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学院管理干部教师联系学生宿舍工作制度

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学院管理干部教师联系学生宿舍工作制度

  乡新学院管理干部、教师联系学生宿舍工作制度

  学生宿舍不仅是学生生活休息的地方,更是育人的重要场所,为深入实践***,及时掌握学生思想及学习生活状态,充分发挥管理育人、服务育人的作用,加强教育教学管理,形成良好的校风、教风和学风,促进学生健康成长,特制定本制度。

  一、指导思想

  以“全员育人、全方位育人、全过程育人”为总要求,要求全体教职工结合本部门中心工作,切实做好学生的思想工作。以社会主义核心价值体系为核心,引导学生树立正确科学的人生观和价值观,培养良好的学习、生活习惯,营造良好的育人氛围与环境。

  二、人员范围

  各单位管理干部、全体教师。

  三、组织实施

  (一)此项工作由学工部负责组织实施。后勤总公司和各院系密切配合。以院、系为单位安排进宿舍。每位校领导及所分管部门的工作人员一起由其所联系的院、系安排;有学生的院、系所有人员一律在本院、系安排;没有学生的院、系(部)由学工部统筹安排。原则上一位工作人员安排一个联系的宿舍。

  (二)每学期学工部要对全校联系宿舍人员工作情况进行检查和考核。并将考核结果送人员所在部门,同时,将正、副处级以上干部的考核结果送党委组织部,校级领导的进宿舍情况送党委办公室。

  (三)宣传部协同各院系要及时掌握工作人员联系学生宿舍带来的变化及典型人物和典型事例,通过各种形式进行宣传报道。

  四、工作职责

  (一)宣传和贯彻党的路线、方针、政策,贯彻落实学校重大决策和决定。

  (二)通报学校发展及重大决策和决定等情况,认真听取学生对学校发展、改革、稳定工作的意见和建议。

  (三)对学生学习和生活进行指导,帮助学生解决在思想、学习和生活中存在的实际问题。

  (四)关心家庭困难学生和特困生等特殊群体,做好排忧解难和帮扶工作。

  (五)协调关系,化解矛盾,预防并及时处理学生中出现的各种问题和突发事件。

  五、工作方式

  (一)直接深入学生宿舍,了解学生的学习生活、家庭情况和社会交往及心理健康等情况。

  (二)通过召开座谈会、访谈等形式,听取学生对学校的意见和建议。

  (三)广泛开展谈心活动,了解学生的思想动态。

  (四)通过电话、电子信箱等联系方式,及时与学生进行沟通和交流等。

  六、工作要求

  (一)每学期每人进学生宿舍不少于两次。

  (二)全面了解所负责联系宿舍的基本情况,及时向学院领导或相关单位反馈学生中存在的突出问题,预防重大事件的发生。

  (三)每位联系学生宿舍的人员都要填写《乡新学院管理干部、教师联系学生宿舍工作情况表》,在每学期结束前两周由各部门、单位将《乡新学院管理干部、教师干部联系学生宿舍工作情况表》收齐交学工部。

  七、本办法自发布之日起施行。

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篇2:中学宿舍管理报告制度

中学宿舍管理报告制度

为了加强学生宿舍的安全管理,保证信息畅通,及时有效地处理各种突发事件,特制定学生宿舍管理报告制度。

学生宿舍管理报告制度是对住宿学生的归宿情况、宿舍的日常管理、出现的突发事件等各类情况按照值班教师、住宿部负责人、当日值班校领导、校长等的顺序逐层报告的制度。学生宿舍安全管理报告制度是保障学生养成良好学习习惯和生活习惯的有效措施。同时也是遏制学生出现违纪现象等各类隐患的保障,是学校加强学生安全管理工作的具体体现。

一、住宿学生因病或因事离校,必须向宿管值班教师提交由班主任签名的假条,学生无故离宿值班教师必须向班主任核实情况,并做认真记录。同时要求班主任与家长取得联系,班主任了解情况后将事件经过向当日值班教师报告,根据不同情况进行及时处理。

二、学生宿舍发生打架斗殴事件,宿舍值班老师应及时进行制止,并立即向宿管部负责人报告,宿管部负责人接到报告后应马上采取措施进行处理,并向当日值班领导报告事件经过,如事态严重无法控制,应立即向110联系及时报警。

三、学生发生突发疾病,宿管值班教师应及时向宿管部负责人报告,如病情严重值班教师和宿管部负责人应立即与医院或120联系及时进行救治,并护送学生到医院,同时向相关值班校领导和校长汇报并存档。

