能源设备公司生产车间管理制度

　　目的：为了维持良好的生产秩序，提高劳动生产率，保证生产工作的顺利进行特制订以下管理制度。

　　范围：适应于生产车间全体工作人员。

　　一、早会制度

　　1. 各条线的班长、员工每天上班必须提前10分钟到达车间开早会，不得迟到。

　　2.员工在开早会时须站立端正，认真听主管或班长的讲话，不得做一些与早会无关的事项。

　　3.各条线的班长在开早会时必须及时向员工传达前1天的工作情况以及当天的生产计划，时间应控制在5分钟。

　　4.主任或班长开早会时讲话应宏亮有力,多以激励为主,不得随意批评和责骂员工。

　　二、请假制度

　　1.如特殊事情必须亲自处理,应在2小时前用书面的形式请假,经主管与相关领导签字后,才属请假生效,不可代请假或事后请假(如生病无法亲自请假,事后必须交医生证明方可),否则按旷工处理。

　　2.员工每月请假不得超过两次，每天每班组请假不得超过两人。

　　5.各车间卫生由各车间负责打扫，设备、工具及工装要摆放整齐。打扫不干净，每次对车间主任罚款50元，对打扫员工罚款20元。

　　四、车间生产秩序管理制度

　　1. 员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服，不得穿拖鞋,穿工作服上班。不得携带任何个人物品，如手机.MP3.手袋.食品等。违者一次罚款20元。

　　2. 上班时,物料员须及时把物料备到生产线,并严格按照规定的运作流程操作,不得影响工作的顺利进行。

　　3.员工请假核准权限：(同厂规一致)

　　(1) 一天以内由班长批准;

　　(2)两天以内由车间主管批准;

　　(3)超过三天必须由生产部经理批准;

　　(4)连续请假按照累计天数依上述规定办理。

　　三、清洁卫生制度

　　1. 员工要保持岗位的清洁干净，物品要按规定位置放置整齐，不得到处乱放,班长要保持区域内的整齐干净。

　　2. 每天下班后前10分钟打扫卫生，周末须进行大扫除(车间内生产线、设备保养、场地清洁)。

　　3. 清扫工具用完后须清洗干净放在指定的区域，各车间工具由专组保管，如有丢失，按价赔偿。

　　4. 不得随便在公司、工厂内内乱丢垃圾、胡乱涂划;卫生间由各车间按周每天用水清洗。

　　5.各车间卫生由各车间负责打扫，设备、工具及工装要摆放整齐。打扫不干净，每次对车间主任罚款50元，对打扫员工罚款20元。

　　四、车间生产秩序管理制度

　　1. 员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服，不得穿拖鞋,穿工作服上班。不得携带任何个人物品，如手机.MP3.手袋.食品等。违者一次罚款20元。

　　2. 上班时,物料员须及时把物料备到生产线,并严格按照规定的运作流程操作,不得影响工作的顺利进行。

　　3. 员工在作业过程中,作业时须按要求带好手套或指定的劳保用品,同时必须自觉做好自检与互检工作,如发现问题并及时向班长与品检反应,不可擅自使用不良材料以及让不合格品流入下道工序,必须严格按照操作规程作业。

　　4. 每道工序必须接受车间品管检查、监督，不得蒙混过关，并配合品检工作，不得顶撞、辱骂。

　　5. 耗材(支架、铁丝、管帽等),按生产单或支架数量表格到库房填写领料单领取。

　　6. 所有员工必须按照操作规程(作业指导书，检验规范等)操作，如有违规者，视情节轻重予以处罚。

　　7. 员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具、工装、设备等违者按原价赔偿。

　　8. 工作时间离岗时，需经班长同意方可离开，班长可按事由限时。

　　9 . 上班注意节约用电，停工时关闭所有电器。

　　10. 下班前必需整理好自己岗位的产品物料和工作台面。

　　11.

　　服从上级领导的安排。不服从上级安排，造成影响情节严重者开除。不得在车间工作时与班长、车间主任争吵，或与其它职工相互打骂、吵闹，违者一次罚款20元，并作检查。态度不好者予以解雇。有事要解决的需要在上级领导同意的情况下在办公室进行解决。

　　12. 车间内禁止吸烟，违者罚款50元一次。造成后果的视其情节予以罚款和追究其民事刑事责任。

　　13. 酒后上班闹事和影响工作者，罚款50--200元，写检查，全厂通报批评。态度不好予以解雇。

　　14. 偷盗公物或他人财物者，按实物价值10倍罚款，并进行批评教育全厂通报批评,态度不好者予以解雇。

　　15. 不要带小孩和外人进入车间，如果不听劝告、违反规定造成不良后果的由当事人自己负责。

　　16. 下班时各车间负责人负责关好门窗，锁好车间大门，关闭总电源。违者每次对车间主任罚款50元。

　　17. 员工在车间内遇上高层领导参观巡察时，组长以上干部应起立适当问候或有必要的陪同，作业员照常工作，不得东张西望。集体进入车间要相互礼让，特别是遇上客人时，不能争道抢行。

　　18. 员工之间须互相监督，对包庇、隐瞒行为不良者一经查处严厉处罚.

