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房地产公司策划销售部例会制度

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房地产公司策划销售部例会制度

  房地产公司策划销售部例会制度

  1.目的:

  策划销售部相关例会主要是解决日常工作中的问题,协调工作参与各方的相互关系,使工作顺利进行。

  2.适用范围

  适用于策划销售部部门例会和销售现场例会。

  3.职责:

  3.1策划销售部经理负责策划销售部例会的召开并跟踪执行情况;

  3.2销售现场例会由销售现场主管主持,部门经理管理。

  4.实施程序

  4.1例会的设立:

  例会

  时间

  地点

  参会人员

  主持人

  策划销售部例会

  每周

  公司会议室

  策划销售部全体人员

  (销售视情况而定)

  策划销售部经理

  现场周会

  每周

  现场会议室

  现场主管和销售人员

  销售主管

  现场月会

  每月

  现场会议室

  策划销售部全体人员

  策划销售部经理

  临时会议

  临时决定

  临时决定

  临时决定

  策划销售部经理

  会议时间地点等发生变化时,必须提前一天通知参加会议的各单位及人员。

  4.2例会的主要内容:

  4.2.1策划销售部例会:

  (a)检查策划销售部上周的工作完成情况;

  (b)对上周工作中需解决和协调的遗留问题进行布置;

  (c)布置和安排下周的工作;

  (d)传达公司会议相关内容及指示。

  4.2.2现场周会:

  (a)现场销售情况(销售成绩、销售任务完成情况、一周来访客户量、一周接听电话量、报纸版面等);

  (b)销售员情况;

  (c)现场存在问题及解决办法建议;

  (d)培训情况;

  (e)对策划工作的改善建议;

  (f)本周排班表(需报项目主管备档);

  (g)本周工作计划完成情况及下周工作计划;

  (h)其他问题反馈。

  4.2.3现场月会:

  (a)汇报上月总结及下月计划(含销售目标);

  (b)策划或销售工作过程中发生的重大问题。

  4.2.4临时会议:

  (c)临时会议主要解决突发事件或急需解决的工作问题;

  (d)对出现的问题立即解决,迅速下达指令,以保证各项工作的顺利进行,出现的问题得到妥善解决。

  4.3会议的记录和跟踪::

  4.3.1 除策划销售部周会和部分非重要临时会议外,会议必须作好会议记录,并整理成会议记要,并由参加会议的人员签字后,下发给参加会议的各个单位,策划销售部存档。

  4.3.2会议记要中,要明确会议中确定的事项的执行人和完成期限,并跟踪之,直至完成;

  4.3.3参加会议的人员必须对会议的内容提前做准备,使会议简短,高效。

  5.相关文件及记录:

  5.1会议记要

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篇2:房地产销售部例会及考勤制度

  房地产销售部例会及考勤制度

  第一部分例会

  一、销售部全体员工例会

  1、时间:每季度一次

  2、地点:发展银行多功能厅

  3、参加人:销售部全体员工(由销售管理部负责召集)

  4、主要议题:

  A、上月业绩通报;

  B、向TOPSALE(每月第一名)颁奖;

  C、各种奖项公布及奖品的颁发

  D、市场形势报告(主讲人:):

  E、公司重大事项通报;

  F、公司文化、价值观传播。

  二、销售部项目组晨会

  1、时间:各项目组统一于某日上午9:00召开(晨会频率不得低于每周两次)

  2、地点:各项目售楼处,形式不限,可围坐或站立。

  3、参加人:项目组当日工作人员(轮休除外),但每周至少有一天全体人员出席。

  4、主持:由项目经理主持;项目经理休假或有事不在现场,则由其所属的区域经理或其指定的项目组成员主持

  5、主要议题

  A、项目经理安排跑盘;

  B、本项目目前及未来的市场策略;

  C、项目竞争楼盘状况分析;

  D、竞争对手分析;

  E、项目重点难点户型销售方式研讨;

  F、公司各项信息、制度的传达

  6、其它注意事项;

  A、每次晨会要认真做好会议纪要,并对形成决议的执行情况进行跟踪、反馈;

  B、区域经理每周一次参加楼盘晨会;

  C、由销售管理部定期安排参加各楼盘晨会

  第二部分考勤

  一、排班

  1、各项目经理要做好楼盘的排班工作,每周五将下一周的排班情况(周一至周日)传真公司销售管理部。

  2、项目经理也应与销售代表一起排班;项目经理外出时,应在售楼处留言板上说明去向及所需时间。

  3、公司人力资源部和行政部将依据楼盘排班情况,每天抽查。

  二、考勤

  1、项目经理应指定专人负责考勤,并将考勤结果记录在公司正式表格上(包括项目经理每月的考勤状况)。

  2、楼盘考勤区间为:上月26日--本月25日;各楼盘应于26日中午12:00前将考勤表提交公司业务管理部。如26日为周六,则提前一天(21日)提交考勤表,特殊情况另行通知

  三、早晚班制

  1、由于各楼盘每日9:00晨会,故原有的早晚班制将于3月1日起取消,楼盘全体员工(休假除外)必须于早上9:00准时出席晨会。

  2、各楼盘可根据自身情况对加班时间作出调整。遇有需要晚上值班时,可轮流排班。

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