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工程管理部环保工作管理制度

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工程管理部环保工作管理制度

  工程管理部环保工作管理制度

  范围

  本标准规定了工程管理部环保工作制度,适用于工程部日常工作。

  编制依据/引用文件

  《水污染物排放标准》

  环保工作管理制度

  1污水排放的处理

  1.1直排污水应符合《水污染物排放标准》中"下水道最终出口排出的污水进入城市污水处理厂的(指已建成运转的城市污水处理厂),执行B标准"的要求。生化需氧量(BOD5)小于500毫克/升;化学耗氧量(COD)小于500毫克/升;悬浮物500毫克/升;PH值6-9,主动配合接受环保局的定期检查。

  1.2经常检查餐厅的排放情况,不定期检查餐厅的洗碗、洗菜池的箅子是否齐全有效。

  1.3加强对餐厅隔油池的管理,查看隔油池是否按时清掏,油污过多或排放不合格及时通知相关单位清掏。

  2固体废弃物、特殊垃圾的处理

  2.1废油、油抹布、废渣、废油漆桶及其他对环境有影响的废弃物不得乱倒乱放,防止着火及污染环境。

  2.2散落在地面上的废油要立即擦干净,防止地滑造成人员摔伤。

  2.3废油、油抹布、废渣、废油漆桶及其他对环境有影响的固体废弃物要在各专业登记后统一交垃圾站处理。

  2.4更换下的日光灯管不能随意乱扔,集中存放。

  2.5废灯管、废节能灯由更换者放到强电/电梯专业指定的存放地点,并填写《固体废弃物、特殊垃圾处理表》。

  2.6强电专业负责人定期将废灯管、废节能灯送交垃圾站,并由垃圾分拣人员签字接收。

  3噪音的控制

  3.1在技术能力达到的情况下,尽量将设备调整到最佳状态,降低噪音。

  3.2转动的设备定期加油润滑防止噪音的产生。

  3.3不断改造设备,更换噪音小或无噪音的设备。

  3.4尽量避免人为产生的噪音,有问题及时由专业人员检修,并达到出厂标准。

  3.5在工作场所噪音较大的情况下,采取有效的防治措施,减小噪音对人员伤害。

  3.6定期对管理区域内的环境噪音进行监测,对不合格的情况进行整改。

  3.7属重要环境因素的设备,产生的噪音相关专业要进行整改并定期检测噪音。

  4环境温度控制

  4.1工程热力运行人员要保证冷热水的供水温度在规定范围内。

  4.2工程管理部机电专业负责对大厦管理区域的温度检测,每天对主要区域的温度、湿度进行检测。其温度控制标准按照室内空气质量标准执行

  4.3维护管理好冷暖设备设施确保各区域的温度达到设计标准。

  5氟利昂泄漏控制

  5.1机电专业负责巡视检查中心管辖的空调设备,做好检查记录。

  参数单位标准值季节

  温度℃22-28夏季空调

  16-24冬季采暖

  5.2每季度用检查空调氟利昂泄漏情况,发现有泄漏时及时进行检修,并对泄漏点进行重点复查,防止氟利昂泄漏对环境造成破坏。

  6办公用品的管理

  6.1工程管理部文员定期按实际使用情况领取办公用纸。

  6.2办公用纸除对外正式发文及存档文件外,其他用纸应双面使用。

  6.3工程管理部废旧办公用纸及其他纸张杂物统一交人事部处理。

  6.4工程管理部废旧电池及打印机用的旧墨盒一律以旧换新统一交人事部处理。

  7油烟排放监督控制:

  7.1定期对监督管理区域内的厨房油烟排放进检测,并符合GB18483-20**标准中,油烟排放最高允许排放浓度2.0(mg/m3)的标准

  8消毒药剂的控制:

  8.1不得在客户区域内进行有毒有害气体作业,如有特殊情况,须安排在夜间或非工作时间进行,并做好通风工作。

  8.2对空调系统使用的消毒药品由机电专业保管使用,使用中要严格按照要求配制,并对使用过程进行记录。

  记录

  《固体废弃物、特殊垃圾处理表》

  《温度湿度、测试记录》

  《工程管理部噪音检测记录表》

  附加说明:

