篇2：矿井材料消耗管理标准化标准及检查评分办法说明(试行)

　　矿井材料消耗管理标准化标准及检查评分办法说明(试行)

　　第一条 考核评级矿井必须具备以下条件：

　　(一)考核期内，矿井总吨煤材料费必须完成集团公司下达的考核指标。

　　(二)基础资料及台帐齐全。

　　第二条 材料消耗管理标准化矿井分为三个等级：

　　一级：总分在90分及以上;

　　二级：总分在80分及以上;

　　三级：总分在70分及以上;

　　第三条 检查评分办法

　　材料消耗管理标准化，满分100分，分为共性和个性两大部分。其中个性部分10分，所占总分比例10%;共性部分90分，所占总分比例90%。

　　(一)共性标准：主要从五个方面进行考核评分：制度建设15分、预算执行25分、领用消耗25分、修旧利废15分、考核奖罚10分;

　　(二)个性标准10分，主要是针对各单位物耗管理中的重点、难点和弱点进行考核评分。

　　(三)各项考核评分细则有定量的按定量考核评分，没有定量的可根据检查的实际情况进行分析评分。

　　第四条　检查方式

　　实行季度动态监管，半年统一检查、验收、考核。

　　矿井材料消耗管理标准化得分=(动态抽查得分×50%+(统一检查得分×50%)。

篇3：高级中学艺教处教学常规检查评分制度

　　高级中学艺教处教学常规检查评分制度

　　1.查教师教案，要求环节齐全，特别是要有教学进度，要与实际相符，课后反思要全。

　　2.抽查作业批改，按周作业量进行统计，抽查单元检测并批改。

　　3.备课组要有记录，记录本上要有集体备课计划和相应制度。

　　4.随机听课，课后查看当堂教案。

　　高级中学常规教学评分细则

　　检查内容 评分标准

　　备 满分20分。无健全集体备制度扣2分;有制度不按照执行集体备课扣2分;教师无授课教案扣2分;教按不规范扣2分;各学科累加取平均值为该项最后得分。

　　讲 满分40分。目标达成度90%以上得满分，每降5个扣2分，60%以下的记为零分，各学科累加取平均值为该项最后得分。

　　批 满分20分。按学科每周应该批改的作业数量进行统计，每少一次扣2分，以周为单位取平均值，各学科累加取平均值为该项最后得分。高一、高二教辅资料每学科一本，高三每学科两本，每多一本扣5分。

　　考 满分20分。学科单元结束应有一次验收并批改、讲解，各单元均无验收记零分，少一次扣2分，有验收无批改一次扣2分，各学科累加取平均值为该项最后得分。

　　艺体处教师常规管理考评细则

　　1.教案书写要求：

　　① 总课时数，第几课时(1分)

　　② 备授课时间 (2分)

　　③ 教学目标：知识目标(2分)

　　能力目标(2分)

　　德育情感目标(2分)

　　④ 学生情况 (2分)

　　⑤ 课后反思 (2分)

　　⑥ 综合：字迹、清楚程度等(1-2分)

　　2.听课要求：班主任每周听1节本班课，科任一周听1节课

　　④ 每少1节(扣2分)

　　⑤ 弄虚作假，一经查出(扣6分)

　　3.作业批改要求：

　　⑥ 语、数、外每周一次作业，少一次(扣2分)

　　⑦ 语文每月大作文一篇，小作文两篇

　　⑧ 政、史、地不定期抽查检测卷或练习册(每次0-6分)

　　4.不在岗：指查岗不在或上课期间中途离开课堂(每次扣3分)

　　5.上课迟到或提前下课(每次扣3分)

　　6.空课：迟到超过10分钟视为空课(每次扣10分)

　　7.坐姿讲课：有特殊情况需经批准，不含音乐、美术课(每次 扣3 分)

　　8.上课期间学生睡觉：超过2人，每超1人扣1分。

　　注：每两周抽查一次，上课睡觉超过2人，每超1人扣1分，以上考评结果作为岗位聘任的主要依据。

篇4：工程安全检查评分标准

　　工程安全检查评分标准

　　1.依据国家最新标准及当地安全检查评分标准（以下简称"标准"），在施工现场普遍使用的安全检查标准。同时，规定了国标没有列入内容，当地可以根据有关安全法规制定地方或本企业安全检查标准。

