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社区七一讲话稿

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社区七一讲话稿

20**社区七一讲话稿

同志们:

今天,我们在这里隆重*,庆祝我们伟大的中国共产党诞辰91周年。首先,我谨代表县人大常委会,向出席今天会议的**街道全体党员干部们致以节日的问候!向奋战在各条战线的广大党员同志们致以崇高的敬意和衷心的感谢!

中国共产党走过了近91年的光辉历程。革命战争的严峻考验,建设道路的艰辛探索,改革开放的创新实践,展示着我们党解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实的奋斗足迹。特别是改革开放30多年来,党中央带领全国人民战胜了金融危机、冰雪洪涝、非典甲流、地震灾害等一系列困难和挑战。始终与时代同步伐、与人民共命运的中国共产党,带领13亿中华人民实现了从温饱型到小康型和谐社会的历史大跨越。回溯历史,从来没有一个政党能够像中国共产党那样,始终走在时代的前列,在灾难面前顶天立地,同人民群众保持着密切的血肉联系,深得人民群众的拥戴与信赖;放眼世界,从来没有一个政党能够像中国共产党那样,深刻地改变着一个民族、一个国家的历史命运,深刻地改变当代世界的政治格局。没有共产党,就没有新中国;没有共产党,就没有中国的社会主义现代化事业。这是中华人民在长期奋斗历程中所得出的最基本的结论,是历史的结论,是实践的证明,是人民的共识。

我们永嘉是中国工农红军第十三军的策源地和浙南游击纵队的重要根据地,在大革命时期和抗日战争、解放战争时期,红十三军、浙南游击纵队等革命武装在这片红色的土地上开展了可歌可泣的革命斗争,涌现出一大批为解放事业前赴后继的革命者的英雄事迹。在我们**街道范围内,建国前的党员数量在全县来看也是位列前茅的,据县委组织部最新统计,**街道现有在世的建国前老党员37名,占全县总数676名的18分之一,也充分反映了我们街道具有光荣的革命传统。在**街道陡门村,有着温州抗战史上赫赫有名的“陡门战斗”:

1945年春,国民革命军二十一师六十一团就是在陡门村抗击了前来侵犯的500名日本侵略军,经过1天半的激战,以仅仅伤亡10余人的代价,击毙击伤日军近100人,包括小队长1人,取得了温州抗战史上一次战绩卓著的胜利,现在陡门村还留有抗战当年修建的一个炮台遗址。

**街道区域(原上塘镇、峙口乡、陡门乡)广大党员干部在中国共产党的领导下,为民族解放事业作出了重大贡献,写下了波澜壮阔的历史诗篇。建国后,特别是党的十一届三中全会以来,一直把党的改革开放政策和本地实际紧密结合起来,团结拼搏,求真务实,开拓创新,扎实工作,经济社会各项事业全面进步。今年,根据全市上下乡镇行政区划调整的统筹安排和当地群众的一致意愿,撤销原上塘镇、陡门乡建制,原上塘镇环城西路以东、县前路以南的区域及原陡门乡行政区域内设立**街道办事处,辖1个社区、41个行政村。这标志着,在座的**街道广大党员干部们,再一次站在了创业的新起点上。

面对新形势新任务,要把新的**街道的各项事业不断推进,关键在党,关键在人。必须按照“****”重要思想的要求,深入贯彻落实***,以加强党的执政能力建设为重点,坚持不懈地推进新时期党的建设,为深入实施**街道新的发展战略和切实抓好各项事业建设提供坚强有力的组织保证。

**街道是一个全新的机构,在座的各位党员干部都是第一批创业者,你们在工作岗位上的一言一行,一举一动都代表着**街道在群众心目中的第一印象。内强能力,外树形象,这不仅是组织上对你们的要求,更应该是每位党员干部发自内心的党性要求。在此,我提几点意见。