  1.本标准由工程管理部组织起草、公司主管领导审核、批准。

  2.本标准由工程管理部负责解释、修订。

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篇2:街道社区环保宣传监督小组工作职责

  街道社区环保宣传监督小组工作职责

  **社区环保宣传监督小组负责监督和劝导,社区居民爱护环境卫生、增强环境保护意识、提高生活品质,主要工作职责如下:

  1.定期组织环境保护宣传刊物的稿件,定期出版环保宣传栏。

  2.负责绿化,园艺景观的维护、保养。

  3.负责生活垃圾分类投放、集中的宣传工作与措施落实。

  4.负责社区环境卫生的清扫、保洁和生活垃圾的日产日清,及时清运。

  5.负责社区商业网点环保措施的落实,社区环境监测小组工作人员的分工、合作和定期检查。

  6.负责二次装修期间的施工作业时管理和噪声、粉尘、异味的控制管理。

  7.负责开展环保项目的社区文化活动,共同营造温馨舒适、景观怡人的美丽家园。

篇3:公司安全环保工作计划

  公司20**年安全环保工作计划

  为加强公司安全生产监督管理工作,全面落实《安全生产法》及相关安全生产法律法规和规章制度;尽心尽责、齐心协力做好公司20**年度安全生产工作,努力创建安全生产标准化一级企业,保障员工身体健康及公司财产的安全。现根据公司生产的实际情况,特制定公司20**年安全环保工作计划,敬请各部门积极配合、认真组织实施。

  一、安全生产控制目标与指标

  (一)杜绝重伤以上事故发生;

  (二)轻伤事故率小于5‰以内,力争实现“零事故、零伤亡”目标;

  (三)控制职业病新增为零;

  (四)杜绝因员工操作失误造成的生产安全责任事故;

  (五)特种设备检验合格率达100%,特种作业人员持证上岗率达100%;

  (六)安全教育合格率达100%;

  (七)安全设施合格率达100%;

  (八)职业健康及劳动保护用品发放率100%;

  (九)环境污染事故为零、因环境污染造成的政府主管部门通报批评罚款事件为零;

  (十)环保设施合格率达100%

  二、20**年安全生产、职业健康、环境保护方针

  安全生产方针:“安全第一、预防为主、综合治理”;

  职业健康方针:“预防改进降风险、遵章守法保安全”;

  环境保护方针:“依法管理、全员环保、污染预防、持续改进、绿色企业”;

  三、效果评估与改进

  由安全环保办公室对公司安全环保工作目标实施效果进行评估与改进,每月进行总结,至少每半年组织各部室对安全生产目标的完成情况进行评估,并根据评估结果及时修订安全管理目标、指标及安全工作计划。

  公司各单位安全环保管理措施与实施计划。

  (一)、每月下发一份安全环保工作计划,每月召开一次部门级安全生产例会;

  (二)、每季度进行一次季节性安全检查活动;

  (三)、每季度进行一次专项特种设备安全检查活动;

  (四)、每季度汇报一次本部员工三级安全教育情况;

  (五)、每季度汇报一次消防设施、设备自查及维护保养情况;

  (六)、每年6月开展为期一个月的“安全生产月”活动;

  (五)、每年11月开展一次“11.9”消防日活动;

  (六)、每年进行一次应急预案演练、评审、修订;

  四、安全生产管理

  公司各部门要认真贯彻执行国家的安全生产法律、法规、政策,增强公司全体员工安全生产意识及法律观念。切实把安全生产放在首位,认真抓紧、抓好、抓实,突出“安全第一,预防为主、综合治理”安全生产方针;牢固树立“安全生产责任重于泰山”的观念,采取一切可行、可靠的防范措施,有效地预防各类事故的发生,实现公司安全、稳定、持续、全面健康发展的工作目标。

