物业经理人

物业销售案场服务人员配置标准

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物业销售案场服务人员配置标准

  物业销售案场服务人员配置标准(20**)

  专业序号岗位面积、位置描述需要岗位数量 早晚班情况实际需求人数工作内容保洁维护

  1售楼大厅(保洁) 500平米3岗早班2人、中班1人岗位数*1.15

  1、销售大厅及办公区日常保洁。

  2、卫生间循环保洁。

  3、视情况每月最少一次对水体和样板区环境路面彻底清洗,达到水体清澈无积垢、无青苔;路面清洁无污垢的感官效果。

  4、每周一次对销售大厅高危清洁及大厅玻璃清洁。

  详见附件作业指导书"

  每增加500平米增加1岗早班1人

  2样板房(保洁)80平方米内/2套2岗早班、中班各1人

  1、样板房日常保洁。

  2、样板房开发时间做接待及循环保洁工作。

  3、视情况每月最少一次对水体和样板区环境路面彻底清洗,达到水体清澈无积垢、无青苔;路面清洁无污垢的感官效果。

  4、每周一次对样板房死角及高危清洁。

  详见附件作业指导书"

  80-200平米内/套2岗早班、中班各1人

  200平米以上/套3岗早班2人,中班1人

  3示范区环境(保洁)4000平米以下2岗早班1人、中班1人

  1、样板区环境路面及设施设备日常保洁。

  2、视情况每月最少一次对水体和样板区环境路面彻底清洗,达到水体清澈无积垢、无青苔;路面清洁无污垢的感官效果。

  详见附件作业指导书"

  每增加4000平米增加1岗早班1人

  4绿化(草花,观叶植物)环境面积≤1000平方米时保洁兼顾销售大厅、样板房、样板区草花、观叶植物养护,管护植物达到无枯萎、无残花、无裸土、无积层的感官效果。3000平米以下2岗白班2人每增加3000平米增加1岗白班1人

  安全维护

  5景观入口形象岗项目景观入口1个2岗白班2人岗位数*1.15

  1、案场形象展示

  2、客户指引

  详见附件作业指导书"

  销售大厅入口形象岗景观入口距离销售大厅入口路程≤100米0岗景观入口岗兼顾

  6景观入口距离销售大厅入口路程≥100米2岗白班2人

  1、案场形象展示

  2、客户指引

  详见附件作业指导书"

  7车场岗停车场(30个车位以内)2岗白班2人

  1、案场形象展示

  2、客户指引

  详见附件作业指导书"

  夜间岗销售大厅和样板房在同一建筑内,能够完全封闭时2岗夜班2人"维护案场管物资安全

  详见附件作业指导书"

  8销售中心和样板房分离设置3岗夜班3人

  客服吧台岗、接待岗、样板间岗日接待量≤10组2岗白班2人岗位数*1

  1、迎来送往客户,让每组来访客户有被关注的尊崇感。

  2、为提供饮料、糕点等其他服务。

  3、协助营销部组织开盘等相关活动。

  4、现场报事、报修。

  详见附件作业指导书"

  9日接待量≥10组3岗白班3人

  注:如因项目情况或服务标准有较大差异,需要增加岗位,则与地产公司确认具体岗位数量后,按照“附件1人员结算标准”结算增加的岗位人员。

  新建售楼中心费用结算标准

  序号项目地点收费标准备注

  1销售中心销售处办公区6元/平方米

  2销售中心销售处接待区30元/平方米以实际对客户开放面积收取

  3样板房样板房30元/平方米以实际对客户开放面积收取

  4环境庭院/花园/停车场/水体/道路/景观4元/平方米

  5每增加一个出入口项目景观/销售大厅按2.3人保安×人员结算标准标准配置为1个景观出入口及一个销售大厅出入口

  6开敞样板区样板区环境收费总额基础上加收50%

  备注:

  1、以上费用不包括售楼中心石材晶面处理、销售中心能耗费用、耗材

  2、标准配置以外的增设项目及增设岗位以专项委托的方式执行(如开盘活动新增岗位)

采编:www.pmceo.cOm

篇2:制造工程部安全管理组织机构人员配置安全要责

  制造工程部安全管理组织机构人员配置及安全要责

  1、部长为部门安全工作第一责任人,主管工程师为设备安全第一责任人,运行科长为生产安全第一责任人。

  2、确立安全工作第一性的原则,任何人不得阻挠、拖延安全工作的实施。

  3、部门设专职安全员一名,在部长的直接领导下,负责日常安全管理、检查等工作。

  4、各运行岗位的主操作手及全体机电维修人员为兼职安全员,负责协助专职安全员工作。兼职安全员对其职责范围内的安全负责,其中杨树侠负责部门所有消防栓每月的定期检查工作,王秀玲、佟乐负责部门所有灭火器具每月的定期检查工作。

  5、直接从事具体安全及消防工作人员(包括特殊工种)的岗位要保持相对稳定,需要持证上岗的必须经专门培训持证上岗。特殊情况下因工作发生变动时,必须培养有同样资质人员方可进行。

  6、专职安全员在部长领导下每月组织一次全面的部门安全工作检察,作好记录,对于安全隐患,报部长安排具体整改,专职安全员负责督促落实整改情况,并及时向部长汇报。

  7、对于与安全工作直接相关的设备,存在隐患的,要尽快安排维修,专职安全员填写安全维修工作单,并经部长批准,执行人员必须在指定的时间内优先完成。

  8、制造工程部所有员工有义务及时反映发现的安全问题或安全隐患,生产班组直接向运行科长反映,当班能解决的,由运行科长直接安排,当班不能解决的由运行科长作好记录,并及时向专职安全员及主管部长反映。

篇3:项目物业管理人员配置标准

  项目物业管理人员配置标准

  住宅类型服务等级配置人均面积M2/人(R1)人员配备调整系数(R)2

  高层一级19001.5

  高层二级220**.5

  注:1、项目人员配置数=项目面积+R1+(50000-项目面积)+10000×R2

  2、所得人数按四舍五入计算

  3、入住、装修期可在定编基础上上浮15%

  4、商务楼及单体楼可上浮50%(30000M2以下)

  5、容积率在3.0以下可适当上浮5%

  二、管理人员配置

  1、主任1人(20万M2以上设主任助理)

  2、客服主管1人(8万M2以上)

  3、保安队长1人

  4、维修主管1人(小区业主在800户以上,50000M2以上写字楼

  三、其它人员配置

  1、客户助理:按每人300户业主计,超过300不足600按每增加100以上增加1人,依此类推

  2、维修人员:80000M2以下设3人(含班长),8万--10万设4人(设主管);10万以上每增加3万M2增加1人;

  3、保洁人员:每10000M2配置1人,设班长1人,商务楼每5000M2配置1人;

  4、绿化人员:按建筑面积8万M2(或800户业主)配置1人,20万M2--30万M2设班长1人,30万M2以上设主管1人,容积率小于3.5以下可增加设1人。

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