篇2：物业全面质量管理主任助理岗位职责

　　1、熟悉物业管理行业的最新动态和相关法律法规,掌握公司各项管理制度和物业集团ISO9001:2000质量管理体系文件。

　　2、根据集团整体发展目标、节点工作计划、会议决议事项等内容,编制工作计划,组织各楼盘质量督导对属下各单位的工作质量进行检查、监督。

　　3、严格按照公司规章制度、物业集团ISO9001:2000质量管理体系文件要求,组织各楼盘质量督导对属下各单位的管理质量进行检查、监督。

　　4、加强与业主的直线沟通,通过物业集团"总经理信箱""总经理热线"转来的业户投诉,对各楼盘的服务质量进行检查、监督,总结各楼盘工作中存在的不足,做出分析报告。

　　5、负责对严重不合格项及重大投诉的确定及调查取证工作,并对整改情况进行检查、监督。

　　6、负责对督查员、热线专员工作进行监督和指导。

　　7、负责对属下各单位管理质量、工作质量和服务质量的月度考评审核工作。

　　8、负责对本部门的各类文书和资料管理工作。

　　9、全力协助、配合主任开展工作,确保各项工作落实到位和及时高效。

篇3：物业管理公司经营部主任助理岗位工作职责

　　物业管理公司经营部主任助理岗位职责

　　1.负责所属班组员工的工作安排和调配;

　　2.督促落实所属班组员工岗位职责执行情况；

　　3.负责所属区域质量、员工个人卫生、工作态度、工作效率、服务质量综合检查；

　　4.安排处理客人提出的各种服务要求及普通投诉，确保优质服务；

　　5.负责监督和确保各种财产、设施、设备，掌握物品的领用及消耗，在保证服务质量的前提下，厉行节约，堵塞漏洞，降低成本，确保经济指标；

　　6.定期提出设施、设备维修、保养，用品添置更新计划；

　　7.负责经营部员工业务技能培训和考核工作；

　　8.配合部门做好VIP接待工作；

　　9.平级之间加强沟通、配合，将工作做好。

篇4：燃气公司运营处主任助理岗位工作职责

　　燃气公司运营处主任助理岗位职责

　　1、协助部门领导做好运营处的三制，四化管理工作;及时修正运营处的各项制度，完善运营处的四化管理.

　　2、研究学习先进的燃气运营管理模式和经验，并争取应用于工作中.

　　3、协助部门领导做好运营处的绩效考核工作，培训员工深入了解绩效考核，在公司规定的日期内完成部门考核任务.

　　4、做好运营处的计划，统计工作:按时上报运营处的月计划，按时上交运营处的月报;

　　5、协助部门领导制定相关的技改计划，并做好相关问题的汇报工作.

　　6、协助部门领导落实公司的各项指标及促进完成.

　　7、协助部门领导督促各班组完成工作及做好运营处的通讯，报道及征稿工作.

　　8、协助部门领导做好与用户及公司各部门的协调工作，接收新用户及签订相关协议;用户突发事件的处理及上报;关于采购及计量等相关问题的协调处理.

　　9、做好运营处资产管理及行政工作，妥善管理运营处的资产;及时向公司领导上报运营处的工作情况及会议纪要;作好运营部的考勤，报销及相关的行政工作.

　　10、完成领导交办的其他工作.

篇5：学生公寓服务中心副主任(主任助理)岗位工作职责

　　学生公寓服务中心副主任（主任助理）岗位职责

　　1、在总公司的领导下，协助主任做好中心的各项日常管理工作。

　　2、遵纪守法，严格遵守校纪校规及总公司章程和规章。

　　3、自觉加强政治学习和业务学习，当好主任的助手。

　　4、做好分管的各项工作。

　　5、主任外出时，代主任做好日常管理工作，处理急办事件。

　　6、积极完成上级下达的其他工作任务。