一、勤于学习,乐于团结,切实加强思想政治建设。无论是机关、村居还是企业,知识水平和业务素质都始终是安身立命之本,都是在现代社会激烈竞争中利于不败之地的坚强后盾,而强大的团体凝聚力,则是我们集体发挥最大战斗力的坚实保证。作为一名党员干部,切实加强思想政治建设更是我们应有的党员本色。要通过坚持深入理论学习,结合工作业务实践,求实创新,与时俱进,不断提高自身科学判断形势的能力、应对复杂局面的能力、学法用法的能力,和驾驭市场经济的能力。自觉将自己的行为统一到**街道党工委、政府全局的工作部署中去,全力推进**街道经济社会又好又快发展。

二、敢于探索,善于总结,准确做好新的定位和规划。思想是行动的指南,干部的思想政治观念正确与否,不仅会影响到一个单位、一项事业的顺利发展,也会影响到一个干部、一届班子、一支队伍的健康成长,甚至会影响党的事业的兴旺发达。我们强调要求真务实,树立正确事业观,就是要以“****“重要思想和***为指导,以人为本,坚持把实现最广大人民的根本利益作为工作的出发点和落脚点,处处体察民意,凝聚民心,,让人民群众满意、放心,反对搞脱离本地实际和群众实际需要的

“形象工程”和“政绩工程”。**街道初成立,广大党员干部要以高度负责的态度和求真务实的精神,沉下心下,勤下基层,深入群众,调研和规划好街道机关、村居、企业今后新的发展战略和建设规划,把立党为公、执政为民的本质要求真正落到实处。

三是勇于实践,诚于服务,努力提高执政行政能力。**街道党工委、村居和企业的党支部要切实负起领导责任,按“发展强、党建强”的“双强争先”要求,继续广泛深入开展“创先争优”公开承诺和践诺活动,以党建促机关效能建设、促社区经济发展,促企业生产关系和谐。街道办事处、陡门便民服务中心和各村级便民服务中心要将便民服务摆在重要位置,坚决贯彻落实县委县政府“便民服务即办制”的要求,积极推行“便民服务全程代理”制度,争做创业敬业先锋、争创服务管理品牌、让**街道广大党员和群众满意。

四是严于律已,敢于督促,切实加强党风作风建设。广大党员干部的面貌作风,是群众前的一面镜子。加强党风廉政责任制建设,是每个党员干部党性的自然要求,也是新时期建设社会主义和谐社会的必要条件。最近,县委县政府出台了“关于开展“五型”机关创建活动的实施意见”(永委发[**]74号文件),明确提出要以“为民、务实、清廉、高效”的机关文化为引领,扎实开展“责任型、服务型、效率型、学习型、廉洁型”机关创建。**街道机关、村居和企业要按照县委县政府的统一部署,结合本单位实际,扎实开展党风作风建设活动,做到“规章制度到位、落实责任到位、管理监督到位”三到位,努力建设“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”四大环节,为推进**街道转型发展提供有力保障。

同志们,我们要倍加珍惜**街道这难得的历史发展机遇,倍加珍惜来之不易的良好发展势头,我们的事业任重而道远,我们的使命光荣而艰巨。让我们更加紧密地团结在以**同志为xxx的党中央周围,高举***理论伟大旗帜,以“****”重要思想为指导,认真贯彻落实***,依靠广大党员和干部群众,与时俱进,开拓创新,为**街道的美好未来而努力奋斗。

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篇2:镇党委七一党建工作会议讲话稿

20**年镇党委七一党建工作会议讲话稿

各位领导、同志们:

近两年来,我镇在*区委、区政府的正确领导下,高举***理论伟大旗帜,认真实践“****”重要思想,深入贯彻党的**大、**大精神,坚持开创性、坚韧性、操作性相统一,经济建设和社会各项事业得到进一步发展,党的建设和精神文明建设得到进一步加强,人民生活水平得到进一步提高。**年,全镇完成社会总产值76.8亿元;国内生产总值完成14亿元,人均国内生产总值8000美元;社会总产值和国内生产总值近几年来均以20%以上的速度递增;财税收入增幅较大,**年完成3亿元,实现财政收入1.6亿元。至**年底,全镇农民人均年收入已超8000元。

