篇2：幼教年会暨幼教展开场嘉宾现场致辞

　　幼教年会暨幼教展开场嘉宾现场致辞

　　尊敬的各位嘉宾，来自全省幼教界的园长们，大家好!

　　迎新岁，幸福园长来年会，贺*年，喜气洋洋园长欢。**幼教年会暨**幼教展在太原盛大开幕，这是我们本土真正意义的一场“幼教精鹰的盛会”。在这洒满温暖阳光的嘉华宝，我们相聚在在洋溢芬芳的Z华府，一起学习聆听全国顶级幼教专家优质经典课程的分享，一起经历一场如同鹰一般的蜕变，享受缘分带给我们的快乐，享受学习带给我们这段美好的时光。

　　智慧盛宴开启幸福人生。什么叫幸福？每天在学习成长中的感觉就叫幸福。何为智慧？掌握了世界万物发展的规律就叫智慧。为认真落实‘创新、协调、绿化、开放、共享“的发展理念，全面实施第二期学前教育三年行动计划的意见》，顺应“互联网+时代的变革需求，提升学前教育机构专业运营水平，积极推动学前教育事业的发展与融合，搭建与国际接轨的全国性幼教行业交流、学习、分享、展示，合作的大平台，满足人民群众多样化的学前教育需求，努力创建 “人民满意的幼儿园”。嘉华宝，这个神奇的平台，助力园长个人成长，幼儿园品牌价值提升。努力打造一支优秀园长队伍。不断地提升园长职业的认同感、良好的职业观幸福观和事业观，不断地提升园长的领导力创新力和不断学习与内省的能力，一路走来，感悟收获硕果累累。这一刻凝聚了所有的成功和喜悦。感谢嘉华宝引领我们一起学习成长的老师们，感谢嘉华宝团队成员全体的倾情付出。我们既为已经取得的幼教成果感到欢欣鼓舞，同时也为未来良好的学前教育发展态势与广阔前景充满信心。幼儿教育是科学的，幼儿园教育是生动鲜活的，幼儿园教育是体现优秀先进文化的。

　　回首过去，我们豪情满怀，展望未来，我们信心倍增。幼儿园是幼儿生活的场所。幼儿在园的生活经历和经验决定着幼儿童年生活的质量，影响幼儿各方面的发展。办幼儿园就是在创造幼儿的生活，创造幼儿幸福的童年。我们真诚地呼唤每一位幼教同仁，让我们回归最淳朴的教育，“让孩子在游戏中学习，在快乐中成长”为孩子创造一个幸福美好的童年。以文化的精神润泽幼儿园，办有文化的幼教，促进教师专业发展和幼儿富有个性的和谐健康发展。以教育的理想办有理想的教育，以教育的兴趣办有兴趣的教育，以教育的品位办与品位的教育，以教育的本真办有本真的教育，以教育的情怀办有情怀的教育。以教育的责任办有责任的教育，让教师享有教育的幸福，让孩子享有幸福的教育。

　　祝愿20****幼教年会暨**幼教展圆满成功！

篇3：公益年会嘉宾致辞

　　公益年会嘉宾致辞

　　尊敬的各位领导、嘉宾朋友、全体幼教同仁

　　大家好！

　　今天我们在这里隆重举行中华教育园长公益事业联盟，20**山西教育年度感恩盛典，请允许我代表全体园长向全省幼教同仁致以新年的问候，同时向长期关心、支持我们幼教工作的各级领导、新闻媒体、社会各界朋友的光临表示衷心的感谢！在这殊胜美好的时刻，值此新春到来之际，祝福大家新年快乐，身体健康，家庭和睦，幸福如意！

　　今天我们在这里重逢！今天我们在这里相聚！

　　这里是我们幼教梦想中的舞台，

　　这里是我们园长被尊重的时刻，尊师重教，让教师成为让人羡慕的职业！

　　这里有我们爱心的升华，勤劳自勉无私奉献，教师荣耀绝代芳华

　　这里更有我们灵魂的渴望与期盼！爱心公益为大家，幼教连着你我她。

　　*主席说得好：爱是教育的灵魂，没有爱就没有教育。爱是真诚的奉献、爱是无私的付出；教育说到底是一种感动，要拿出自己的心和爱来感动每一位家长，每一位孩子，把每天的工作都当成自己的代表作。只有“爱”才是畅想教育唯一的主旋律，而这句话诠释了教育的根本。为了让孩子红花映的更鲜艳、更红，我们甘当绿叶，为了让绿色带给人间大地，我们甘愿当小草，为了那无悔的选择，为了那一片纯净的天空，我们奉献自己，永无止境！为了爱，为了幼教事业，我们不忘初心，奋勇向前！

