篇2：有限公司往来核算会计岗位工作说明书

　　有限公司往来核算会计岗位工作说明书

　　一、岗位标识信息

　　岗位名称： 往来核算会计 隶属部门： 财务部

　　岗位编码： 直接上级： 财务部经理

　　工资等级： 直接下级： 无

　　可轮换岗位：无 分析日期：

　　二、岗位工作概述

　　公司的各往来账的核算、银行及现金日记账的核算、公司在资本市场的相关运作。

　　三、工作职责与任务

　　(一)负责银行往来业务核算

　　1.核算与银行往来有关的各项业务。

　　2.定期核对银行账目，并进行反馈;

　　3.掌握银行账面余额，月底核对银行账户并做余额调节表。

　　(二)负责国外销售应收账款往来业务核算

　　1.核算国外销售应收账款并记录;

　　2.凭发票登记，记账;

　　3.定期与销售人员核对销售明细账及监督汇款。

　　(三)负责登记现金日记账及相关明细账

　　(四)研究并掌握公司在资本市场上的运作规则及相关的法规条例

　　(五)对市场部的销售情况进行核对、核实汇款、调账、催单

　　(六)完成上级委派的其他任务

　　四、工作绩效标准

　　(一)及时准确的记账、统计;

　　(二)认真审核，及时调平账户;

　　(三)现金及银行日记账登记无差错;

　　(四)国外销售往来账目登记无差错;

　　(五)及时催收公司应收账款;

　　(六)掌握上市公司运作规则的最新动态;

　　五 岗位工作关系

　　(一)内部关系

　　1.所受监督：在公司的财务核算工作方面，接受财务部经理的指示和监督;

　　2.所施监督：对销售回款实施监督;

　　3.合作关系：本岗位工作相对独立;

　　(二)外部关系

　　一般情况本岗位不直接与公司外部人员或机构发生工作联系。

　　六、岗位工作权限

　　(一)对各往来账户的审核权;

　　(二)对客户的催款权;

　　七、岗位工作时间

　　在公司制度规定的正常班时间内工作，一般无需加班。

　　八、岗位工作环境

　　在室内工作;温度、湿度适宜;无噪音、粉尘等污染;照明条件良好，一般无相关职业病发生。

　　九、知识及教育水平要求

　　(一)会计知识;

　　(二)税务知识;

　　(三)会计法规，经济法知识;

　　(四)审计知识;

　　(五)计算机基础知识及常用软件知识;

　　(六)英语知识。

　　十、岗位技能要求

　　(一)熟悉会计核算和会计法规;

　　(二)熟悉经济法、税法的有关知识;

　　(三)良好的计算能力、统计能力;

　　(四)具备一定的判断力。

　　十一、工作经验要求

　　大学专科以上文化程度，财会专业毕业，业绩优秀者至少1年以上相关工作经验。

　　十二、其他素质要求

　　任职者需具有健康的体魄，充沛的精力;强烈的责任心;无特殊性别与年龄要求。

篇3：总账会计岗位说明书

　　总账会计岗位说明书

　　岗位编号：

　　岗位名称:总账会计 所属部门:财务部财务核算中心

　　直接主管:财务核算中心主任

　　直接下属

　　编写日期 编写部门

　　工作目的

　　为了确保会计信息的完整、准确、及时、遵照《会计准则》《企业会计制度》的前提下，规范处理公司总账报表事项。

　　工作职责

　　1、协助财会机构负责人组织会计工作

　　2、负责记账凭证的汇总和总账的登记工作

　　3、负责结账、对帐、编制各种会计报表

　　工作权限

　　1、要求分公司定期提供工资、提成奖申报资料。

　　2、要求相关部门定期提供违规、违纪资料。

　　3、对分公司提供的资料出现越权、违规、差错等问题进行处罚。

　　任职者素质要求

　　年龄 45岁以下 学历 中专 职称 初级

　　性别 不限 专业 财会 工作经历 三年

　　资格认证

　　相关技能

　　其他

篇4：科技公司会计职位说明书

　　科技公司会计职位说明书

　　编制： 审核： 批准： 存档：人力资源部

　　职位名称：会计 所属单位/部门：财务部 职位编号：

　　任职资格

　　1、基本条件： 学历：大专及以上 年龄：23岁～30岁 性别：不限

　　2、专业素质： 财会专业大专以上学历;

　　3、经验/技能： 财会行业初级以上职称，二年以上相关行业会计工作经验,熟悉税务等政府部门的操作流程;

　　4、性格/行为倾向：具备良好的沟通协调能力和团队合作能力，忠诚、敬业、严谨、愿与企业共同发展;