　　2.在安全管理、外脚手架、施工用电、龙门架与井字架、塔吊等五项检查评分表中，设立了保证项目，保证项目是安全检查的重点和并健。

　　3.汇总表是对各分项检查结果的汇总，利用汇总表的得分来评价检查的工地（或工程）的安全生产工作情况，分为合格或不合格二种结果。

　　4.《标准》是用来评价建筑施工中安全管理和防护水平的，也就是检查一个单位（一个工地）安全生产工作情况的标准。所以既可用于主管部门的行业检查，企业的定期检查，也可用于经常性检查等。

　　5.用《标准》检查时可以采用"看"、"量"、"测"、"动作试验"等方法进行。

　　（1）"看":主要查看管理资料、持证上岗、现场标志、交接验收资料。"三宝"、"洞口"、"临边"防护情况、部分设备的防护装置等等。

　　（2）"量"：主要是用尺进行实测实量。例如脚手架各种杆件间距、塔吊道轨距离、电气开关箱安装高度、在建工程临边高压线距离等等。

　　（3）"测"：用仪器、仪表实地进行测量。例如：用水平仪测量道轨纵、横向倾斜度，用地阻仪摇测地阻值等等。

　　（4）"动作试验"：主要指各种限位装置的灵敏程度。例如塔吊的力矩限制器、行走限位、井字架的超度限位装置、翻斗车制动装置等等。总之，能测量的数据或动作试验，不可以用估算、步量，或差不多等来代替。

篇5：东阳三建分公司月度检查评分细则

　　东阳三建分公司月度检查评分细则

　　一、施工技术管理检查评分细则：

　　1、开工条件（15分）：建筑用地批准手续、规划许可证、施工许可证每缺一项扣5分，开工报告日期早于施工许可证日期扣10分。

　　2、项目管理班子配备（15分）：按施工组织设计管理网络名单检查项目部管理人员到位和持证上岗情况，每一人次主要管理人员不到位或无证上岗的扣5分。

　　3、施工组织设计和专项施工方案（20分）：施工组织设计和应编制的专项施工方案每缺一项扣10分；已编制但未经审批的每项扣5分；危险性较大工程安全专项施工方案未经专家论证的每项扣5分；模板、深基坑支护工程施工与所批准方案严重不符的，每一项扣10分。

　　4、施工图纸审查（10分）：施工图审查报告、施工图审查批准书、施工图纸自审、会审纪要等资料每缺一项扣5分。相关的施工图设计文件修改、变更、洽商的记录和资料手续不完备的每项扣2分。

　　5、施工技术标准（5分）：应配备的标准、规范、规程、工程建设标准强制性条文、企业标准、公司管理制度等资料每缺一项扣1分。

　　6、施工技术交底（10分）：主要分部分项工程无书面施工技术交底的扣10分，施工技术交底针对性不强的每项扣1分，交底双方未履行签字手续的每项扣2分。

　　7、施工进度管理（10分）：根据批准的施工进度计划检查工程实际进度有无偏差，工期无滞后的项目得满分；对由于项目部原因造成的工期延误视其严重程度给予扣分（检查表中应注明工程实际进度与施工进度计划的偏差值）。工程发生停工、复工未向公司职能部门报告的每次扣5分；因建设方原因导致工期延期，未及时签证的每次扣2分。

　　8、分包单位管理（5分）：分包方不具备相应施工资质的扣5分；相关的合同协议、评价、检验和试验等资料每缺一项扣2分。

　　9、新技术推广应用（5分）：检查各项目新技术推广应用情况，视推广力度及应用效果给予打分。

　　10、环境管理（5分）：检查环境管理方案、重大环境因素的策划、实施及验证情况、排污申报和监测记录。受到主管部门的通报批评的扣5分，管理方案每缺一项扣2分，相关方的投诉每项扣2分，管理方案已编制但未经审批或重大环境因素的策划、实施情况、验证、排污申报和监测记录每缺一项扣1分。

