赔，严重的叫人力部，并包赔损失。