篇2：科大就业指导服务中心科室职责

　　科大就业指导服务中心科室职责

　　1.组织制定、修订、完善就业工作相关规章制度，并具体组织实施;2.负责毕业生就业市场的开拓，广泛收集用人单位的需求信息。负责毕业生信息统计及上报工作;

　　3.负责组织各类毕业生招聘活动;

　　4.负责毕业生协议书的分发、签订工作;

　　5.负责毕业生就业计划编制及报送工作;

　　6.负责毕业生就业推荐表，派遣、报到证签发等毕业生相关工作;

　　7.负责建设学校就业网，加大毕业生就业的宣传力度，建立毕业生和用人单位网上交流平台;

　　8.及时汇报毕业生就业工作的重要信息，为学校的发展提供有参考价值的决策依据;

　　9.组织开展就业指导工作;

　　10.开展与毕业生就业有关的调查研究工作;

　　11.完成领导交办的其他任务。

篇3：科大学生公寓管理服务中心岗位工作职责

　　科大学生公寓管理服务中心岗位工作职责

　　主任工作职责：

　　1.公寓员工思想政治教育工作，组织员工政治及业务学习;

　　2.公寓工作计划、总结及统筹实施;

　　3.协调保卫处，做好公寓消防，安全保卫工作;

　　4.协调后勤处，做好公寓物业，水电、土木、五金等维修工作;

　　5.协调校医院，做好公寓人身伤害、疾病等突发事件工作;

　　6.公寓人事招聘、合同签订，岗位安排、工作职责分工;

　　7.公寓临聘人员工资、花补、夜班、考核、推优及年终分配;

　　8.思想政治教育进公寓的组织、实施及考评;

　　9.制定公寓经费预算方案，合理使用经费;

　　10.完成领导交办的其它工作。

　　副主任工作职责：

　　1.学生公寓管理信息化建设及完善;

　　2.新生住宿规划、安排及调配;

　　3.学生宿舍住宿信息数据统计及上报;

　　4.学生住宿安排，换宿、入住、退宿、外宿的审核及上报;

　　5.公寓临聘人员的劳资管理(合同、保险、工资、补贴、夜班、花补、奖惩、清凉烤火等);

　　6.公寓员工技能比赛组织及实施;

　　7.公寓文化活动统筹协调、新闻、易班、报账;

　　8.公寓文化建设教师团队管理(团队组建、培训、学习计划制定与实施等);

　　9.公寓文化活动项目申报与课题研究;

　　10.公寓员工年终分配的具体实施;

　　11.完成领导交办的其它工作。

　　科员工作职责：

　　1.公寓临聘人员的人事管理、岗位调配、培训及考核;

　　2.公寓固定资产管理及维护;

　　3.协调国资处及相关学院做好学生宿舍整合及搬迁;

　　4.公寓视频监控管理与报修;微信公众号、信息传播系统的管理工作;

　　5.起草相关文件、通知，报送各类工作联系函;

　　6.公寓勤工助学学生招聘、培训、管理及考核;

　　7.公寓自律委员会的组织建设、管理及指导;

　　8.公寓学生日常行为管理(晚归、外宿、违规、违纪处理等);

　　9.公寓区文化活动室建设及管理，公寓学风建设(含考研);

　　10.公寓卫生管理制度制定、完善、检查及考核等;

　　11.完成领导交办的其它工作。

篇4：科大学生公寓管理服务中心科室职责

　　科大学生公寓管理服务中心科室职责

　　1、负责学生公寓区学生日常管理,协调公寓区内后勤、保卫、基建、国资、校医院等工作;

　　2、建立健全学生公寓管理的各项规章制度;

　　3、大学生思想政治教育进公寓的组织、实施、考核等;

　　4、安排、调配学生宿舍，办理学生住(退、外)宿等手续;

　　5、学生公寓区安全管理、文化建设、内务卫生;

　　6、学生公寓管理信息化建设工作;

　　7、学生公寓区资产管理与报修;

　　8、公寓学生自律委员会、协管会的组织、培训、指导;

　　9、学生公寓区突发事件的报告及处理;

　　10、公寓临聘员工招聘、管理、培训、考核、年终分配等;

　　11、完成上级领导交办其他工作。

篇5：科大学生公寓管理服务中心主任工作职责

　　科大学生公寓管理服务中心主任工作职责

　　1.公寓员工思想政治教育工作，组织员工政治及业务学习;

　　2.通过教育、管理和服务，为学生提供一个和谐的生活环境;

　　3.公寓工作计划制订、工作总结及公寓工作统筹实施;

　　4.协调保卫处，做好公寓的消防，安全保卫工作;

　　5.协调后勤处，做好公寓的物业，水电、土木、五金等维修工作;

　　6.公寓人身伤害、疾病等，协调校医院，做好公寓突发事件工作;

　　7.公寓人事安排、工作职责分工及考核;

　　8.公寓临聘人员的考核及年终分配;

　　9.思想政治教育进公寓的组织、实施及考评;

　　10.制定公寓经费预算方案，合理使用经费;

　　11.完成领导交办的其它工作。