今年1-6月份,全镇完成社会总产值56.45亿元,完成年计划59.3%,比上年同期增加18.2亿元,增长47.6%。工业产值实现35.18亿元,完成年计划55.3%,同比增长33.9%。国内生产总值实现10亿元,完成年计划57.14%,同比增长45.3%。财税收入形势喜人,完成税收2.01亿元,同比增长28.95%。镇财政收入实现1.07亿元,同比增长26.3%。招商引资步伐明显加快,批准外资新项目14个,增资9个,总投资16000万美元。引进内资企业48个,总投资1.8亿元。近年来,我们镇先后获得上海市“六好”镇党委、**市文明镇、**市社会保障工作先进集体、**市社会治安综合治理先进集体、**市拥军优属先进集体等称号。

我镇近几年的发展,是我们坚持以***理论、“****”重要思想为指导,认真贯彻党的路线方针政策的结果;是我们坚持发挥党委的领导核心作用,深化创建活动,充分调动全镇广大党员干部群众积极性的结果;是区委、区政府、及各职能部门大力支持的结果。下面就我们的主要做法和体会向领导和同志们汇报如下:

一、建好班子,带好队伍,加强领导班子和干部队伍建设

“打铁先得自身硬”。多年来的实践,使我们深刻地认识到:一个地区的发展关键在人,关键在有一个好的领导班子、一支好的干部和党员队伍。为此,近年来,我们始终把班子和队伍建设作为一项基础工作来抓。

(一)加强镇领导班子建设。一是坚持党委中心组学习制度。定期和不定期地组织镇党政班子成员进行学习,并在学习的基础上进行交流。结合党委、政府中心工作破解难题。学习内容除了统一布置以外,还自觉学习与工作有关的业务知识以及科学文化知识。我们特别注重联系实际,学以致用,在学习中提高理论水平和领导能力。目前,我们我镇镇班子成员的文化程度都在大专以上。二是坚持民主集中制原则。坚持集体领导和个人分工负责相结合,对重大事项、重要的人事任免等进行集体讨论;定期召开民主生活会,开展批评和自我批评;倡导班子成员为我镇镇的发展献计献策的氛围。目前,班子成员的民主意识、责任意识进一步增强。三是坚持执政为民的思想。党政班子成员实行联系基层单位制度,经常深入基层了解情况,倾听基层单位和群众的呼声,时刻牢记权为民所用,情为民所系,利为民所谋,为民排忧解难。我们始终认为,如果老百姓没有富起来,那发展也就失去了意义。

(二)加强基层干部队伍建设。基层干部队伍是我镇三个文明建设的骨干,我们十分注重这支队伍建设。一是配好配强基层干部队伍。结合村两委班子的换届、镇级机构的改革改革和区域调整,调整充实基层干部队伍,对村干部实行“两推一选”,对机关科室负责人实行竟聘上岗。在调整过程中,严格程序,规范操作,大胆起用了一批年轻后备干部,社会反响较好。目前,全镇基层干部队伍的平均年龄为36.8岁,中专以上学历占93.6%,女干部占37.8%,班子总体结构得到较大的改善。二是抓综合素质的提高。以“学教”活动为契机,建立了基层干部“双月”理论学习制度。创造条件,与有关单位合办大专班、本科班。制定政策,激励基层干部参加学历培训。建立了基层干部每月走访制度,基层干部扶贫帮困制度,联系群众经常化,促进了工作作风的转变,密切了干群关系。三是注重后备干部的培养。坚持每年推荐调整一次,每两年委托市农委党校举办一期后备干部培训班,几年来,共有55名后备干部参加了培训,提拔使用了33名,为我镇今后的发展积蓄了人力资源。

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