  (一)严格执行各项规章制度

  各部门认真履行安全职责,落实安全生产责任制,坚持“管生产必须管安全,谁主管谁负责”的原则,严格执行公司各项规章制度和操作规程,规范化、标准化组织生产,使公司安全管理工作再上新的台阶。

  (二)大力抓好员工安全生产宣传教育和培训工作

  各部门加强安全生产政策、法规的宣传贯彻力度;落实集团公司有关安全生产会议及文件精神。通过举办多层次、多形式的安全培训班,强化从业人员安全宣传教育;倡导和树立“科学发展、安全发展”的理念,营造全体从业人员“人人懂安全、人人讲安全、人人要安全”的良好安全文化氛围。20**年各班组对岗位人员的安全教育、安全生产例会每周不得少于1次,受教育面要求达到100%。

  (三)做好安全生产专项整治、检查和日常巡查工作

  各部门广泛开展现场安全生产,文明生产的活动。周密部署,精心组织安全生产大检查,重点监督检查安全制度落实情况;使安全生产工作真正落到实处。

  每一个班组、每一个岗位操作人员,明确并严格落实责任,必须保证生产工艺系统的每一环节、每一部位、每个工种、每个操作严格按照安全规程、作业规程、操作规程的要求做好每一项工作。

篇4:化工厂乙炔工段年度主要安全环保工作计划措施

  化工厂乙炔工段年度主要安全环保工作计划与措施

  3月15日参加了公司的20**年工作会议暨安全环保工作会议,认真听取了张总的《以争创一流的信心,戮力同心,共克时艰,全力推进我公司更好更快地发展——在20**年度工作会议暨安全环保会议上的报告》,可谓是鼓舞士气、振奋人心。

  报告首先传达了集团公司20**年工作会议精神;然对我公司20**年的工作进行了一个回顾;接着分析了我公司现在面临的不利与有利形势;同时给我们布置了20**年主要工作任务与措施;最后对我公司整体工作的理念与思路提出了“转化观念,强化责任”的要求。

  会后我乙炔工段组织各班员工认真学习了张总的讲话精神,广泛讨论,认真领悟。愿意在公司与分厂的正确领导下。牢固树立服从大局的意识,将责任感、使命感植入灵魂深处,以积极、主动负责的态度,全力做好各项工作,并努力把工作做细、做扎实,搞好班组建设工作,大力实践精细化管理工作,发挥个人的主观能动性,为公司的安全、稳定和更快更好的发展,做出贡献。

  以下即是我工作20**年工作计划与措施:

  1、以高度负责的态度,继续做好安全环保工作。

  我们将紧紧围绕公司“安全环保是一切工作的出发点和落脚点”的指导方针,努力实现全年乙炔工段零事故。

  为此我们将做好员工的安全教育工作,认真开展周一安全学习活动;周密组织反事故演练活动与应急演练活动;全面细致地做好各类隐患的排查与整改工作;检查并维护好各类安全防护与劳动防护设施与用品;认真贯彻好“两票”制度,尤其是操作票的办理上更好细心周到,尤其是每次检修前的安全防护措施的布置与落实上要做到“双保险”,万无一失;动火前的分析与动火中的监测要做到严谨;反对违章操作与反习惯性违章作业。确保全年安全环保无事故。

  2、继续深化成本管理,挖潜增效,努力做好节能降耗工作。

  为此我们将加大考核细则与力度,全面控制我工段的各项成本支出。加强电石库的管理工作,电石要及时卸车与及时入仓,避免自然风化消耗。进一步地细化一次水的考核工作,避免一次水的浪费。对中和塔的换碱要做工艺上的改进,降低碱的消耗。加强设备润滑管理,避免因缺油而造成的设备损坏。继续做好修旧利废工作。

  3、进一步做好员工的培训工作,尤其是“多面手”的培训。

  为此我工段将加强员工的教育培训工作,注重培养综合素质高的“一岗多能”的复合型人才,鼓励员工在做好本职工作的基础上,多学习和实践其他相关岗位的工作,我工段的“多面手”以基本确立,并按计划按部就班地展开了培训工作,以初见成效。同时我工段将加大员工的考核管理工作,鼓励员工多劳多得,不劳不得,公平公正地选拔一些既有才能又有道德修养的一些同志做为班组长的后备力量。

