一、室内外清洁
1、开窗、开门，流通空气
2、清洁教室(扫地、抹桌椅、抹窗台、拖地)，安全检查。
3、清洁厕所(消毒)
4、清扫包干区
二、生活准备
1、消毒茶杯、清洁杯架、准备茶水
2、提供餐具、点心
3、观察指导幼儿进餐
4、整理、消毒桌面、清洗餐具
三、活动准备
1、协助教师做好课前准备工作，提供幼儿体锻器械
2、保管好幼儿衣物并放在指定地点
3、参与幼儿游戏活动，配合做好安全工作。
四、午餐
1、组织幼儿洗手。
2、餐桌消毒(餐巾、漱口水准备)。
3、组织幼儿有序进餐。
五、午睡
1、开窗、通风(早晨卧室开窗通风)。
2、指导帮助幼儿入睡和起床。
3、卧室消毒(紫外线照射半小时)，正常每周一次，呼吸道传染病流行期每天消毒一次。
www.pmceO.com 物业经理人网篇2：某学校不符要求食品处置制度
> 学校不符要求食品处置制度国家建立食品召回制度。如发现其食品不符合食品安全标准，应当立即停止生产，召回已经食品，并记录召回和通知情况。
学校作为食品生产者应当对召回的食品，在上级部门的指导下，采取补救、无害化处理、销毁等措施，并将食品召回和处理情况向县级以上质量监督部门报告。
学校作为食品生产经营者未依照本条规定召回不符合食品安全标准的食品的，县级以上质量监督、工商行政管理、食品药品监督管理部门可以责令其召回。
篇3：酒店员工更衣间清洁工职责及素质要求
> 酒店员工更衣间清洁工岗位职责及素质要求直属上级：劳资福利主管
1、负责员工更衣间的清洁卫生和安全。
2、负责员工更衣间及周围环境的垃圾清扫。
3、更衣柜钥匙的管理、发放和回收工作。
4、领导交与的其他工作。
5、每月员工考勤卡、饭卡的填写、分发、整理、检查工作。
6、完成领导临时委派的其他工作。
素质要求：有责任心，一年以上相关工作经验
自然条件：25岁以上，身体健康，仪表端庄。
文化程度：相关专业高中以上学历
工作经验：2年以上酒店相关工作经验。
篇4：酒店员工宿舍主管职责及素质要求
> 酒店员工宿舍主管岗位职责及素质要求直属上级：人力资源部经理
直属下级：宿舍管理员、宿舍维修工
1、协助人力资源部经理管理员工宿舍。
2、负责员工宿舍管理员的排班、考勤及日常管理。严格按照分配标准安排员工入住，坚持原则。
3、组织召开本组管理员的每周例会，及时向上汇报工作情况，并向下传达上级的要求。
4、负责申领清洁用品。
5、负责员工宿舍固定资产保管及每月盘点清查。
6、协助人力资源部经理做好寝室的日检、周检、月检工作。
7、做好管理员的消防培训，并做好宿舍消防预防工作。
8、完成上级交办的其他任务。
素质要求：有责任心，有一定的管理才能
自然条件：30岁以上，身体健康，仪表端庄
文化程度：相关专业高中以上学历
工作经验：2年以上大型酒店相关管理工作经验
篇5：酒店员工宿舍管理员职责及素质要求
酒店员工宿舍管理员岗位职责及素质要求
直属上级：员工宿舍主管
1、负责员工宿舍的清洁工作。
2、负责员工宿舍人员的进出管理。
3、负责宿舍清洁卫生的抽查工作。
4、完成宿舍主管委派的其他工作。
素质要求：有责任心，二年以上同业相关工作经验
自然条件：30岁以上，身体健康，仪表端庄
文化程度：相关专业高中以上学历
工作经验：2年以上大型酒店相关管理工作经验