　　回忆昨天，我们的每一点进步，都得到各园园长的大力支持，每一份收获都有各位朋友的鼎力帮助，每一点成绩都有广大客户的默默奉献！园长联盟，自发组织，自愿结伴，爱心互助，温暖相伴。喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，爱心与责任相伴。勤劳自勉无私奉献，教师荣耀绝代芳华！我们在爱心公益中结缘同行伙伴，我们在团结互助中走过充实的20**，我们在期待中迎来充满希望的20**！

　　一个人可以走得很快，一个团队才能走得更远。让爱流动起来，心中有爱，才能春暖花开；心中有善，才能美丽常在。只有人人学习，资源共享，合作共赢，才能共同促进幼儿园的可持续发展。未来成功者将是那些比对手学习得更快一些的组织和个人。

　　有爱，我们一起前行

　　因善，我们不起而遇

　　最后，请大家举杯

　　为幼教美好的明天，

　　为在座的各位健康！干杯！

篇4：A房地产公司年会董事长致辞

　　房地产公司年会董事长致辞

　　尊敬的各位领导：

　　尊敬的内蒙古大学EDP各位老师、全体同学：

　　尊敬的z各合作伙伴：

　　女士们、先生们，大家晚上好：

　　z公司在这里很荣幸地举办“温暖z心 20**内大EDP同学会 z之夜晚宴”，在此我谨代表内蒙古z公司向在百忙中来我公司做客和指导的各位领导、各位老师及同学们表示最衷心的感谢和热烈的欢迎，并对此次联谊活动给予大力支持的三班、五班班委成员和我区最具影响力的、最具实力的、最具魅力的主持人表示最诚挚的谢意。

　　z公司是一个房地产开发、物业服务有限责任公司，z人通过近十年的不懈努力，基本实现了我公司第一个和第二个五年计划，取得了一些成绩，为社会做了一些工作。社会、政府也给了我们应有的回报。在工作中锻炼了队伍，壮大了公司。随着公司业务的不断扩展，我越来越感到肩上担子的沉重，越来越感到现有知识不能满足工作的需要，于是我毅然决定挤出时间求学，先后在内蒙古大学EMBA和EDP班学习，并且毕业后一直送公司的优秀员工去内蒙古大学学习。

　　z公司是一个年轻的公司，公司目前的第一要务，是打造一支具有凝聚力、有竞争力的、用先进企业文化武装起来的团队。z文化是建设五个z，即绿色z、诚信z、和谐z、服务z、幸福z。我们的信念：以质量求生存、以信誉求发展、以管理求效益。我们的开发理念：五高：高起点规划，高水平设计、高质量施工、高标准管理、高品质服务。四节：节水、节能、节材、节地。一环保：环境保护。我们的项目定位：最佳人居环境、最合理金融商业配套、最优综合性价比。我们的工作目标：建筑品质优、园林设计优、物业服务优。这些话不是写在墙上，更不是挂在嘴上，而是必须逐步渗透到每一个z人的思想中，成为我们的价值观念，行为规范和一切经济活动的准则，使它永远成为指引z前进的灯塔。

　　今天，在富民强国政策的指导下，我国将逐步实现居者有其屋的宏伟目标。作为房地产企业，z公司将为实现这一宏伟目标贡献自已的一份力量。我们将扎扎实实地建设好每一个项目，每一套住房，以至每一个细节，为消费者提供健康、舒适、高效、节能的使用空间，与自然和谐共生的建筑。并以“五高”、“四节”、“三最”、“三优”的z指导思想和精神www.pmceo.com，今年的两件大事;一是进一步将铭海物业的服务打造成首府一流星级物业服务。二是以自治区的总体要求和市委市政府“一核双圈”的战略思想为指导，安全、绿色、高效的建设z总部基地项目。

　　届时，一个由现代星级写字楼、高档商务和精装公寓等组成的功能完善的全新项目将呈现在世人面前。它是企业的总部、金融的港湾。它必将带动信息、传媒、网络、咨询等信息服务业;银行、保险、投资、信托、基金、证券、租赁等金融服务业;会计、审计、公正、评估、法律等中介服务业;以及餐饮、休闲、娱乐、文体等传统服务业的快速发展。z公司真诚欢迎各位有识之士入驻呼和浩特如意总部基地。

　　各位领导、各位老师、同学们、女士们、先生们，回顾20**，我们的物业服务又登上了一个新的台阶，z总部基地主体建设70%!展望20**，我们充满了必胜的信心!