  4、深化班组建设的力度,充分调动每位员工的积极性。

  班组建设是我们现在以及未来都要重视的一项长期工作,我们要充分调动班组长和岗位员工的积极性,鼓励他们钻研技术和提高素质。把乙炔工段的各项管理标准要深入人心,并让班组长充分发挥自己的职能作用,把考核工作做细做扎实,夯实基础的作用。同时我们将充分分解分厂下达的各种任务指标到班组,并作为考核的一项重要依据,努力使班组建设更上一个台阶。

  5、转化观念,切实改进工作作风。

  面对当前的经济形势,的确不容乐观,因此我们要有危机感、责任感、紧迫感,并且始终把这种观念贯穿到整个工作当中。而且要把这种思想传达给每一位员工,让大家齐心协力,共度难关。

  让大家树立,厂兴我荣,厂衰我耻的思想,通过大家的共同努力与辛勤的劳动创造出更大的财富与成绩来。

  同时我乙炔工段将会团结在一起,无论正副段长,还是工艺专工、设备专工,都会紧紧地团结在一起,有事一块商量,在分厂领导的英明领导下,努力干好每一件事情。

篇5:铜业公司安全环保工作总结20X年度工作思路

  铜业公司20**年安全环保工作总结及20**年度工作思路

  20**年,我公司在上级安全、环保、消防、公安、预防保健所等部门的关心支持下,全体员工围绕“安全第一,环保优先”理念,团结拼搏,扎实工作,在做好公司各项生产经营工作和新项目建设的同时,狠抓安全生产,环境保护工作,一年来没有出现任何安全、环保事故,圆满地完成了全年的各项安全环保工作目标。为更好地做好20**年公司的安全环保工作,认真总结经验教训,现将20**年安全工作情况总结及20**年工作思路报告如下:

  20**年安全环保工作总结

  一、积极办理行政许可手续,确保项目进程和合法生产经营:

  环保方面:

  环境批复:今年对已过期的环境批复进行更换,20**年11月取得证书,现已是长期使用。

  排污许可证:20**年对排污许可证进行了申请,如20**年1月取得排污许可证,现证书有效期为二年一个周期。

  安全文明小区建设:根据上级的指示精神,20**年度进行了本工业区安全文明小区建设,各种活动都有条不紊地进行,现创建活动已接尽尾声。

  安全方面:

  剧毒化学品从业单位备案登记申请:20**年对已过期的剧毒化学品从业单位备案登记进行申请,20**年8月30号取得证书。

  负责并完成了剧毒品、易制毒品申请购买工作:剧毒品网上办事系统,现已开始试运作。易制毒品网上办事系统,目前正在办理中。

  在安全生产其它方面的取证(含登记、备案)情况:已完成公司所有危险化学品的登记工作、第三类易制毒品使用与生产的备案、危险品泄漏应急预案(修订版)、重大危险源评估及备案工作、环保应急预案备案。

  消防方面:

  本年度消防工作进行了重点项目的整改,特别是违法建筑,如:C7栋4F楼顶的活动厂房、铁皮拆除。安全出口灯高度整改。接受官方消防检查三次,共检查项目6项,已整改6项,出色地完成了消防安全工作。

  预防保健:

  公司每年12月对全厂在册人员都进行了健康体检,例:噪声体检、三氯乙稀体检、氰化物体检,普通体检等等。所有新员工在入场时都有体检,特种工种员工离厂都有岗前体检。预防保健所每年进行一次噪声和气体检测。

  5S方面:

  20**年根据公司的要求,对5S工作进行了全面的改版,推行了每月的5S工作计划,检查区域进行了划分,检查范围分为二个检查区域,每个检查区域设立集体先进奖一名,进步奖一名,奖金各300元。根据工作计划检查,目的是培养基层管理人员的管理水平和领导能力。但推行效果比以前差了很多。

  二、抓领导,层层落实安全责任制:

