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X区加强学校安全教育门卫和住校生管理紧急通知

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X区加强学校安全教育门卫和住校生管理紧急通知

  某区加强学校安全教育、门卫和住校生管理的紧急通知

  各初中、小学、幼儿园:

  2月27日上午全省召开安全隐患排查电视电话会议,结合我县学校安全工作现状,现就学校安全教育,门卫和住校生管理,提出如下要求:

  一、加强安全教育

  各级校(园)长,要高度重视学校安全工作,充分认识安全工作的严峻形势,召开一次由班主任参加的安全专题会议,细化安全教育内容,利用黑板报、广播、板面,营造安全教育氛围,利用班会对学生进行安全知识教育,使学生掌握安全基本知识,增强防范意识,提高自护、自救能力。特别是寄宿制学校,一定要加强学生在校的全天候安全教育和管理。

  二、加强门卫管理

  各校(园)要配备年富力强,具有一定管理经验,且责任心强的同志从事门管理工作,严格进出校管理。

  1、寄宿制学校要对走读生办理带有照片的出门证,走读生离校时,由班主任负责,集体组织学生以班为单位离校,进校时凭出门证入校。

  2、学生中途离校时,必须执由班主任签署意见的请假条方可离校,进出校时,门卫必须严格登记。各校要统一印制请假条并严格空白请假条管理。

  3、校外人员入校时,要上课时间原则不予接待,特殊情况,由门卫联系,征得领导同意后,如实登记,方可入校。离校时,门卫要严格登记离校时间。

  4、规模较大的学校,教职工可凭上岗证出入校门,门卫要严格检查。

  三、加强寄宿制学校学生管理

  1、各学校要加强对住校学校在校期间全天侯管理,特别是在学生晚睡前后,宿舍必须有专人负责管理,学生晚睡后,要逐房逐床进行检查登记,对缺铺的学生,要立即查明原因,将情况汇报值班领导进行落实,并记入安全日志。

  2、各校要与家长签订安全责任书,住校生节假日离到校时,民办学校要专车专人接送,家长接送的要履行交接手续,公办学校学生离到校,必须由家长履行交接手续。公民办学校学生节假日自行回家的,均要履行离校签字手续。

  四、严格学生信息通报制度,各学校对请假离校,请假逾期未归、节假日未按时到校的学生,要及时与家长取得联系,学校对节假日有变动更改的,要提前通知家长,保证家长按时接送。

  某教局

采编:www.pmceo.cOm

篇2:购物广场加强员工安全教育通知

  购物广场关于加强员工安全教育的通知

  各营运部4月7日、8日晨会学习:

  一、安全是生命之本,违法是事故之源。为了预防和避免交通事故的发生,确保大家生命财产安全,在此提醒大家在上下班途中注意以下几点:

  1、步行靠边走,横过马路走斑马线,做到“一停、二看、三通过”。

  2、自行车、电动车禁止在机动车道行驶,须走人行便道。

  3、员工上下班途中,禁止并排骑车同行、追逐打闹,防止意外事故发生。

  4、不闯红灯、不乱穿马路、不跨越护栏,做到“宁停三分,不抢一秒”。

  5、骑车靠右边,车速要适度,不逆行、不双手离把、不突然猛拐。

  6、夜间或雨天骑车要特别小心,注意力高度集中,保持慢速行驶.

  7、为保障大家交通工具安全,要求自行车、电动车、摩托车一律停放在商场停车场内.

  望全体职工增强防患意识,自觉遵守交通规则,注意交通安全。在此公司领导祝大家高高兴兴上班来,平平安安回家去。

  二、商场的安全工作是企业运营的基础和关键,而且关系到国家安全和社会稳定,关系到我们商场在顾客心目中的形象和口碑。公司针对近阶段商场个别部组在营业期间经常失窃的现象,特作出如下提示:

  1、公司全体员工要提高认识,统一思想,把商场的防火安全、顾客的财物安全、员工的人身和个人物品安全、商品安全等教育培训列入每日晨会学习日程,全面提升商场的防控能力和工作成效。

  2、早晨开店、晚上闭店的安全检查。早晨开门进店第一时间,各部组要认真检查所负责的区域是否有异常情况或被破坏的痕迹,并做好开店前的各项准备工作;晚上闭店检查水房热水器、自来水开关、门窗、营业厅空调、照明、电器等是否关闭,是否有顾客滞留,员工是否清场离场;各楼层守口人员是否按公司闭店程序严格执行。

  3、一切工作以安全为前提,员工对自己本部组商品胸中有数,做好售货服务的同时,要提高警惕,加强巡视,对商场内身边的可疑人员、可疑物多观察,发现不安全因素,要及时向营运部、防损部汇报。防止商品被盗、丢失、及小偷偷窃顾客财物。随时提示顾客妥善保管好个人贵重物品,不能承诺为顾客看管财物。部组之间,要密切配合、协同作战,保证商场营业的正常运营。

  4、各部组要组织员工认真学习“四懂四会”知识,熟练掌握防火工作技能,积极组织对本组区域内的安全自查,打通所有安全通道,规范灭火器材位置,监督你身边顾客不要吸烟,发现吸烟现象,要及时提示顾客商场是无吸烟商场,并及时制止。

  5、导购员和顾客矛盾纠纷处理工作。顾客是上帝,顾客是我们的衣食父母。当我们在售货当中,为了某种商品质量等问题和我们发生矛盾时,导购员要耐心做好解释工作,绝不能激化矛盾,发生吵闹或打架现象,要化解矛盾,把矛盾解决在基层,不能在现场及时解决的问题要立即请示领导,平息事态的发生,避免造成不良影响。

  **购物广场

  20**年4月7日

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