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公司后勤管理职务说明书

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公司后勤管理职务说明书

  公司后勤管理职务说明书

  岗位名称 后勤管理 岗位编号

  所在部门 行政后勤部 岗位定员

  直接上级 行政后勤部部长 职系 行政事务职系

  直接下级 无

  所辖人员 无 岗位分析日期 20**年9月1日

  本职:

  负责办公用品的高效采购与发放

  职责与工作任务:

  职责一 职责表述:负责办公用品管理 工作时间百分比:35%

  工作任务 购买各部门所需办公用品,负责其发放及账目管理

  对复印机机型维修、保养及耗材管理

  部机关饮用水购买和发放

  负责公司报刊征订工作

  职责二 职责表述:负责水、电、气管理 工作时间百分比:25%

  工作任务 部机关水、电、气的结算,并登记台账

  负责公司每年每人缴纳供暖费,并登记台账

  对机关及所属各单位职工住房进行统计,统计录入管理

  职责三 职责表述:管理通讯设备及其费用 工作时间百分比:20%

  工作任务 对机关所属部门电话费核算、建立台账,办理各项手续

  负责通讯设备交费、维修、更换

  职责四 职责表述:负责日常福利工作 工作时间百分比:15%

  工作任务 负责节假日及防暑降温期间职工物品发放

  节日来临前的各项准备工作

  职责五 职责表述:完成行政后勤部长交付的其他工作 工作时间百分比:5%

  权力:

  办公用品费用的审核权

  通讯设备费用的审核权

  个人供暖费用的审核权

  工作协作关系:

  内部协调关系 行政后勤部部长、公司内部员工

  外部协调关系 办公用品供应商、水电气公司、房管局、街道办事处

  任职资格:

  教育水平 技校、职业高中或者高中毕业

  专业 专业不限

  培训经历 行政管理培训及相关政策培训

  经验 2年以上工作经验

  知识 行政管理知识

  技能技巧 具有一定的人际能力、沟通能力、计划与执行能力、判断与决策能力

  其它:

  使用工具设备 一般办公用品

  工作环境 办公室

  工作时间特征 正常工作时间,特殊情况需要加班

  所需记录文档 办公用品台账,水、电、气台账,住房统计台账,通讯设备台账

  备注

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篇2:路桥集团后勤管理专员职务说明书

  路桥集团后勤管理专员职务说明书

  岗位名称 后勤管理专员 岗位编号 JT-BG-024

  所在部门 办公室 岗位定员 3人

  直接上级 办公室主任 所辖人员

  直接下级 岗位分析日期

  本职:负责集团公司总部的行政后勤服务工作,负责员工宿舍区的各项管理工作,起草行政后勤管理制度,完成办公室主任交办其它各项工作

  职责与工作任务:

  职责一 职责表述:负责集团公司总部的行政后勤服务工作

  工作任务 负责集团公司房产和地产等不动产的统计、评估和合理规划使用,办理土地使用合法手续

  负责传达室的管理工作以及值班安排

  负责集团公司内外环境的管理,包括办公场所布局分配、绿化、清洁与保持工作

  负责办公楼水、电、暖、管道的管理与维修

  负责办公用品和办公用具的购买,制定各种物品的管理台帐

  负责登记并统计各部门的办公用品消耗,控制办公用品支出,降低管理费用

  负责办公用车的维修保养、年检和驾驶员的年审、培训

  负责新增员工基地户口的办理

  职责二 职责表述:负责员工宿舍区的管理工作

  工作任务 负责监督、指导员工宿舍区工作人员的工作

  负责协调办公、宿舍区的地方关系,办理相关事宜

  负责处理员工宿舍区的相关事宜

  职责三 职责表述:起草各项行政后勤管理制度

  职责四 职责表述:完成上级交办的其它各项工作

  权力和责任:

  权力:

  办公用品、办公用具采购的建议权

  对行政后勤制度制订和修改的建议权

  责任:

  对所管理办公设施的完好性负责

  对维持办公区域良好的办公环境负责

  对员工宿舍区的环境、安全负责

  工作协作关系:

  内部协调关系 公司各职能部门、事业部

  外部协调关系 物业管理公司、办公用品供应商、卫生管理部门、公安部门、街道等

  任职资格:

  教育水平 大专或以上学历

  专业 行政管理或相关专业

  经验 2年以上相关工作经验

  知识 具备相应的行政管理知识

  技能技巧 能够使用办公软件,了解基本的网络知识

  个人素质 具有较强的沟通能力、计划与执行能力、判断与决策能力、人际能力

  其它:

  使用工具设备 计算机、一般办公设备(电话、打印机、Internet/Intranet网络)

  工作环境 固定办公场所

  工作时间特征 正常工作时间,根据工作加班

  所需记录文档 通知、简报、汇报文件或报告、总结等

  考核指标:

  后勤支持投诉率

  办公设施等固定资产状况、集团公司环境、卫生状况

  员工宿舍区的管理状况

  职业发展:

  备注:

篇3:油品调运分公司综合办公室后勤管理专员职责说明书

  油品调运分公司综合办公室后勤管理专员职责说明书

  3、后勤管理专员

  基本信息

  岗位名称:后勤管理专员所在部门:综合管理室

  汇报关系:

  直接上级:综合办公室主任直接下级:/

  岗位目的:

  负责分公司的物资采购相关工作

  岗位职责:

  序号职能领域主要职责

  1、低值易耗品管理

  "负责公司本部低值易耗品计划的申报、发放工作,建立相关物资管理台账

  2、信件、报刊、图书杂志管理

  "信件接收及分发

  "报纸、图书、刊物的征订及分发

  3、会议后勤

  "负责公司各种会议的时间、场所协调管理及后勤保障工作

  4、其他后勤事务

  "负责来公司访问人员的接待、食宿安排

  "负责本部门各类办公设备的日常维护和保养

  "负责公司其他后勤事务的管理

  5、非经营性固定资产管理

  "负责组织机关各部门编制年度非经营性固定资产购置计划

  "负责机关固定资产、设备设施的采购,并组织财务室、固定资产请购部门及其他相关部门进行入库验收

  "负责建立公司本部非经营性固定资产实物台账,并按要求定期编制有关统计报表

  "负责监督、检查公司非经营性固定资产的使用状况,负责提出公司非经营性固定资产的调拨、更新、维修和报废鉴定等计划,经批准后,组织实施及时办理验收

  "参与公司非经营性固定资产盘点工作,定期与财务部门、资产使用机构进行账实核对

  "负责收集整理公司非经营性固定资产的有关资料,及时归档

  6、其他

  "完成领导交办的其他工作

  任职资格:

  学历及专业:大专及以上学历

  经验行业经验:

  "2年及以上相关经验

  专业经验

  管理经验

  知识行业知识

  "具备物料管理、后勤管理、财务知识等方面的知识

  专业知识

  公司知识

  技能素质能力

  "人品端正,爱岗敬业,工作态度细致、踏实,能吃苦耐劳

  "具有较强的沟通能力、统筹安排能力

  "熟练掌握常用办公软件的应用

  外语能力

  IT能力

  特殊工作环境

  /

  签字确认

  任职者日期

  直接上级:日期

  声明:本岗位说明书是员工劳动合同的一部分,旨在说明岗位目前的职责及对任职者的要求(对于条件优秀者,可适当放宽要求)。公司保留变更岗位工作内容或要求在职人员履行其他职责的权利。

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