四、学生宿舍发生火灾,管宿值班教师应及时疏散学生,并立即拨打119进行灭火,(禁止学生参与灭火行动)。同时将情况迅速向宿管部负责人及当日值班校领导报告,宿管部值班教师和当日值班校领导要立即赶赴现场组织抢险。

五、其他情况发生后,也应按照以上程序逐级报告相关负责人进行及时处理。

六、以上所列情况及其他可能出现的情况如在值班教师不值班期间发生,应由第一发现人按照报告程序及时进行报告,相关人员进行及时处理。

七、所有工作人员必须严格执行该报告制度,如有迟报、漏报、或隐瞒不报,造成严重后果者将严格追究相关人员的责任并承担由此造成的一切后果。

篇3:职工宿舍防火管理制度范本

篇一:员工宿舍消防安全管理制度.doc11.doc修改

员工宿舍消防安全管理制度

编号:RLZYB-YL-13-003

为加强公司消防安全工作,落实“预防为主, 防消结合”的工作方针,创建安全文明的住宿环境,结合公司实际情况,制定本制度。

1、未经许可或非紧急情况严禁擅动消防器材和设施。如:灭火器、消防栓、消防水带等。

2、严禁在床铺上吸烟、燃蜡烛。违规者罚款50元/次,情节严重者清铺处理。

3、员工在宿舍内使用移动插座时要注意安全,无人时要拔掉插座头。

4、充电器充电完毕及时拔掉,以免造成安全隐患。

5、不得将插座放置在床铺上,避免引起火灾。违规者罚款50元/次。

6、宿舍内严禁使用大功率电器。如:热得快、电炉子、电夹板、电磁炉、电褥、电热锅、电吹风等。违规者罚款100元/次。

7、如在宿舍内发现有使用大功率电器,但未追究到责任人,宿舍内全体住宿人员,每人处罚100元,并通报。

8、宿舍内严禁使用酒精炉,严禁将易燃易爆、有毒物品带入宿舍。违规者罚款100元/次。

9、严禁在电线、灯管等电器设备上放置物品。违规者罚款50元/次。

10、员工不得留他人住宿。如发现罚款100元/次。

11、严禁在宿舍内饮酒、赌博或从事其他违法活动。违规者罚款100元/次,情节严重者,交公安执法部门处理。

12、严禁男女混宿,如有发现, 处罚500元并予以通报,做清铺处理。

13、住宿员工要妥善保管好自己的财、物,宿舍没有人员时要关好门窗。

14、安保人员每天晚上定时检查,如有宿舍不予开门,宿舍罚款200元/次,住宿人员均摊。

15、在安保人员检查时,如有被查宿舍的人员不配合检查、出言不逊、殴打等严重的违纪行为发生时,视情节严重程度予以宿舍罚款200-500元,并予通报、开除责任人,或追究责任人的法律责任。

本制度从下发之日起严格执行。

篇二:职工宿舍安全防火管理规定

职工宿舍安全防火管理规定

本宿舍负责人:

职工宿舍是为职工配备的, 所有职工统一入住,为保证良好的宿舍秩序,安全防火,防患于未然,使员工拥有一个安全、详和、舒适、宁静的生活、休息环境,根据我项目部的实际情况及宿舍所处的特殊周边环境,制定本规定。

一、入住相关规定

1、实行专人负责制,由负责人安排房间内卫生的清理,房间设施的检查,日常维修的申报,入住人员床位安排。

2、单位配备的设施,由负责人进行监管。

3、单位配备的设施设备,属于公有财产,未经办公室主任批准,不准私自搬离宿舍,否则以偷窃论处。

二、宿舍规定及要求

为树立企业形象,规范员工之行为,住宿员工须互相尊重、互相爱护、遵守社会公德,严禁检点自己的行为,树立主人翁精神,创造一个良好的生活秩序及环境。为保证安全防火工作的顺利进行,具体规定如下:

1、宿舍内存放的设施、物品、用具要实行规范、定位管理,蚊帐、被褥、床铺叠放整齐,床头柜、办公桌、椅子、生活学习用品摆设整齐。

2、自觉保持房间内及公共区的整洁,扫除工作应轮流进行。

3、宿舍内不得使用灶具,不得存放易燃、易爆、化学腐蚀剂及其他危害人体健康的危险物品,以及违禁物品。

4、不准在室内私自接配电线,不擅自改动宿舍的格局。

5、不准使用电炉子,随手关灯,宿舍内没人的时候应切断电源,室内无长明灯,无电扇空转现象。

6、在院内公共区配有必要的灭火器材,以备随时使用。

7、宿舍负责人对宿舍内的水电设施进行日常检查,发现问题后及时去维修和更换。

8、凡住宿男职工均为夜间义务消防队员。

9、 接到救火通知后,必须立即奔赴火场,参加抢救。救火有功者奖励,

10、住宿人员,要遵守安全消防规定,禁止躺在床上吸烟。

吉林省水利水电工程局

敦化市香水水利枢纽工程项目经理部

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篇三:职工宿舍防火防盗制度

G307吴堡至绥德改建工程LJ1合同段

职工宿舍防火防盗安全制度

山西泽祥建设工程有限公司

20**年4月

职工宿舍防火防盗安全制度

一、防火防盗安全教育、培训制度

1、每年以创办防火防盗知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式,提高全体员工的防火防盗安全意识。

2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度,做到依法防火防盗。

3、各部门应针对岗位特点进行防火防盗安全教育培训。

4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。

5、对新员工进行岗前防火防盗培训,经考试合格后方可上岗。

6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。

二、防火防盗巡查、检查制度

1、落实逐级防火防盗安全责任制和岗位消防安全责任制,落实巡查检查制度。

2、防火防盗工作归口管理职能部门每日对宿舍进行防火防盗巡查。

3、检查中发现防火防盗隐患,检查人员应填写防火防盗检查记录,并按照规定,要求有关人员在记录上签名。

4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门,各部门负责人应每日查看防火防盗安全检查情况通知,若发现本单位存在防火防盗隐患,应及时整改。

5、对检查中发现的防火防盗隐患未按规定时间及时整改的,根据奖惩制度给予处罚。

三、安全疏散设施管理制度

1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通,严禁占用疏散通道,严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。

2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

3、严禁在工作期间将安全出口上锁。

4、严禁工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。

四、消防设施、器材维护管理制度

1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责,专职管理员每日检查消防设施的使用状况,保持设施整洁、卫生、完好。

2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责,设专职管理员每日按时检查了解消防设备的运行情况。查看运行记录,听取值班人员意见,发现异常及时安排维修,使设备保持完好的技术状态。

3、消防器材管理:(1)派专人管理,定期巡查消防器材,保证处于完好状态。(2) 对消防器材应经常检查,发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。 (3)各部门的消防

器材由本部门管理,并指定专人负责。

五、防火防盗隐患整改制度

1、各部门对存在的防火防盗隐患应当及时予以消除。

2、在防火防盗安全检查中,应对所发现的防火防盗隐患进行逐项登记,并将隐患情况书面下发各部门限期整改,同时要做好隐患整改情况记录。

3、在防火防盗隐患未消除前,各部门应当落实防范措施,确保隐患整改期间的消防安全,对确无能力解决的重大防火防盗隐患应当提出解决方案,及时向单位防火防盗安全责任人报告,并由单位上级主管部门。

篇4:公司员工宿舍管理制度

  员工宿舍管理制度

  第一章总则

  第一条为加强员工宿舍的管理,保证宿舍的安全、文明、整洁,使员工有一个良好的生活环境,以提高工作效率,特制订本制度。

  第二条适用范围:本制度适用于公司内住宿员工。

  第三条责任部门:公司员工宿舍管理由管理部负责;负责员工宿舍公共设施的申购、维护及报修,监督检查员工宿舍的各种安全、卫生情况。

  第二章入住与退宿相关手续

  第四条员工申请住宿条件及方式:

  4.1公司员工于辖区内无适当住所或交通不便者,可至管理部申请住宿(并办理相关手续)。

  4.2凡有以下情况之一者,不得住宿:

  4.2.1患有传染病者。

  4.2.2有不良嗜好者。

  第五条退宿:员工离职

  (包括自动辞职、解聘等)时,应于离职3日内到管理部办理移交手续,清点财物,迁离宿舍,不得借故拖延,违者由公司强制迁出;员工因其他原因不需在员工宿舍住宿,应至管理部提出申请并立即办理宿舍相关物品移交手续,并于3日内在人将个人物品搬离员工宿舍。

