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某学校资料管理员岗位职责

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某学校资料管理员岗位职责

  学校资料管理员岗位职责(5):

  1、资料管理员在体卫主任的直接领导下负责学校、卫生工作的资料管理。

  2、熟悉学校体育、卫生工作的内容及资料的管理方法。

  3、及时收集、整理健全资料档案。

  4、做好防火、防水、防盗定期检查确保资料不受损失。

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篇2:学生食堂管理部职责

  学生食堂管理部工作职责

  1、在饮食中心的领导下,认真贯彻执行党和国家的方针政策,遵守国家法律 和学校及饮食中心的各种规章制度。教育本部门职工端正服务态度,遵守职业道 德,热爱本职工作,牢固树立全心全意为师生员工服务的思想,优质服务,服务 育人。

  2、负责全校学生食堂的管理工作,确保各项工作顺利进行,努力改善伙食结 构,丰富主副食品种,保证饭菜质量。

  3、负责抓好食堂各项管理制度的落实、监督、检查。

  4、负责本部门员工的安全教育,负责制定各生产环节安全操作规程,健全安 全措施,杜绝各类事故的发生。

  5、认真贯彻执行《食品卫生法》,切实抓好饮食卫生工作,制定食品加工制 作、出售等环节的卫生操作规程,并监督实施,防止食源性疾病和食物中毒性事故发生。

  6、负责做好学生食堂各项物资、原材料出入库票据、账目的管理,严格执行 财务管理规定。

  7、负责中心各单位炊事机械设备、电器设备的维修、保养工作。

  8、负责中心的成本核算工作和各食堂月末的库房盘点工作。

  9、负责教育职工勤俭节约、精打细算,开展节粮、节煤、节水、节电等活动 ,杜绝各种浪费现象。

  10、负责做好正式工调配和临时工的辞、聘工作。

  11、负责中心炊事人员的业务培训、文化学习和技术考核工作。

  12、完成领导交办的其它工作。

篇3:饮食中心副经理职责

  饮食中心副经理岗位职责

  1、协助中心经理做好饮食服务中心的全面工作。

  2、经理外出期间,代理行使经理职权。

  3、负责中心各部门的质量监控工作,食品卫生安全管理工作,安全防火综合治理工作。

  4、负责分工的行政单位管理工作,组织协调好各单位之间的关系。

  5、主持召开分管各部门主任(餐厅经理)会议,严格管理,提高质量。

  6、组织检查各单位执行岗位职责和各项经营服务指标的完成情况,发现问题及时处理。

  7、负责支部、工会、共青团及其他行政事务工作。

  8、关心职工的学习和生活,不断提高他们的思想素质和业务水平。

  9、完成上级领导和中心经理交办的其它工作。

篇4:饮食中心管理部主任职责

  饮食中心管理部主任的岗位职责

  1、在中心经理的领导下,负责全中心经营管理、成本核算、检查监督、各种制度落实及日常行政工作。

  2、制定学期和年度工作计划,每半月或每月主持召开一次食堂经理或管理人员会议,分析学生食堂各项管理工作形势,讲评工作,布置任务。

  3、深入食堂了解情况,有效指导食堂工作,发现问题及时解决,总结办伙规律,不断提高管理水平,每周下食堂不少于2-3天。

  4、坚持以人为本的原则,抓好职工的思想、职业道德教育工作。牢固树立全心全意为师生员工服务、爱岗敬业、优质服务的思想,不断提高所属职工的服务意识和综合素质。

  5、提出改善办伙条件、就餐环境、工作环境的建议和设想,并组织落实。

  6、完成领导交办的其它任务。

篇5:饮食中心管理部干事职责

>  饮食中心管理部干事岗位职责

  1、在管理部主任领导下,负责处理全中心的日常行政管理工作、工资审核、人事档案、起草中心有关方案、计划、总结、报告等相关文字材料,建立健全相关文档,实施科学化管理。

  2、安排处理中心办公室的日常事务,搜集整理、汇总保管中心各项决策、计划、规章制度和其他有关文书档案材料。

  3、负责贯彻传达学校、后勤集团和本中心的各项方针政策,完成中心领导交给的各项任务。

  4、负责组织各种文本活动,社会公益活动及工会安排的各种活动。

  5、负责中心临时工人事档案保管工作。

  6、负责接待来访人员。

  7、负责各种会议记录和资料保管、文件打印工作。

  8、统计上报正式工、临时工考勤、临时工工资,发放效益工资、职工福利等。

  9、完成领导交办的其它任务。

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