　　19. 任何会议和培训，不得出现迟到、早退和旷会。

　　20. 本车间鼓励员工提倡好的建议，一经采用根据实用价值予发奖励。

　　请假或托人请假、事后请假或电话请假(特殊情况除外)。

　　4. 员工需保持良好的精神面貌和积极的工作态度，言行举止做到快、准、美，工作不拖泥带水，严禁散漫、出勤不出力、偷懒懈怠等行为。

　　5. 工作时间内，除拉长以上管理人员因工作关系在车间走动，其他人员不得离开工作岗位互相串岗。正班每2小时休息10分钟，方便员工喝水、上洗手间、接听电话等，其它时间如有私事需要离岗者，须经事先申请经批准登记后方可离岗，离岗时间不得超过10分钟，当月累计离岗时间超过30分钟者从考勤中扣除。

　　6. 员工在车间内遇上客人或公司高层领导参观巡察时，拉长以上干部应起立适当问候或有必要的陪同，员工照常工作，不得东张西望。集体进入车间要相互礼让，特别是遇上客人时，须问好或微笑示意，不能争道抢行。

　　7. 现场员工必须专心作业，严格遵守车间生产秩序，严禁偷闲怠工，嬉闹聊天，听音乐、玩手机、吃东西、看杂志、上网、打瞌睡、嬉戏打闹、吵架、私自离岗、串岗等行为(注：脱岗指打卡后脱离工作岗位或办私事;串岗指上班时间串至他人岗位做与工作无关的事)，如有违反在提出警告批评后屡教不改者坚决予以辞退。

　　8. 未经允许或与公事无关，员工一律不得进入办公室。非上班时间员工不得私自进入车间，仓库或车间内划分的特殊区域未经允许不得进入。

　　9. 个人的私人用品请存放于自己的更衣柜，贵重物品自行保管，必须妥善保养自己的更衣柜，严禁不关锁、撬锁、混用等。饮用水杯放按要求摆放在苶水间指定位置，禁止将个人衣服、餐具、茶叶等用品带入生产现场。

　　10. 车间严格按照生产计划排产，根据车间设备状况和人员精心组织生产。生产工作分工不分家，各生产班组须完成本组日常生产任务，并保证质量。全体员工必须不断提升自己的工作技能，精益求精，确保工作质量和工作效率的提升。

　　11. 提倡文明礼貌，现场作业严禁使用侮辱性字眼，不讲脏话，工作时间内所有员工倡导普通话，在工作及管理活动中做到公正公平，严禁有老乡观念或行为区分。

　　12. 员工领取物料必须通过物料员，不得私自拿取。生产过程中各班组负责人将车间组区域内的物品、物料有条不紊的摆放，并做好标识，不得混料。有流程卡的产品要跟随流程卡。

　　13. 员工必须按照作业指导书或机器操作说明书去完成作业，不得擅自更改产品工艺或作业方法。

　　14. 在工作前仔细阅读作业指导书，员工如违反作业规定，不论是故意或失职使公司受损失，应由当事人如数赔偿(管理人员因管理粗心也受连带处罚)。

　　15. 在工作时间内，员工必须服从管理人员的工作安排，正确使用公司发放的仪器、设备，不得擅用非自己岗位的机械设备、仪表仪器、电脑等工具，对闲置生产用具应送到指定的区域放置 16. 车间员工必须做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务，如因工作需要临时抽调，服从车间拉长及主管安排，协助工作并服从用人部门的管理，对不服从安排的将上报公司处理。

　　17. 车间员工和外来人员进入特殊工作岗位应遵守特殊规定，确保生产安全。

　　18. 车间员工有责任维护工作之环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾，严禁踢踹门窗，墙壁，不得在门窗，墙壁上乱涂画。

　　19. 车间员工每天对自己5S责任区域负责，保证工序内的工作环境的卫生整洁，机器设备的清洁，工作台面不得杂乱无章，物品按规定放在定位线内，并以明确的标识区分放置。

　　20. 在生产过程中要注意节约用料，不得随意乱扔物料、工具，掉在地上的元件必须及时捡起。

　　21. 未经生产或相关部门会签批准，严禁私自携带公司财产(材料、半成品、设备部件、工具、办公用品等)出车间。

　　22. 员工必须服从合理工作安排，尽职尽责做好本岗位工作，坚决反对故意刁难、疏忽或拒绝上级主管命令或工作分配，员工对公司管理人员，管理制度或任何其他人有意见或建议，可以当面或书面的形式对相关人员的上司提出，由管理人员协调解决，不得背后议论或煽动事非，不得顶撞报复，否则将交由公司保安或司法部门处理。

　　23. 员工必须掌握本岗位安全操作规范，熟悉设备性能特点，按操作规程作业，安全生产，严禁在车间内乱跑动，严禁在机台上放置物品，使用设备时必须小心谨慎，严禁野蛮操作。

　　24. 严禁私自撕毁公司公布的各项通知、规定，严禁在生产白板上乱涂乱画。

　　25. 工作场所严禁吸烟，任何人不得携带违禁物品、危险品、易燃品或与生产无关之物品进入车间。

　　26. 树立主人翁精神，以公司利益为根本，提倡节约，严禁水、电、气浪费现象，自律自觉，勇于检举揭发损害公司利益，破坏车间生产的不良行为，反对一切破坏现象。

　　27. 爱护公司财物，珍惜产品，损坏公物及产品照价赔偿，故意损坏公司财物者，除照价赔偿外，另处原物5～10倍罚款，严重者立即开除出厂。

　　28. 遵守公共秩序，团结友爱，严禁打架斗殴、聚众闹事、非法*，严禁煽动工人罢工、停工、怠工等活动。

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