  为层层落实安全环保生产责任制,公司制订了安全环保责任制,从总经理到一线员工,公司各职能部门都制订了相对应的安全环保责任制,实现了安全环保责任的“横向到边,纵向到底”。同时安全环保责任考核与各部门及相关人员月度和年终绩效考核相结合,与员工的经济利益挂钩,基本实现了责权利的对等。在全体同仁的共同努力下,一年来,由于领导到位,责任落实,措施得力,没有发生特重大安全生产事故。

  三、积极开展各项安全活动,强化安全检查,狠抓隐患整改:

  今年以来,我公司积极响应上级安监部门的号召,围绕“隐患治理年”组织开展了安全生产“百日督查”、“隐患天天查”、“百日会战”等一系列活动。还组织了“安全生产月”活动,进行全员安全培训和考试。组织了“119消防日”系列宣传活动,进行全员普及消防知识。

  20**年度,我公司接受了上级(各级)检查组的检查,检查组对我公司安全监督管理工作较为满意。安监部门检查4次、消防部门检查3次,派出所检查4次,环保局检查11次,工业办检查6次,发展公司检查2次,区治安科检查1次,预防保健所检查4次,共查出隐患25条,目前大部分已整改到位。

  公司级安全环保检查共组织17次,平时督促“天天查”活动无数次,共查出隐患65条,以上隐患均进行了有效的整改。发出隐患整改通知书3份,报告书35份。

  四、注重安全培训和教育,做到持证上岗:

  今年以来,公司主要负责人、分管领导、技术负责人及安全管理人员共有16人次参加了安监部门、环保部门、市外商协会等部门组织的培训,分别取得安全主任证书、污水处理工证书、电工上网证书、剧毒品管理人员证书、剧毒品操作人员证书、电梯操作证等证书。

  今年公司邀请安全专家来公司作安全专题讲座1场次,总务安全组织动火、消防、检修等专题培训5场次,公司级日常教育2场次,组织新员工三级教育12人次。组织外来施工人员入厂教育共15人次,各部门、班组的二、三级日常教育均正常开展。

  五、认真组织事故应急救援预案,提高处置突发事故的能力:

  今年20**年11月、20**年1月,公司分别组织了针对危险化学品泄漏、消防火灾疏散的公司级事故应急救援预案的综合演练,演练了疏散、堵漏、环保技术侦察、劳保用品穿戴等几个项目,共350人次参与,20人次观摩。演练后进行了专门的总结、修订并报福永安监部门进行了备案。

  六、积极做好安全标准化宣贯工作,为全面推进打好基础:

  20**年,本工业区进行了安全文明小区创建活动。7月中旬,工业区专门召开了安全会议研究布置安全标准化工作,组织各公司安全管理人员参加的安全标准化专题宣贯讲座。年底,为适应标准化工作要求,强化“双基”(基础、基层)工作,各区域、各人员签订了安全责任书,进一步健全了安全管理网络,确保标准化工作开展的人员问题。

  目前,安全标准化前期宣贯工作已基本完成,为明年全面开展标准化工作奠定了坚实基础。

  七、加大安全投入,保障了安全生产:

  今年在安全设施安装更新、劳动防护配备、安全评价、安全活动培训等方面,公司共投入安全费用约5.8万元。这些安全费用的投入,很大程度大提高了生产装置、作业场所的本质安全度,提高了预防事故的能力。

  八、总结经验,加强学习,努力做合格的生产管理者:

  为了适应新形势、新任务、新工作的要求,主动加强业务知识和理论的学习,不断丰富提高自身的知识储备和层次。并以基层先进性教育活动为契机,进一步理解了新时期保持模范先进性的基本要求,在思想认识、工作作风等方面有了较大收获。同时,我还能够从其他领导同志身上吸取优点和长处,弥补自身不足,努力做美高仁公司合格的管理者。

  综上所述:今年我公司安全生产情况总体状况良好,没有发生重大事故,各项目标任务均如期完成。

  存在的不足

  在过去的一年来,虽然围绕自身工作职责和确定的工作目标做了一定的努力,取得了一定的成效,但与领导的要求和员工的期望相比还存在一些问题和差距,主要是:

  1、有时因工作忙,安全理论学习还不够自觉,业务水平还需进一步提高。

  2、由于安全、5S、外务等工作是一个人在推行,在心理上总是想把工作干得出色,把美高仁公司的安全生产组织得更好。特别是今年面临经济复速快,生产任务繁重,感觉压力大、担子重,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。

  3、在工作方法、增强责任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫,早日成为一名合格的安全管理者。

  20**年的工作思路

  一、重心前移、加强现场安全环保日常监督检查:

  20**年我们将加强各基层班组长和兼职安全监督员的现场监督和基础台账资料的完善,基层安全监督员每天对本区域内的安全生产情况进行巡查并完善巡查日志,并每周将巡查情况进行通报。

  二、加大安全教育的力度,全面提高员工的安全知识和技能:

  20**年公司安全管理室将编辑《安环简报》每季定期发布,通报学习上级文件会议精神、新颁布的法律法规、宣传学习安全、5S知识、通报公司安全、5S工作动态让全体员工共同参与、关注安全、5S工作。

  三、注重“双基”工作,全面启动安全标准化的各项工作:

  1、20**年我们将调整公司安全管理网络,加强基层安全监督工作,加强基础台账工作。并邀请市安科协会、广州安准安全技术有限公司深圳公司帮助指导,力争20**年通过危化品安全标准化企业达标考评。

  安全工作是一个永恒的话题,只有开始,没有结束。我们将认真总结20**年的工作经验,认真做好20**年的各项安全、5S工作,确保公司安全生产。

  2、抓检查,消除安全事故隐患:

  抓好安全生产工作,检查是保障。20**年全公司共进行了17次安全生产大检查,检查事故隐患65条。在安全生产检查中,做到“三个结合”:一是检查与整改隐患相结合。二是检查与责权相结合。三是检查与绩效相结合。

  有的车间,例:A、C9栋4F喷油房车间,一半使用防爆灯管,一半使用普通光管。B、车床车间、冲压车间员工戴耳塞情况,有时有员工不戴的情况。C、C7栋1F电镀车间戴防毒面罩情况。D、无尘车间加装通风情况。E、机械设备采用“五线三相制”,要有接地和接零保护线的情况。每次检查每次发出整改通知书,每次检查照旧,屡教不改。企业为了节约经济要钱不要命的行为,政府如何强制执行整治,仍是有待研究的话题。

  四、努力方向:

  一、进一步落实完善安全生产工作责任制。公司内各管理人员和普通员工都要按法律法规的要求,签订安全生产责任书,确保安全生产责任制落到实处。

  二、加大安全生产宣传力度,提高全员安全生产意识。安全生产是事关员工生命财产安全的大事,也是维护社会稳定的一件大事。实现安全生产的根本好转,关键在于提高全员的安全文化素质,强化人们的自我保护意识。我们要认真宣传和贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策,抓好各项安全整治措施的落实。各车间、班组要采取各种形式,广泛深入地开展各项安全生产宣传教育活动,充分发挥基层班组长的作用,全面提高我公司员工的安全意识和自我保护意识。

  三、根据“谁主管,谁负责”的原则,抓好各类安全生产检查工作。各职能部门要切实负起总责,各司其职,各负其责,通力合作,做好各项专项检查工作。

  四、广泛开展安全生产技能培训工作,实行持证上岗制度。在企业中推行注册安全责任制度,全面提高各部门管理人员的安全生产意识和安全生产技能,建立一支理论素质硬、技术全面的安全生产管理队伍。

  五、加大事故处罚力度,妥善处理好各类劳资纠纷事件,减少员工投诉事件的发生,积极做好事故善后处理工作,维护社会繁荣稳定,促进企业健康发展。

  以上是我的20**年工作总结和20**年的工作思路。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同事们给予批评指正。在今后的工作中,我将正视困难,团结同志,改进不足,使美高仁公司的安全生产管理工作再上一个新的台阶。同时,要对过去一年来各位领导和同事对我工作上的大力支持,表示衷心的感谢。

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