　　5、其 他：财经英语读写流利，需本地户口或提供当地户口担保。

　　职责权限

　　岗位职责：

　　1、掌握《会计法》，熟悉有关国家及特区财务理论知识、会计制度和具体执行中的规章制度，不断提高业务水平和操作技巧;

　　2、负责会计原始资料的审核，正确编制会计计帐凭证，登记分类明细帐、总帐，编制会计报表;

　　3、负责会计资料的装订、归档工作;

　　4、参与财务制度、规定的起草、综合和修改;

　　5、财务专项检查，综合审核的工作;

　　6、掌握收集财务监督、制度贯彻、收支管理实施情况，搞好综合汇报。 工作权限：

　　1、公司政策知情权

　　2、二级公司财务管理建议权

　　3、申诉权 关键业绩指标及权重：

　　1、协助财务部完成赋税成本合理;(15%)

　　2、内部客户满意度;(10%)

　　3、外部客户满意度(10%)

　　4、编制会计报表;(10%)

　　5、会计资料归档;(5%)

　　6、财务总结汇报;(5%)

　　7、财务核算(15%)

　　8、学习提升(15%)

　　基本工作条件：

　　1、台式电脑1台(可上网)

　　2、固定电话1台

　　工作重点、难点：会计报表编制的正确性、财务知识的体系性

　　报告与指导关系 职位通道

　　向上负责：会计主管 可晋升的职位：会计主管

　　向下指导：

　　培训方向/重点：业务水平的娴熟与深化、财务运作的预算与分析、解决问题能力、化解冲突能力、流程管理能力

　　说 明： 1、本职位说明书由在职员工和直接上级、主管上级共同拟制，经员工确认、部门审核、主管领导批准后执行，并作为指导、奖励员工、绩效管理的基本依据。

　　2、因工作内容、工作环境变化以及个人等原因，职位内容应及时修改和完善。

篇5：科技公司会计主管职位说明书

　　科技公司会计主管职位说明书

　　职位说明书

　　编制： 审核： 批准： 存档：人力资源部

　　职位名称：会计主管 所属单位/部门：财务部 职位编号：

　　任职资格

　　1、基本条件： 学历：本科及以上 年龄：25岁～35岁 性别：不限

　　2、专业素质： 会计、财会类专业本科以上学历，具备助理会计师以上职称;

　　3、经验/技能： 三年以上会计核算、财务分析经验并至少一年以上会计主管相关工作经验，熟悉国家及本地区相关财务制度、税收制度，有注册会计师资格及外资企业工作经验者优先;

　　4、性格/行为倾向：对工作认真负责，做事细心，有效率，思路清晰，能吃苦耐劳，并具备一定的领导能力和团队协作精神，有很好的职业道德与操守;

　　5、其 他：需本地户口或提供当地户口担保。

　　职责权限

　　岗位职责：

　　1、负责组织登记公司总帐和明细帐，计算和缴纳各项税;

　　2、协助财务经理制订会计核算办法、财务管理办法和 相关规章制度;确保相关财务数据准确，对各种财务单据的合理性进行审核;

　　3、协助起草公司年度财务预算、决算方案;负责编制公司会计报表;

　　4、对公司财务状况、经营情况进行基础分析，及时反映问题，提出措施;

　　5、对部门的核算会计及出纳的工作进行监督和指导;

　　6、负责与财政、税务部门的具体联络;

　　7、负责会计档案管理。

　　工作权限：

　　1、对公司政策知情权、监控权

　　2、二级公司财务管理建议权

　　3、申诉权 关键业绩指标及权重：

　　1、协助财务部完成赋税成本合理(5%)

　　2、内部客户满意度(10%)

　　3、外部客户满意度(10%)

　　4、会计原始资料审核，正确编制会计凭证，登记分类明细账，总帐，编制会计报表(10%)

　　5、会计资料的装订，归档工作(10%);

　　6、参与财务专项检查，综合审核工作(5%)

　　7、掌握收集财务监督，制度贯彻，收支管理实施情况，搞好综合汇报(10%)

　　8、带领其他会计人员财务核算实时、完整、准确(10%)

　　基本工作条件：

　　1、台式电脑1台(可上网)

　　2、固定电话1台

　　工作重点、难点：财务状况、经营情况的分析、财务预算、决算放案的制定

　　报告与指导关系 职位通道

　　向上负责：财务经理 可晋升的职位：财务经理

　　向下指导：会计及出纳

　　培训方向/重点：财务与会计知识的体系性、运用的灵活性、预算管理能力、计划与组织能力

　　说 明： 1、本职位说明书由在职员工和直接上级、主管上级共同拟制，经员工确认、部门审核、主管领导批准后执行，并作为指导、奖励员工、绩效管理的基本依据。

　　2、因工作内容、工作环境变化以及个人等原因，职位内容应及时修改和完善。