　　谢谢大家!

篇5：公司副总经理年会致辞

　　公司副总经理写的年会致辞

尊敬的z会长、z*社长、各位嘉宾、各位同仁：

　　大家下午好！

　　值此辞旧迎新之际，我代表全体zz人向现场的嘉宾表示欢迎，欢迎你们为我们zz的发展作见证；我代表公司向全体员工致敬，因为是你们承载了zz的希望和更美好的明天；我也代表公司深深地感谢加盟店的朋友，因为是你们将zz的品牌推向全国。同时，在这里我要向大家宣布一个振奋人心的好消息：在z*总经理的带领下，在全体zz人的共同努力下，我们已超额完成20**年销售目标。

　　20**年，我们zzzzzz连锁机构又走过了不平凡的一年。无论是在业绩方面，还是在团队建设方面，对我们zz人来说，20**年是挑战自我、超越自我的一年，更是丰收的一年。

　　20**年全体员工发挥“敢想、敢做、敢拼”和“坚持不懈”的优良作风，共同创造了优异的业绩。同20**年相比，20**年我们全年业绩增长率达到110.6%，月最高增长率达到165.8%。全年各店突破历史最高月业绩总计14次。尤其值得表扬的是z店和z店。**店长临危受命、勇挑重担，带领怡海新团队，在第一个月便以超出历史最高达6万元之多的业绩完成公司下达的目标任务。z店长王z在怀有身孕的情况下，坚守在工作岗位，和团队成员一起拼搏，刷新了zz单月单店最高业绩。

　　在团队建设方面，20**年我们zz团队不断壮大，员工人数增加的同时，团队战斗力都有了明显的提升。在团队的发展过程中，一批优秀员工脱颖而出，成为业务骨干和领头人。比如：z*、z、z、z、z、z等员工，都从服务顾问、导师、zz师等岗位晋升为店长、副店长。而这些领头人也没有辜负公司和团队的期望，成功的经受住了考验，克服种种困难，带领新的团队，创造了不菲的成绩。z店长自10月份上任以来，带领z全体员工，在三个月的时间里，完成了全年70%的业绩任务，并于 12月15日刷新了我们单店单日业绩记录；z店长带领z店员工，在12月份再创西门店单月最高业绩；z店长带领z员工，克服地理位置等不利条件的影响，12月份以超过历史最高业绩75%的不俗表现刷新纪录。伴随着团队战斗力提升而来的，是我们服务品质的不断提升。20**年全年，我们多次受到家长的表扬，甚至有z家长从z特意发了表扬信，对z等员工的热情服务表达了感谢。

　　随着高业绩和高效团队而来的是，做出优秀贡献的员工，今年的个人收入也有了大幅度的增长。20**年，我们基层员工收入平均增加30%。同时，公司以业绩为主要依据，在20**年年初便制定了明确的奖励政策。凭借着这项政策，我们完成业绩要求的店长将得到最高z万元的奖励。

　　“胜不骄、败不馁”是我们zz之所以能取得今天优异成绩的精神法宝。20**年我们各项工作都取得了历史性的突破，但我们决不能满足于此，我们必须认真总结经验，扬长避短。为实现20**年z**万的业绩目标，“zz全体员工有信心吗？”公司将坚www.pmceo.com持“人本”理念，在加强流程化和管理标准化建设的同时，狠抓团队建设。

　　20**年，我们要坚持从成功的实践中选拔干部，坚持“猛将必发于卒伍，宰相必取于州郡”的理念，培养基层员工，通过培训提高员工业务素质，促使员工在工作岗位加速成长。我们的干部要严格要求自己，要聚焦于本职工作，深入基层，在发挥管理职能的同时，做好服务工作。我们也要从基层员工中选拔一些业务能力强、敢于坚持原则、善于领导团队的员工，通过后备队的培养、筛选，走上各级管理岗位。我们要充分发挥后备人才的选拔，使一些优秀的员工，找到更适合他们的岗位。我们的干部要坚持实事求是的工作作风，敢于讲真话，公平对待下属，避免简单粗暴的工作作风。

　　20**年的成绩已成为历史，20**年又是充满希望和美好的一年。我相信，只要我们大家众志成城，群策群力，我们的目标一定会实现。我相信，没有什么能阻挡我们前进的脚步，我们的目标一定会实现！

　　谢谢大家！并提前祝大家新年愉快！身体健康！家庭幸福！万事如意！