　　二、在建工程现场质量检查评分细则

　　（一）、施工质量管理（20分）

　　1、施工现场责任制、质量管理制度每缺一项扣2分，不完善的每项扣1分。

　　2、质量管理人员和质量目标管理未落实、验收标准未执行的每项扣2分，不完善的每项扣1分。

　　3、施工现场应配备的质量检验工具每缺一项扣1分。

　　4、施工现场未悬挂砼配合比、无计量器具配备以及未计量的每项扣1分。

　　5、试块养护无标养室的扣4分，实体检验试块未与构件同条件养护的扣2分，试块不在浇筑地点抽取的扣2分。

　　（二）、主控项目（45分）

　　主体结构工程检查的主控项目中增加了工程实体检验的内容。如工程不在主体施工阶段，应根据所抽查检验批中主控项目、一般项目所实际发生项数和内容进行检查、评分，主控项目的分值仍为45分（其中强制性条文15分、主控项目30分）、一般项目的分值仍为35分，以此类推。

　　1、对所抽查检验批项目有违反工程建设标准强制性条文内容的，每一项扣10分。

　　2、主控项目按抽查检验批所发生项目检查，不符合要求的每一项扣10分，以此类推。

　　3、受力钢筋的保护层厚度抽检不合格的每一点扣2分。

　　4、现浇楼板厚度检查不符合要求的每一处扣5分。

　　5、对采用自拌砼项目进行现场砼强度回弹抽查，不合格的每一处扣2分。

　　（三）、一般项目（35分）

　　1、检查一般项目根据所抽查检验批内容不同，应按检验批所发生一般项目进行检查，不符合要求的每一项扣5分。

　　2、实体实测检查是指检验批所发生实体实测项目全部检查，每项抽查合格点80%为合格，得分为70分；检查合格点81%（含81）以上的每增加一个百分点，每个百分点加1.5分；检查合格点79%（含79）以下的，每少1个百分点，每个百分点扣2分；检查点其最大偏差超过允许偏差的1.5倍（含1.5倍）以上扣10分。

　　三、在建工程技术资料检查评分细则

　　1、开工前期管理条件资料每缺一项扣1分、收集不完善的每项扣1—3分。

　　2、施工技术准备文件每缺一项扣1分，整理、收集不完善的每项扣1—3分。

　　3、施工现场准备资料每欠缺一项扣3分。

　　4、地基处理记录欠缺的每项扣3分。

　　5、桩基施工记录每缺一项扣1分，整理、收集不完善的每项扣1—3分。

　　6、原材料出厂合格证及进场检（试）验报告所发生的资料每缺一项扣5分，应复检项目无复检或欠缺的每项扣5分。

　　7、施工试验报告中，土壤干密度试验报告欠缺的扣2分；砂浆、砼配合比欠缺的扣4分、缺一项扣2分；砼、砂浆、抗渗试块每缺一项扣10分；试块留置不足、不合格和未处理的每一项扣5分；钢筋接头（焊接）试验报告欠缺的扣4分，焊接试验报告不合格的扣2分。

　　8、见证取样和送检记录、报验手续和记录欠缺的扣4分，整理、收集不完善的扣1—4分。

　　9、地基基础、主体结构检验及抽样检测资料每缺一项扣2分。

　　10、隐蔽工程检查记录每缺一项扣1 分，收集、签证不及时的每项扣1分。

　　11、所检查的施工记录每缺一项扣2分，检查项目中内容不完整的每项扣1分。

　　12、安全和功能测量记录每缺一项扣2.5分，观测记录不及时、收集整理不完整的每项扣1 分。

　　13、安全和功能试验及检查记录每缺一项扣1分、记录不完整的扣1分。

　　14、安全和功能检测报告每缺一项扣2分。

　　15、分项、分部工程质量验收记录，分部、子分部验收记录不及时汇总的扣2分；分项工程质量验收记录不及时汇总的扣2分；检验批质量验收记录不及时评定扣1—4分。

　　四、建筑安全检查评分细则

　　1、建筑安全检查评分表的评分细则参照执行《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）中的具体规定。

　　2、根据公司安全生产管理工作的实际情况，对《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）中的十个检查项目的满分分值进行了调整，安全管理台帐为15分，文明施工为25分，脚手

架为10分，基坑支护及模板为8分，三宝四口为8分，施工用电为10分，物料提升机（龙门架、井字架）为6分，外用电梯为6分，塔吊为8分，施工机具为4分。

　　3、各个检查项目应按各自的检查实得分数，并按以上满分分值汇总到分公司月度建筑安全检查评分表中，汇总方法同《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）第2.0.7、2.0.8条规定。