  第三章宿舍日常管理制度

  第六条任何员工未经公司许可,不得擅自留宿外人。

  第七条员工不得于宿舍内有酗酒、赌博、打架斗殴、吵闹、吸烟等不良行为。

  第八条注意宿舍内安全用电,集体宿舍室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线并装接额定功率大于400W电器;人员离开务必检查并关掉所有电器电源。

  第九条注意安全,防火防盗;员工离开宿舍必须关好门窗;室内严禁使用或存放危险及违禁物品;现金、财物等应妥善保管,贵重物品应避免携入,遗失由各自负责。

  第十条住宿人员不得有意损坏宿舍公共财产及设施,如造成损坏,由管理部酌情处理,由责任人员负担该项修理费或赔偿费并视情节轻重予以其他处罚。

  第十一条员工宿舍应保持良好的卫生状况并应遵守:

  11.1个人物品摆放整齐;不得随手乱抛垃圾;垃圾应及时清理。

  11.2安排卫生值日人员并应保持地面及门前清洁;每周应最少组织一次大扫除以清洁卫生死角;保持:宿舍内整洁卫生,室内无杂物,地面、墙面无污迹,天花板无蛛网,空气清新、无异味。

  11.3污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。

  11.4不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。

  11.5标准:

  地面:室内地面无垃圾、痰迹、积水、鞋子摆放整齐。

  墙面:墙面清洁,无印迹,不钉钉子,室内不准拉绳子、铁丝。墙面墙角无蜘蛛网。

  铺面:衣物、被子叠放整齐,床单平整;

  室内保持空气新鲜、无异味;门窗玻璃清洁,不私接电线,不违章用电.

  卫生间无污物、污迹。

  窗台无灰尘。

  第十二条管理部负责随机检查,发现有违纪行为按5元/处处罚。

  第四章附则

  第十三条本制度自颁布之日开始实行。

篇5:课堂、宿舍、公共场所卫生清扫制度

  课堂、宿舍、公共场所卫生清扫制度

  一、课堂

  1、教室应保持整齐清洁,地面无痰迹、纸屑、脏物、每天清洁地面及抹擦课桌椅;

  2、教室应保持良好的通风和空气新鲜。学校应根据季节和天气的不同,确定换气方式与次数,如温暖天气(或季节)宜采取全日开窗的方式换气,寒冷天气(或季节)在课前和课间休息期间利且教室的窗户开窗换气;

  3、保证教室适宜的温度;

  二、宿舍

  经常性卫生要求:

  1、宿舍内和周围环境应整洁,美观,地面无果皮,痰迹和垃圾;

  2、应有健全的宿舍卫生制度,清扫干净;

  3、宿舍的通风换气要符合卫生标准,宿舍管理员每天应督促学生在起床后,将宿舍窗户打开通风,确保宿舍空气新鲜;

  4、宿舍应有防蚊、蝇、蟑螂和防鼠害的设施,亲经常检查设施使用情况,发现问题及时改进,应做到室内外无蚊蝇孳生场所;

  三、厕所

  1、要建立厕所保洁和清扫制度。要落实负责厕所保洁的人员;

  2、要保持厕所地面、蹲位及小便池内清洁;

  3、要及时清理蹲位,化粪池的粪渣;

  4、在厕所内或前室应设置洗后设施;

  5、厕所应保持良好的通风和采光;

  6、要培养学生养成良好的入厕习惯,保持厕所清洁。

  四、食堂

  1、食堂必须有效的卫生许可证,从业人员必须经过体检,培训,取得健康证和卫生知识培训合格证后方可上岗。从业人员如患痢疾,伤寒,活动性肺结核、病毒性肝炎,化脓性皮肤病应立即停止工作并及时调离;

  2、食堂应建立健全卫生管理制度,兼职食品卫生管理人员;

  3、食堂布局,设施与设备等应符合《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的要求;

  4、食堂采购、加工、储存等各个环节应符合《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的要求;

  5、餐厅内外应保持清洁,卫生,清扫时应采用湿式作业;

  6、食堂饮用水应符合国家生活饮用水卫生标准,二次供水设施如蓄水池等应有卫生防护措施,做到定期清洗消毒;

  五、垃圾处理

  1、在校园内,教室外应配置相应数量的废物箱,且要与食堂,宿舍,水源一定的防护距离;

  2、垃圾存放指定地点。内,外环境清洁,无恶臭,不孳生苍蝇;

  3、每天由专人对废物箱进行清理,垃圾及时清运。保证周围整洁无蝇蛆。

  魏善庄镇第一中心小学

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