万科医疗保健制度
一、组织、配合有关部门对职工进行体格普查，对特殊作业人员要定期检查。
二、对防暑降温药品要保证及时供应，并检验清凉饮料卫生状况。
三、协助技术部门做好尘毒、噪声的防治。
四、发生工伤事故要积极抢救治疗，向事故调查组提供伤势情况和歇工日数。
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物业经理人网-www.pmcEo.com篇2：医疗管理：预防保健科工作制度
医疗管理-35 项三十二、预防保健科工作制度
1. 协助有关部门建立健全支持社区服务机构与基层医院网，培训基层卫生技术人员。
2. 积极开展、督促、检查、指导本院和辖区的爱国卫生运动，经常宣传卫生知识，健全清洁卫生制度，做好除害灭病工作。
3. 指导担任本院和地段的多发病、传染病的预防工作。做好传染病报告、统计，家庭病床及访视工作。
4. 指导并担任本院和辖区的妇幼保健工作，做好计划生育宣传，技术指导和妇女病，儿童病的普查普治工作。
5. 负责本院职工的体检、保健工作。本院职工的诊治、病休、住院、会诊和转院等，由预防保健科医师根据病情和有关规定处理。夜间、假日急诊，由有关科医师处理，但所开诊断证明不得超过三天。
6. 建立并管理好职工病案。
7. 保健医师由主治医师或高年资住院医师担任，定期轮换。
篇3：建筑十公司医疗保健管理制度
建筑十公司医疗保健管理制度
1、认真贯彻“预防为主”方针，积极开展卫生宣传教育，提高广大职工的卫生科学知识。
2、建立健全清洁卫生制度，指导季节性多发病、传染病的预防工作。
3、严格执行《中华人民共和国食品卫生法》，抓好食堂饮食卫生，把好病从口入，杜*物中毒的发生。
4、做好施工现场应急救护工作。
5、做好女职工的计划生育工作。