篇2：C物业办公室主任职责

　　物业管理公司办公室主任职责

　　(1)学习当前国家的方针、政策，贯彻落实公司的各项工作指令;深入基层调查研究，努力掌握第一手资料，为总经理的工作决策提供可靠的依据。

　　(2)负责公司工作计划、总结、规章制度等各类文件的起草、审核工作。

　　(3)协助总经理处理日常工作，当好参谋和助手，做好各部门、各管理处之间的协调工作。

　　(4)负责公司对外联络工作，组织安排接待、参观等公关活动。

　　(5)主管公司人事工作，根据总经理的指示做好员工的接收、调查、辞退、考核等管理工作。

　　(6)负责车辆的调度和管理工作。

　　(7)做好员工的管理教育工作。

　　(8)完成总经理交办的其他工作。

篇3：物业办公室主任工作职责

　　物业公司办公室主任工作职责

　　1. 履行一切由总经理所指派的工作。

　　2. 负责公司内部文档的收发工作，负责各部门员工、人事、培训资料等档案管理，并及时调整做到资料、档案完善、准确，按档案管理要求进行归档工作。

　　3. 负责监管公司全体员工对《员工手册》的执行情况。按手册有关规定对员工的奖罚及考评提出议案，交总经理审批。

　　4. 负责公司员工的考勤、病、事假、加班的处理和违纪现象的处理。

　　5. 任何有关管理之记录，必须妥善保存以供总经理及其他高级职员查阅。

　　6. 检查公司各部门工作记录和报表，按程序将记录中不合格情况汇总至总经理处理。

　　7. 负责接待任何至总经理室的投诉或查询，并及时记录。

　　8. 协助总经理安排人事调配、工资福利和培训工作，与街道、职介所联系，做好人员录用和退工手续。

　　9. 负责公司后勤工作，并负责检查各部门的卫生状况。

　　10. 负责各类物品的采购，低值易耗品和服装等的管理工作。

　　11. 负责苑区的社区服务的管理。

篇4：物业公司办公室主任职责说明

　　岗位名称:物业公司办公室主任 部门编号:

　　直属上级:物业公司总经理 所属部门:国瑞物业公司

　　工作内容:

　　1.贯彻落实公司的各项工作指令,深入基层调查研究,努力掌握第一手资料,为总经理的决策提供可靠的依据;

　　2.拟订公司工作计划、总结、制度等各类文件的起草、审核,做好印签的管理工作;

　　3.做好各类会议的会务工作,做好会议记录、纪要;

　　4.对外来文件及内部文件进行收发、登记、传阅、存档;

　　5.协助主管副总处理日常工作,协调各部门认真及时地贯彻落实公司的各项工作决策和指令;

　　6.管理公司日常的人事工作;

　　7.管理公司车辆及员工福利劳保;

　　8.负责公司对外的联络和外单位的接待工作。

　　权限与责任:

　　1.权限:

　　1)对公司管理方案具有建议权;

　　2)对年度培训计划、人事安排具有提案权;

　　3)对公司各项管理制度及方案有执行及考核权。

　　4)依据公司制度及工作标准有奖惩权。

　　2.责任:

　　1)将公司的各项规定及政策落实到各部门;

　　2)协调各部门之间的关系;

　　3)负责上级公司及相关部门的联络与沟通。

　　所受上级或部门的指导: 物业公司总经理

　　同级部门沟通:公司技保部、公司财务部、各小区物业部

　　所予下级部门的指导: 物业公司办公室人员

　　岗位资格要求:

　　教育背景:文秘、经济管理类相关专业大学专科以上学历或相关初级以上职称;

　　经验:3年以上类似职位的管理经验;能熟练使用计算机。

　　岗位技能要求:

　　专业知识:具备一定的法律专业知识,写作能力较强。

　　能力与技能:

　　"较强的组织、分析、应变能力和解决问题的能力;

篇5：物业公司安委会办公室主任职责

　　物业公司安委会办公室主任职责

　　1、作为公司安委会主任的助手，在其领导下，对公司各岗位、设备的安全操作和安全运行进行督导。

　　2、向安委会主任提交安全工作书面意见，包括：针对本公司安全善提出防范措施，隐患整改方案，安全技术措施和经费开支计划。

　　3、参与制防止伤亡、火灾事故及公司危险岗位、危险设备的安全操作规程，并负责监督实施。

　　4、经常进行现场安全检查，及时发现处理隐患，重大问题应以书面形式及时逐级上报，一旦发生事故，负责组织现场拯救，参与伤亡事故的调查、处理和统计工作。

　　5、协助有关部门对员工进行安全工作的宣传、培训、教育工作。